2023年上半年公司工作總結

2021-03-04 09:27:06 字數 924 閱讀 4830

轉眼到6月,應該寫半年工作總結以及下半年工作規劃的時間。

今年,開始正式接手公司的企業文化工作,加上薪酬管理、辦公室雜務,共同構成日常工作的三大塊內容。

一、企業文化

這是自己最喜歡的工作,可能是因為和新聞傳播專業好歹有點關係,也可能是因為帶有研究性質,需要研讀大量書籍。

半年工作總結

1、上半年,企業文化工作真正啟動是從4月份開始的,當月主要撰寫本年度工作計畫。

2、5月,舉辦企業文化內訓師培訓班,邀請諮詢公司老師,主要從培訓技巧層面提高內訓師的能力。

3、5月,在企業內部進行服務品牌logo徵集及評選活動,目前已經聯絡了專業設計機構,在這方面,大家都沒有明確的想法,希望能夠通過專業設計機構的大量作品刺激大家,形成比較清晰的思路。

4、5月,撰寫加快服務品牌建設的分析報告。

5、6月,舉辦企業文化小型研討會,**不同文化的對接工作。

工作思路總結:

上半年工作不多,但是已經可以看出其中的工作思路——以服務品牌為主要抓手,輔以內訓師素質提公升。

個人總結:

工作方法:寫計畫,全年工作計畫、每週工作計畫,盡量每天有工作回顧。

在這些工作中,作為組織者,溝通協調能力得到了一定提高,在如何尋找中間人搭線、如何與對方溝通、怎樣在**上討價還價、如何招待對方等方面,找到了一些方法。作為參與者,培訓技巧、培訓風格較上一次培訓有質的飛躍,寫作文風、寫作思路慢慢將自己所長和企業所需結合起來。

下半年工作計畫:

1、企業文化內訓師比賽或者巡講活動;

2、規範行業視覺識別系統的使用;

3、服務品牌體系建設及評估、註冊工作;

4、企業文化對接論壇;

5、企業文化案例集定稿發布;

6、企業楷模報告會;

7、企業文化頒獎典禮;

8、企業文化工作總結、資料彙編。

下半年企業文化工作任務非常繁重,加油了。

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