培訓方案
為充分利用夏季施工淡季，加強園林職工的在職教育，提高專業技能，培養一支高素質的幹部職工隊伍，保證我局2023年下半年綠化建設和管理工作順利完成，現結合我局園林科、園林公司實際，制定如下培訓方案。
1、培訓目的
1、及時充電，開拓視野，進一步提高職工的專業技術素質，增強敬業觀念，建立學習性組織，為園林綠化建設和管理提供強有力的專業技術支援。
2、加強職工交流，增強團結協作精神，調節工作，放鬆身心，養精蓄銳，以飽滿的工作熱情和昂揚的工作鬥志更加全身心地投入到工作中去。
2、培訓物件
園林科、園林公司全體人員，全面培訓與重點培養相結合，其中重點培訓物件是園林科、園林公司的骨幹力量。
3、培訓原則
1、根據我處改革與發展的需要和員工多樣化培訓需求，分層次、分類別地開展內容豐富、形式靈活的培訓，增強教育培訓的針對性和實效性，確保培訓質量。
2、堅持實地培訓與理論培訓相結合的原則。組織技術人員到廣場綠地進行實地培訓，提高他們對專業的感性認識。
3、堅持「走出去」與「請進來」相結合的原則。組織業務骨幹外出考察，加強向外地市的學習交流；邀請外地優秀專家進行現場講座，拓寬職工的視野，提高職工業務水平。
四、具體培訓內容和時間安排
第一步：集中學習，理論培訓
（一）職工素質教育，**李強教授《為自己工作》演講**主持：丁家文
內容簡介：中國啟智訓練第一人。中國頂尖企業培訓師。
工作的初衷是為公司創造利潤，最終成就的卻是自己。工作是安身立命之本，不僅能幫我們賺到養家餬口的薪水，還能為我們提供個人成長和施展才華的舞台：通過工作，我們能夠提公升業務能力，拓展職場人脈，享受工作帶來的成就感。
即使沒有異常聰慧的頭腦，也沒有引以為傲的家世，只要你懷著「為自己工作」的心態，掌握「為自己工作」的方法，就能從工作中積累更多經驗，獲取更多薪水，享受更多快樂，最終實現職場生涯的飛躍。
培訓時間：2023年7月7日，星期六全天
培訓地點：鐵南路環衛所會議室
參加人員：園林系統全體人員
培訓方式：****演講錄影，共5集，大約5個小時，上午3集，下午2集。
培訓目的：端正職工的工作態度，激發職工的工作熱情，增強職工的敬業精神，為下步職工更好地學習和工作進行**。
（2）園林植物種植設計
內容簡介：園林植物的種類、配置原則、案例分析
培訓時間：2023年7月8日上午
培訓地點：園林局會議室
參加人員：園林科全體、園林公司專案部人員
培訓方式：**專家**講座，並針對我市綠化實際，組織討論分析，主持曹長宇
培訓目的：提高設計和施工人員的植物配置水平，避免工作中常犯的毛病。
（3）園林設計基礎和竣工資料的編制
內容簡介：園林設計製圖規範、園林竣工資料整理
培訓時間：2023年7月8日下午
培訓地點：園林局會議室
參加人員：園林科全體
培訓方式：1、請東方園林設計院總工現場授課，講解園林設計相關知識；2、曹長宇針對我市綠化工程，講解竣工資料的編制要求。
培訓目的：提高設計、現場資料員和資料整理員的設計和資料歸整水平，做到工完資料清，以便及時進行工程核算。
（4）園林綠化修剪技術
內容簡介：綠籬修剪、草坪修剪、行道樹修剪等
培訓時間：2023年7月9日下午
培訓地點：鐵南路環衛所會議室
參加人員：園林科全體、園林公司養護修剪隊人員
培訓方式：**專家**講座，並針對我市綠化修剪常見的問題，組織討論分析，主持孫玉麗
培訓目的：提高職工的修剪水平。
（5）園林綠化養護管理技術
內容簡介：水份管理、施肥技術、病蟲害防治和日常養護管理技術、措施等。
培訓時間：2023年7月10日上午
培訓地點：園林局會議室
參加人員：園林科全體、園林公司養護管理人員
培訓方式：**專家**講座，並針對我市綠化實際，組織討論分析
宋俠：綠化日常養護管理技術和措施
李鋒：病蟲害的觀測和預報，以及防治技術
孫玉麗：綠化水肥管理
曹長宇：養護管理檔案的建立和精細化管理的要求
