感謝您在百忙之中參與和協助我們完成此次問卷調查。為了更全面地了解公司員工對公司在工作的發展、薪資福利及工作環境等方面的滿意程度,特制定本調查問卷,以期通過調查為公司的各項人事政策的制定提供依據,最終能更大程度地滿足員工的需求,進而實現公司與員工的共同發展。
調查問卷說明:
1、您填寫此份問卷中涉及的資訊將嚴格保密,所以您可以放心作答
2、您填寫的答案無對錯之分,重要的是聽取您的意見和看法,所以請您表達真實想法
部門填寫日期: 年月日
第一部分:職業發展與培養
1、 您認為自己在公司的發展前景如何?
○只要努力工作必能成功 ○及時努力工作也希望渺茫 ○努力工作也無濟於事
2、 最近一年,您在工作上得到的指導和幫助多嗎?
○很多 ○較多 ○一般 ○非常少
3、最近一年,您有機會學到新東西嗎?
○總是有 ○經常有 ○有時有 ○幾乎沒有
4、工作中有人關心你的成長嗎?
○總是有 ○經常有 ○有時有 ○幾乎沒有
5、您認為公司的晉公升渠道通暢嗎?
○非常通暢 ○通暢 ○晉公升機會很少 ○幾乎沒有晉公升機會
6、您認為公司的培訓學習機會多嗎?
○很多 ○較多 ○一般 ○非常少
7、您認為您目前的學歷和知識能夠滿足工作需要嗎?
○已超出工作需要 ○剛剛滿足 ○只能滿足簡單工作需要 ○根本無法滿足
8、您的職業傾向是
○希望在目前這個方向一直幹下去 ○希望換乙個方向 ○根據環境的變化來選擇工作 ○沒有想過
第二部分:工作方面
1、 您對目前的工作有成就感嗎?
○總是有 ○經常有 ○有時有 ○幾乎沒有
2、 對上司的各項工作決策,您是否認同?
○總是 ○經常 ○有時 ○極少
您的勞動時間是否因為不必要的重複工作而浪費?
○幾乎沒有 ○有時 ○經常 ○非常普通
3、您每天的工作量飽和度平均能達到多少?
○超過100%(無法正常下班,需要加班) ○ 80%-100% ○60%-40% ○40%以下
4、您對您的工作內容和工作職責是否很了解?
○非常了解 ○了解 ○不太清晰 ○幾乎不了解
5、您認為您的工作是否被公正合理地分配?
○非常公正合理 ○比較公正合理 ○偶爾公正合理 ○極其不公正合理
6、您認為您在工作上的壓力主要來至哪些方面?(可多選)
○工作量大 ○工作難度高 ○個人興趣與工作內容
○不同人際關係複雜 ○領導或上司過於嚴厲
○家人對自己工作的不支援 ○所做的工作不能公平、客觀的被評價
○總是擔心工作中出現狀況 ○根本沒有壓力
○其他7、您目前的工作最吸引您的地方是 (可多選)
○薪資 ○良好的工作環境 ○濃厚的興趣 ○工作的成就感 ○提高能力的
機會 ○和諧的人際關係
○其他第三部分:溝通與內部合作
1、 您所在的部門與其他部門的關係如何?
○很好 ○好 ○一般 ○不好
2、您是否有機會向上司暢談您的看法和感受?
○總是 ○經常 ○有時 ○極少
3、您是否同意「當發現問題時,管理者總能夠與當事人及時溝通」這一**?
○非常贊同 ○同意 ○中立 ○不同意 ○強烈反對
4、您是否同意「公司管理者經常關心員工」這一**?
○非常贊同 ○同意 ○中立 ○不同意 ○強烈反對
5、您認為部門之間協作存在哪些不足:
○跨部門協作流程、職責不清晰 ○各部門目標不統一 ○團隊意識不強特殊發生
的事件沒有相應的程式,致使分工不明確、相互推脫責任 ○其他
第四部分:公司制度和管理
1、 您認為公司的各項制度健全嗎?
