早在二十世紀六七十年代，甚至進入到八十年代，男性管理人員曾不斷**：「婦女是不能被派往世界各地從事商業活動的。因為這太危險了，況且，她們也不可能被國際商界所接受。
」但隨著時間的推移，我們漸漸明白了，這種看法只不過是一種謊言，乙個人為的神話。而這個神話也正在迅速地溶化、消失。
「女性在職場最重要的資本是什麼？」據調查統計40%的白領人士選擇了能力，之後依次為容貌33%，關係14%，學歷8%。金錢和職位各佔1%。沒想到女人的容貌居然占有這麼高的地位。
職場女性精心打扮，時刻注意自己的儀容，讓自己更加賞心悅目，非但不膚淺，還是一件相當實用的事情。在金融海嘯一登陸時，就有大批華爾街女人湧進理髮店，美容院。在能力，學歷難以差別化的形勢面前，容光煥發，神彩奕奕的容。
面與精神狀態。boss至少會對看上去依然保持積極狀態的人手下留情。
香奈兒夫人在半個世紀前就放出豪言：「不化妝，不注意形象的女人沒有未來」，她每天都要精心地妝扮自己，讓自己時刻保持好的狀態。因為「我不知道機會何時到來，所以每天都化乙個淡妝，精心搭配，做好迎接的準備」。
記得在一次沙龍聚會上，一位男士半開玩笑半認真的說;「商場就猶如一部《三國》，那是男人的世界，女性無足輕重。」我無言，對這位先生的言論我不苟同，但也不想浪費精力去予以駁斥，事實勝於雄辯，在座的哪位女性不比你優秀，比你成功呀，給女性下乙個這樣的定論，不覺得自己特膚淺嗎?但轉而一想，有這樣想法的人也不在少數，或許職場女性因為某些女性特質給別人留下了不良印象。
那麼如何避忌，完善你的職場形象呢?
為您提出以下三條值得注意的禁忌：
1、細節決定成敗
形象設計大師喬恩，莫利曾經這樣解讀過職場女性：「穿著不當和不懂得穿衣的女人永遠不能上公升到管理階層!研究證明，穿著得體雖然不是保證女人成功的惟一因素，但是，穿著不當卻保證乙個女人事業的失敗!
」由此可見著裝與形象的重要。
2、娃娃音
這條「美麗禁忌」讓人有些出乎意料，居然是「講話聲音做作，故意發出嗲嗲的娃娃音」。看來如果要學林志玲的說話方式，首先要掂量掂量自己有沒有林志玲這等美貌。
3、女性抽菸
覺得熟女抽菸是氣質和**的象徵？大錯特錯！女性抽菸並非像男性抽菸那麼容易被認可，它被列為職場第三條「美麗禁忌」，除非你像嘉芙蓮?
德娜芙般的風華絕代或者像凱特?莫絲般永遠走在時尚前列，不過前者也已經
戒菸了。
最後——穿衣是「形象工程」的大事。西方的服裝設計大師認為：「服裝不能造出完人，但是第一印象的80%來自於著裝。」
女性形象與公務禮儀
玉林市委黨校寧梅 第一講禮儀概述 第二講女性形象設計與禮儀 一 第一印象的構成 儀表總體要求 二 儀容與著裝 體現了自身的修養 塑造個人形象之必需 表現對他人的尊重 1 儀容修飾四項基本規則 美觀 符合常規的審美標準 整潔 表明了為人的態度問題 衛生 無異物，無異味 得體 有教養 有藝術品位 2 職...
職場女性的著裝禮儀
摘要 職場女性著裝不僅體現著個人的素質與修養，而且體現著一種禮儀文化以及中華民族的禮儀修養。作為職場女性，套裙當為首選。如何選擇 搭配套裙，選擇鞋襪，搭配飾物，體現了不同女性的風格 品位 涵養及人格，直接影響著你在其他人心目中的形象。俗語雲 人要衣裝，佛要金裝 因此也可以看出著裝的重要性。所以作為職...
職場禮儀與職業形象
課程時間 1天 課程收益 1.提公升公司人員的禮儀和職業形象 2.了解掌握職場禮儀規範 3.樹立良好的個人和企業形象 4.擁有職業化習慣的員工最有公司競爭力，擁有職業化員工的企業最有市場競爭力。課程大綱 模組一 職業化的精神 1.敬業 成功之本 2.文化認同 3.職業人道德 4.職業化心理特質 模組...