此案例選自《實戰商業智慧型》雜誌2023年第21期總第164期
「懶螞蟻」的作用
日本北海道大學進化生物研究小組，曾經對對三個分別由30只螞蟻組成的黑蟻群的活動，進行了觀察。結果發現。大部分螞蟻都很勤快地尋找、搬運食物、少數螞蟻卻整日無所事事、東張西望，人們把這少數螞蟻叫做「懶螞蟻」。
有趣的是，當生物學家在這些「懶螞蟻」身上做上標記，並且斷絕蟻群的食物**時，那些平時工作很勤快的螞蟻表現得一籌莫展，而「懶螞蟻」們則「挺身而出」，帶領眾螞蟻向它們早已偵察到的新的食物源轉移。
原來「懶螞蟻」們，把大部分時間都花在了「偵察」和「研究」上了。它們能觀察到組織的薄弱之處，同時保持對新的食物的探索狀態，從而保證群體不斷得到新的食物**。這就是所謂的「懶螞蟻效應」。
啟示：你真正了解你的員工正在做的事情嗎？你知曉他們這樣做的原因嗎？
如果你的回答是不，那麼你就不是乙個合格的管理者。
去除了那些真正「偷懶」的人以外，每個組織其實有不少故事中的「懶螞蟻」。他們往往不擅長於雜事，卻長於辨別方向和指揮前進，對大事大方向有清晰的認識。
如果你發現自己企業裡面，有部分這種「懶螞蟻」員工，那你就賺大了！他們很好辨認，有共同特點：他們擅長學習充電，用智慧型去觀察，去分析，去尋找市場中新的發展機會；他們善於發現企業中存在的問題，找出企業管理的弊端，提出建設性意見，遵守規則並堅持原則；他們立足部門所轄業務，努力鑽研業務，通過對各種新知識、新理念、新觀念的學習，保持思路開闊，思想常新。
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