○非常健全 ○比較健全 ○不太健全 ○極其不健全
2、 您對公司目前的管理制度和管理方法如何看待?
○非常贊同 ○同意 ○中立 ○不同意 ○強烈反對
3、 您認為公司的各項制度是否被嚴格的執行?
○非常嚴格 ○一般 ○不嚴格 ○幾乎未執行
4、您如何看待您的上司的管理方式?
○非常贊同 ○贊同 ○中立 ○不贊同 ○強烈反對
第五部分:資源提供與環境
1、 您認為本公司資源供給情況如何?
○節省 ○有時節省 ○既不節省也不浪費 ○有時造成浪費 ○經常浪費
2、管理階層對於我們執行工作提供的支援滿意程度如何?
○很滿意 ○滿意 ○一般 ○不滿 ○非常不滿
3、您對公司的工作環境和住宿環境滿意程度如何?
○很滿意 ○滿意 ○一般 ○不滿 ○非常不滿
4、您對公司目前整體的工作氛圍滿意程度如何?
○很滿意 ○滿意 ○一般 ○不滿 ○非常不滿
第六部分:薪資福利
1、 您認為自己的工資收入合理嗎?
○非常合理 ○合理 ○一般 ○不合理 ○非常不合理
如果選擇後兩項請選擇您認為不理由的理由(可多選):
○與同事比較,不公平 ○與市場上同崗位相比,不公平 ○我的能力或責任增加,收入卻沒有相應增加 ○其他
2、 您對公司目前薪資結構的科學性評價是
○非常科學合理 ○較科學合理 ○不確定 ○不夠科學合理 ○非常不科學不合理
3、您對目前公司薪資福利待遇對人才吸引性的評價是
○非常吸引 ○較吸引 ○不確定 ○不夠吸引 ○幾乎沒有吸引力
4、 您對公司目前的績效考核方案滿意嗎?
○非常滿意 ○滿意 ○不清楚 ○現在的方案 ○不滿意 ○非常不滿意
5、您認為公司應該用什麼方式來獎勵您的出色表現?
○物質獎勵(發放獎金、購買福利保險) ○精神獎勵(培訓、評選優秀員工) ○公升職 ○其他
6、您希望在公司獲得哪些方面的培訓?(請列出)
第七部分:企業文化
1、 您對公司的企業文化了解嗎?
○非常了解 ○了解 ○一般 ○不了解
2、對公司的企業文化認同程度如何?
○非常認同 ○認同 ○一般 ○不認同極 ○其不認同
第八部分:其他
1、 您對公司人事工作整體滿意度如何?
○很滿意 ○滿意 ○一般 ○不滿 ○非常不滿
如果選擇後兩項,請提出您對人事工作的改進意見:
2、除以上您對公司提出的意見外,您還有哪些合理化建議?(請列出)
2023年度員工調查問卷
1 為提高員工積極性,完善公司各項管理制度,現面向全公司進行員工滿意度調查,希望大家從公司及自身利益出發,認真 詳實 積極配合地填寫該調查表 2 本次調查採用不記名形式,如您希望留下您的姓名,可在問卷空白處填寫 3 以下調查題目選項符號為 均為單項選擇,選項符號為 為多項選擇 4 需要您自行作答的內...
2023年度員工滿意度調查問卷
姓名部門崗位 調查說明 1 為提高員工積極性,完善公司各項管理制度,現面向全公司進行2012年度員工滿意度調查,希望大家從公司及自身利益出發,認真 詳實 積極配合地填寫該調查表。2 本次調查採用不記名形式,但所屬部門必須填寫,以方便我們制定有針對性的2013年年度行政人力工作 3 以下調查題目除特別...
2023年度員工滿意度調查問卷
員工滿意度調查問卷 部門職務 調查說明 1 為提高員工積極性,完善公司各項管理制度,現面向全公司進行2014年度下半年員工滿意度調查,希望大家從公司及自身利益出發,認真 詳實 積極配合地填寫該調查表。2 本次調查採用不記名形式,以方便我們制定有針對性的2014年下半年度人力資源規劃 3 以下調查題目...