員工試用期合同

2021-03-04 09:45:18 字數 2854 閱讀 3257

甲方:-------****

乙方:身份證號碼:

現住位址:

甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個月,自年月日起至年月日止。經雙方平等協商,現就試用期間有關的事項訂立以下條款,以共同遵守。

一、乙方的崗位(工種)為: 部門崗位;

在試用期內,甲方根據工作需要和乙方能力,有權對乙方的工作崗位進行調整。

二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項規章制度,並根據甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益,並簽署《保密協議書》。

三、乙方試用期工資為元/月,甲方按月發放。

四、乙方在試用期內,考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。

五、乙方在試用期內,除工資外,根據公司規定享有相關的福利待遇。

六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日發放,若工資發放日逢週日或假日,甲方結合公司實際情況順延發放。

七、在試用期內,乙方提出解除本合同時,須提前三天通知甲方,協商解決。

八、乙方如在報到後工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓費用後(如未產生該項費用則不涉及),按實際出勤天數折算工資發放報酬。

九、在試用期內,甲方如認為乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用期並予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據公司制度及本合同相關內容(條款)進行結算。

十、在試用期內,乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的各項規章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用並予以解雇,如情節特別嚴重的,甲方將追究乙方的法律責任。乙方應對造成的結果予以相應的賠償責任。

十一、在試用期內,因乙方洩露甲方商業秘密,給甲方造成經濟損失的,或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。

十二、試用期滿或試用期內工作突出並經考核合格者,將在當月內與公司簽訂正式勞動合同,試用期併入正式勞動合同期限內。考核不合格者,將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個月。延長期內仍不合格者,公司應予以辭退處理。

十三、乙方宣告:乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度並願意遵守各項事宜。

十四、本合同一式兩份、甲乙雙方各執乙份,經雙方簽字後起生效。

十五、未盡事宜,甲、乙雙方協商解決。

甲方:(簽章乙方(簽章)

日期: 年月日日期: 年月日

保密協議書

甲方:------科技****

乙方:鑑於:

1、乙方受僱於甲方對甲方有關產品進行銷售、開發、生產和評估工作;

2、乙方一旦洩露甲方開發產品的各種資料,將對甲方造成不可挽回的重大損失。

為充分保護甲方的保密資料和商業秘密,雙方在平等、自願、協商一致的基礎上,達成如下一致意見:

一、乙方對保密資料的保密義務

1、乙方在接受甲方的工作後,應當做好保密準備,在接到甲方提供的第乙份產品開發材料起,即應及時採取嚴格有效的保密措施;

2、及時將保密資料與其它檔案及材料進行分離保管;

3、乙方不得利用有關產品的各種資料與任何第三方進行商業行為;

4、乙方應盡力配合甲方的合理要求,嚴格按本協議或甲方指示依法履行本協議;

5、乙方未經甲方書面同意,不得擅自轉讓本協議的任何責任及其任何義務於任何第三方;

6、乙方及其代表未經甲方書面同意,不得將甲方保密***露給任何第三方;

7、乙方及其代表未經甲方書面同意,不得在離開甲方後3年內,再次為他人或自己開發、銷售相同或相似的產品。

二、乙方對保密資料的合理使用

1、乙方對甲方提供之保密資料,未經甲方書面同意,不得運用於任何與甲方委託事項不相關之事項;

2、若甲方要求乙方歸還其保密資料,乙方應在甲方提出書面要求後的5個工作日內,歸還甲方提供的所有保密資料及其它材料。對於由乙方或第三方利用保密資料所作出的計算分析的有關檔案,及雙方之間今後的所有信件、傳真、電子郵件等資料,乙方應當進行必要的保密、銷毀、不得用於任何其它用途和目的。

三、洩密界定

乙方的(包括但不限於)以下行為不論是否造成甲方的損失,均應視為洩密行為:

1、洩露甲方保密資料;

2、幫助或輔導他人使用甲方的技術;

3、許可他人參觀技術使用或產品的生產過程;

4、許可他人轉讓、使用甲方的技術;

5、產品**和生產流程洩露給競爭對手。

四、定義及其他

1、此協議只為甲方資料保密取得認可,甲方未把相關的權利和許可出讓給乙方;

2、本協議中「保密資料」是指任何由甲方或屬甲方團體中的任何人員提供(無論在本協議簽訂日期之前或之後,無論是通過書面、電子郵件、計算機碟片、或其它任何**方式,無論是間接或是直接的方式)給乙方與委託事項有關係或關聯的資訊,包括但不侷限於任何甲方產品、執行、工藝、規劃或意圖、產品資訊、技術秘訣、設計權利、商業秘密、市場機遇和商業事務等;

3、本協議所稱「商業秘密」是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性並經權利人採取保密措施的技術資訊和經營資訊。包括但不限於甲方及其關聯商業實體的任何生產管理過程和技術、推銷或財務資料,以及甲方或甲方任何關聯商業實體的客戶、產品、程式、業務和服務資料等;

4、「代表」是指一方所有員工、專業顧問或授權**人。

五、違約責任

1、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執乙份,具有同等法律效力。本協議於雙方簽署之日起生效,並且所有條款對雙方均有效;除非雙方簽訂書面協議終止合同,否則該協議永久有效;

2、在本協議有效期內,若乙方違反本協議的保密約定,應承擔違約責任;造成損失的,甲方有權通過法律途徑要求乙方進行賠償。

六、法律適用與爭議解決

雙方同意,如發生爭議,應友好協商;協商不成,則提交仲裁委員會仲裁處理。

七、其他未盡事宜雙方另行協商,簽署補充協議作為本協議附件,具有同等法律效力。

甲方:(蓋章乙方:(簽名或蓋章)

法定代表人:

(或委託**人)

年月日年月日

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甲方 乙方 甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個月,自年月日起至年月日止。經雙方平等協商,現就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。一 乙方的崗位 工種 為 在試用期間,根據工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。二 在試用期間,乙方應保守甲方的商業秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各...

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