讀書札記《斯賓塞的快樂教育》讀後感

2021-03-04 09:40:35 字數 1675 閱讀 9991

英國教育家赫·斯賓塞先生在《斯賓塞的快樂教育》一書中這樣寫到「無論是家庭教育還是學校教育,它在本質上除了知識傳遞,道德培養之外,就應該是對孩子權力的尊重。不明白這一點,任何苦心孤詣的教育都是會失敗的。」

教師的天職在於育人,在於培育學生美好的心靈,因此教師有人類靈魂工程師的美稱。教師除了具有淵博的學識以外,給予學生尊重是十分必要的。該如何做到尊重學生呢?

我也是一名小學教師,我個人認為應從這幾個方面來做。

一、傾聽孩子的解釋

每個人都有說話的權力,但並不是每乙個人都得到過這種權力,特別是那些經常犯錯誤的孩子,當他受到批評、指責的時候,他們的解釋和辯解常常被這樣打斷:「你不要辯解了,我不想再聽你的任何解釋。」當孩子們聽到這些話時,本能的會產生一種委屈情緒,受委屈的人很少會反省自己的過錯。

鑑於此,在批評孩子之前,如果孩子要對自己的行為辯解時,我們應都認真的聽完。如果當時非常憤怒或正在忙則將時間進行推移,說:「下課後去辦公室或放學後來找我,我一定聽完你的解釋。

」在孩子進行辯解後,我們一般會明白他行為的動機或本來的目的,這樣再進行教育,可以有的放矢,孩子一般也更容易接受。有句話說得好:如果乙個孩子生活在批評之中,他就學會了譴責;如果乙個孩子生活在鼓勵之中,他就學會了自信;如果乙個孩子生活在諷刺之中,他就學會了害羞;如果乙個孩子生活在認可之中,他就學會了自愛。

給孩子辯解的機會看起來是很小的問題,但孩子一旦明白了無論何時我們都應該尊重別人說話的權力,他也會同樣對待其他人。

二、給孩子機會

每乙個孩子都希望得到老師的信任和喜歡,特別是低年級的孩子把能否當班長,拿班級鑰匙這些事情看得非常重要。在每學期開始的時候,班主任應該在班裡宣布這樣的規定:每位同學都是班級的主人,管理班級是每個同學的義務,在本學期每人最少負責管理班級一天,即值日班長。

一般情況下給班裡的學生編上序號,按照排好順序,每日輪流做值日班長。這樣做的目的,就是不使一部分孩子因為得不到老師的重視而感到失落,從而失去學習的興趣。

三、欣賞孩子

教師與學生之間的關係就象照鏡子一樣,你對他笑,他就對你笑;你對他怒,他就對你怒;你對他冷淡,他就對你冷淡。有所不同的是:你若對他微笑,他可能對你大笑;你對他冷嘲,他可能對你牴觸。

而後,你再對他笑,他也有可能無動於衷。因此不僅要愛學生,更要用對的方式去表達我們的愛。在對待犯錯誤的學生時,曾走過一段費力不討好的道路,對於學生的錯誤,我們非得揪出來,從不輕易放過。

比如,在對待學生不交作業的問題上,我們總會揪著不放,輕的讓他把作業補完,重的甚至會在班上當著同學們狠狠的批評,甚至放學後不讓他們回家,必須將作業補完才能回去。這此強硬措施開始的確有作用,但時間一長,學生又會犯同樣的問題。看了《斯賓斯的快樂》後,知道了要從學生的角度出發,考慮為什麼會有這樣的情況,是作業量大了,還是學習習慣問題,還是學生因為有什麼特殊的原因沒有完成。

有了這種心態後,與學生進行溝通,先側面了解學生的家庭情況,看看是不是有什麼特殊原因,然後再與家長進行聯絡,了解孩子在家裡的情況,明白學生沒有寫作業的原因,最後讓學生自己先做解釋,看看與了解的情況是否相符,最後根據學生本身的問題,就事論事,和他一起訂乙個計畫,請他信任的同學和老師一起監督,以此來強化他好的行為,漸漸改掉不良的習慣。這樣,學生原來被動地由教師管理教育而變為自我管理教育了,而且表現得相當主動積極。教師只是起乙個引導作用,教育效果卻大大提高了。

每個教師都對他們的學生懷著一腔赤誠的愛,這就是人們所說的師愛。但愛和有目的的教育是不同的,它更需要一些耐心、技巧,只要我們本著尊重孩子的原則,一定能夠創造出和諧的育人氛圍。

一年級:馬欣

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《斯賓塞的快樂教育》讀後感

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