培訓目的：提高園林綠化養護管理水平，實現精細化管理。
第二步：外出考察，現場培訓
（1）園林綠化工程設計、施工現場培訓
內容：與優秀工程案例現場設計、施工人員面對面交流，學習綠化設計的先進理念和綠化施工的先進技術
時間：2023年7月12日--7月19日
參加人員：丁家文蔡振華曹常宇孫玉麗丁保東趙玉珍劉茵劉文靜丁潔瓊武瓊王鋒朱學清
地點：永城出發-----鹽城市阜寧縣(參觀市民廣場、森林公園、高檔小區綠化，參觀鹽城城區道路綠化，時間一天）------揚州（參觀迎賓大道綠化、濱河綠化、道路隔離帶綠化，瘦西湖新建景觀，時間一天）-----鎮江（參觀新建南山公園，金山、北固山，時間半天）-----常州（參觀新建滆湖公園，恐龍園，時間一天）-----上海（參觀松江區泰晤士小鎮綠化景觀，世博園，時間一天）------返回永城
（2）園林綠化養護管理現場培訓
內容：包括修剪、病蟲害防治、澆水施肥等
時間：2023年7月22日--7月29日
參加人員：趙偉閆躍邦宋俠李鋒胡繼華陳國明趙先軍夏巨集業梁懷遠秦文傑
地點：永城出發---徐州東區（參觀道路綠化，1個小時）---連雲港（參觀城區綠化，花果山風景區，時間一天）----日照（參觀城區綠化，五蓮山風景區）-----青島（參觀城市綠化，棧橋公園，魯迅公園，五四廣場）-----煙台（參觀城市綠化，蓬萊閣景點）-----大連（參觀城市綠化，老虎灘海洋公園）-----濟南（參觀城市綠化，趵突泉，大明湖）-----濮陽（請專家現場講解園林綠化養護管理技術）-----鶴壁（參觀新區建設，請專家現場講解綠化工程施工技術）------新鄉（參觀和諧公園，請專家現場講解綠化養護技術）---返回永城
第三步：自學實踐，考核定崗
在理論學習和外出考察參觀的基礎上，根據我局園林綠化工作的需要，結合本職崗位要求和個人素質特長，每個園林職工擬定個人學習計畫，明確學習和發展的方向，由園林公司和園林科研究審批，細分為園林養護專業、園林修剪專業、園林病蟲害防治專業、園林設計專業、園林施工管理專業、園林苗圃花圃專業、水電專業、土木專業等，以便分類指導，培養專業型人才。
7-8月份，在園林科的指導下根據個人學習計畫進行自學，並在實踐中加以應用，期間由園林科不定期分專業組織討論和現場指導學習。同時，根據工作需要，結合個人專業素質，可以選派有培養潛力的技術骨幹脫崗到設計院所、工程公司脫崗學習。
9月份，組織進行考核，考核分為兩個方面，一是理論考試，二是結合所從事的工作進行實踐考核，主要是看工作成效。考核結果做為下步崗位安排和獎金發放的依據。
永城市園林局園林科園林總公司
二0一二年七月三日
鑄造職工培訓大綱
一 混砂 1 所用裝置的名稱 種類 型號 構造 操作規則和維護保養方法。2 實驗儀器的名稱 種類 使用和維護方法。3 造型材料的基本知識。4 新砂 粘土 煤粉的處理和使用方法。5 舊砂回用的處理方法。6 型砂的配製工藝規程和配製方法。7 鑄造生產過程的基本知識。8 砂處理系統的輸送方法和線路。9 本...
2023年度園林局職工教育培訓計畫
為切實加強職工教育培訓，進一步提 部職工的政治思想素質和業務技術水平，增強解決實際問題的能力，努力打造一支政治堅定 業務精通 作風優良 執法公正的園林管理隊伍，按照城市園林綠化規劃建設的總體目標，全力推進園林事業又好又快發展，特制定2009年職工教育培訓計畫如下 一 指導思想 以黨的十七大精神和科學...
2023年夏季練兵培訓總結
漢中格爾建築工程公司 漢中格爾建築工程公司 2011年8月 漢中格爾建築工程公司 二 一一年夏季練兵活動培訓總結 2011年我公司在夏季練兵崗位培訓 技能培訓管理等工作中的工作開展情況經過自查，情況如下 一 活動回顧與總結 截止8月底我公司開展夏季練兵活動培訓3項。為了落實好培訓工作，提高公司的綜合...