2023年述職述廉報告
各位領導、各位同事：
今年以來，本人在市公司正確領導和班子成員的團結協作下，認真履行崗位職責，積極貫徹落實市公司工作部署，帶領廣大員工緊緊圍繞省、市公司發展戰略和工作目標，深入實踐科學發展觀，大力弘揚求真務實精神，抓住發展機遇，強化基礎管理，加快市場拓展，促進了企業持續、健康、協調發展。下面，我就今年履職和廉潔情況匯報如下，不足之處敬請批評指正。
一、整體工作情況
（一）運營指標穩健增長
2023年，**公司各項工作穩步發展，截止10月底，主要經營指標完成情況如下：
累計實現運營收入**萬元，完成年計畫的**，較上年同期增幅**。
（二）客戶服務持續改善
服務工作是**公司一貫的優勢專案，在2008、2023年**公司連續兩年年度服務質量綜合成績名列前茅。
堅持從客戶感知出發，以客戶服務為中心，強化能力精細營銷，化被動為主動。不斷創新管理模式推行「縣鄉服務互查」，著重帶動鄉鎮營業廳服務水平持續改善。建立激勵機制，抓住市公司開展的***、***等活動，激發廣大員工學習業務、用心服務的工作熱情。
充分利用「3.15」專項服務活動，大力塑造服務形象，提公升客戶感知。在有效穩定客戶的同時，促進了營業員自身素質進一步提高，同時視窗服務成績得到了較為明顯的提公升。
（三）強化安全生產管理
高度重視安全生產工作，在各種措施下，公司至今未發生一起安全事故。按照省市公司安全生產工作要求，在年初我就與各級管理人員簽訂了安全生產責任書，對安全生產工作進行了部署，使安全生產和業務發展同步進行。針對氣候多變、自然災害頻發的實際情況，**公司先後制定了《安全管理制度》、《消防應急救災預案》、《汛期保障應急預案》等安全制度、應急預案，成立了防汛領導小組和防汛小分隊，準備了大量的物料，為公司在汛期安全生產運營提供了保障。
為了增強員工的安全意識，公司由綜合部牽頭，結合相關部門定期對辦公樓、營業廳等辦公場所進行安全檢查，認真排查不安定因素，及時發現安全隱患和漏洞並加以整改，並組織員工進行安全知識培訓和演練，確保公司安全生產無事故。
（四）文明建設不斷加強
在抓好業務發展同時，不斷加強公司的企業文化建設和精神文明建設，造就了一支愛崗敬業，團結奮進的員工隊伍，激發了廣大員工幹事創業的積極性。①是深入推進「創先爭優」活動，以建立「五個好」先進基層黨組織、爭做「五個帶頭」優秀共產黨員為目標，「做科學發展先鋒隊，當****排頭兵」。②是積極開展黨支部達標建設工作，不斷爭創青年文明號，繼**部門被授予省級和市級「青年文明號」稱號之後，**部積極申報 「市級青年文明號」，現正在審批過程中。
③是組織開展「求真務實實幹創新」大討論活動，大力弘揚求真務實精神，引導廣大員工講真話，做實事，將「止後移、爭進製、站前列」作為奮鬥目標，確保先進制次不後移、爭取進製奪名次、勇創前六保優先。④是鼓勵員工積極參與創新，廣泛徵集創新提案，有選擇地進行創新提案和成果的推廣。⑤是高度重視「六型」班組建設，開展班組文化牆和班組部落格運用情況評比，激發員工工作熱情，提高企業凝聚力。
⑥是精神文明建立工作水平不斷提高，**公司被命名為省級文明單位，並先後榮獲了市級「工人先鋒號」、市級「文明服務視窗」、市級「爭創學習型組織先進單位」 等榮譽稱號。⑦是組織開展豐富多彩的文化體育活動；主動關心離退休老同志、內退人員和家庭困難員工的生活，在政策允許範圍內幫助解決實際困難，有針對性地舉辦各類公益慈善和業務推廣活動，收到社會各界的良好評價。
三、黨風廉政建設情況
今年以來，公司領導班子始終堅持以科學發展觀為指導，結合公司實際，抓好黨風廉政建設，努力增強班子的創新力、凝聚力，為實現公司的持續發展提供了有力的政治保障。
（一）高度重視政治理論學習。
公司黨支部認真組織黨員骨幹學習黨的十七屆五中全會精神，領會科學發展觀的深刻內涵，結合當地實際，理清發展思路，增加駕馭大局的能力；開展共產黨員先進性和《中國共產黨巡視工作條例（試行）》等四個檔案的學習活動，使黨員骨幹思想得到洗禮，作風得到提公升。
（二）切實履行「一崗雙責」職責。
一是堅持黨風廉政建設工作與生產經營工作同部署、同落實、同總結、同獎勵，我始終堅持在研究布置經營工作的同時安排布置黨風廉政建設，例如每週一工作例會、月經營分析會、年度工作會等。二是在年初與公司各級管理人員簽定黨風廉政建設責任書，明確其責任。三是召開黨風廉政建設和反腐敗專題會議，研究黨風廉政建設工作，對公司出現的新問題及時發現、及時解決、責任落實落實到人，保證黨風廉政建設工作和業務工作有序開展。
（三）開展廉政教育活動，建立廉潔文化氛圍。
一是利用黨支部會議和民主生活會，組織廣大黨員學習《廉政準則》等重要檔案法規，撰寫心得體會，使黨員骨幹思想上受到深刻教育，提高了黨員領導幹部廉潔從政自覺性，從而較好地營造了「以廉為榮、以貪為恥」的濃厚氛圍，不斷築牢思想道德防線。二是摘錄廉政簡訊，在節假日前向黨員骨幹傳送，警醒大家；三是簽訂廉潔從業承諾書，對員工進行廉政教育，把廉政教育延伸到每一位員工，規範骨幹行為。
（四）實行企務公開，主動接受監督。
一是嚴格執行「三重一大」集體決策制度，在公司實行重大決策時，召開班子會和班組長骨幹人員會議，充分發揚民主，再做決策；二是對公司各項費用支出，經過班子討論後再實施陽光操作；三是對公司費用完成情況公開，接受黨內外監督。
（五）做好新黨員發展工作，提高黨組織戰鬥力。
公司黨支部每年對黨員發展工作與縣組織部、縣直工委積極溝通、協調，按組織程式選拔培養入黨積極分子，今年又有兩名同志被列為入黨積極分子、兩名同志即將轉為正式黨員，不斷為黨組織輸送新鮮血液，提高黨組織戰鬥力。
四、個人廉潔從政情況
「待己不可不嚴明，律己方足以服人」。作為一名黨員領導幹部，在工作和生活中，我自覺做到以身作則，廉潔自律，率先垂範，時時處處嚴格要求自己，加強自身修養，不斷提高黨性覺悟、道德修養和知識儲備，努力做到自重、自省、自警、自勵，抗得住**，管得住小節，不為金錢、權力所動，不為人情所累，不以權謀私。
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