xx村黨組織帶領各類組織各支隊伍圍繞新農村建設，按照徵求意見、議事決策、任務分解、公開承諾、組織實施、考評獎懲的「六步工作法」開展工作。
根據村級各類組織各支隊伍的性質、地位以及xx村新農村建設的目標任務，明確其應當發揮的八個方面的作用和職責，即村黨組織發揮領導核心作用，履行好決策、引領、指導、協調的職責；村委會發揮組織實施作用，履行好管理、督促、落實的職責；黨員隊伍發揮先鋒模範作用，履行好帶頭、帶動的職責；群團組織發揮生力軍作用，履行好教育、引導、發動的職責；農村實用人才隊伍發揮服務帶動作用，履行好示範、推廣、服務的職責；農民專業合作組織發揮協作互助作用，履行好聯結、服務、幫扶的職責；老人協會發揮參與幫助作用，履行好參謀、宣傳、監督的職責；農民群眾發揮主體作用，履行好知情、決策、參與、監督的職責。
三、 建立領導小組
成立xx村「168」基層黨建工作模式領導小組：
組長：林志強
副組長：胡復章、陳大龍、黃清景
成員：陳文龍，陳明妹，李宗輝，陳文溪，陳加春
四、 建立「168」黨建工作模式的工作任務
(一) 實行「六步工作法」，發揮「八個方面作用」
1、徵求意見
村兩委班子在年初和重大事項決策前，要通過黨支部以多種渠道廣泛徵求群眾意見，以凝聚民心、集中民智。徵求意見時，既徵求黨員的意見，又徵求民主黨派和無黨派人士的意見；方式可以靈活多樣，既可通過召開黨員議事會、村民小組長會議、村民代表會議等渠道進行徵求；也可採取發放徵求意見表進行徵求或個別徵求等途徑；對徵求收集到的意見建議，要進行梳理分類，作為制定年度工作計畫的重要依據。並本著量力而行、盡力而為的原則，分清輕重緩急，因地制宜、注重實效，研究制度工作計畫和措施。
對群眾反映強烈、能夠落實的問題，及時納入年度工作計畫並加以解決。對一時無法落實，通過努力能夠解決的問題，列入中長期工作規劃並分年度逐步落實。對情況複雜、涉及面廣、確實無法解決的問題，及時向群眾做出解釋說明。
2、議事決策
對涉及xx村建設的重要事項和群眾切身利益的問題，都要堅持民主集中制原則，先黨內後黨外，先黨員後群眾，進行民主決策，不能由個人或少數人決定。重要的決策要召開黨員大會對方案進行討論，並視情吸收有關方面的代表參加，提出具體意見或建議。然後將工作初步方案涉及的重大事務，召開村民代表會議討論決定，議事決策一般與年終歲首謀劃全年工作結合起來，對一些急需解決的重要事項，平時也可視情及時決策。
3、任務分解。xx村村兩委班子將年度工作任務通過黨支部分解到相關責任人。對平時工作中新增加的重要任務也要進行及時分解，責任到人。
任務分解應採取簽定責任書、目標管理責任書、個人承諾書、組織承諾書等方式，並要明確主要任務、具體專案、完成時限、責任人。
4、公開承諾。相關責任人承擔的工作，向村兩委和全體村民做出公開承諾，自覺接受監督。要將承擔的具體事項，從完成時間、質量、效果等方面向全體村民作出公開承諾，承諾內容要切合實際，具體可行，說到做到。
5、組織實施。黨支部實行支委分工負責制，每個支委分別聯絡指導其他相關責任人，發動黨員抓好工作落實，充分發揮黨組織領導、指導、協調作用、發揮黨員的先鋒模範作用。黨支部通過建立每月一次例會、每季一次匯報、半年一次工作點評（可以結合學期考核）、年終一次總結考評（可以結合年度考核）的「四個一」工作制度，及時掌握任務落實情況，協調解決工作中遇到的實際問題，並及時向黨建領導班子匯報。
6、考評獎懲。根據考評辦法，在年終總結會上向與會人員發放測評表，按照自評（佔10分）、民評（佔40分）、組織考評（佔50分）相結合的方式，對相關責任人工作情況進行評議。根據評議結果，按照優秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次，確定相關責任人綜合考評等次，並作為評先評優的重要依據。
對群眾評議不好、履行職責較差的黨員，要在支部大會上作出解釋和說明，支部要責令其限期整改。
(二) 黨員設崗定責、認真履職
1．科學設崗。由xx村村黨支部結合新農村建設工作實際擬定崗位設定，並明確規定每個崗位的職責。崗位設定力求涵蓋xx村新農村建設各工作的各個方面，使黨員幹部、無職黨員都能充分有發揮自己的作用。
2．黨支部定崗。xx村黨支部綜合考慮各方面條件後確定上崗人選。並將本支部「黨員定崗情況登記表」上報鄉黨委備案。
3、公示明崗。xx村黨支部把每個崗位的履崗人姓名、崗位名稱和職責通過公開欄、校園網、召開會議等形式進行公布，增強黨員榮譽感和責任感。
4．認真履崗。引導黨員明確「亮崗履職」的目的、意義和方法、要求，認真自覺地履行崗位職責。每個黨員有一本履行崗位職責情況記錄本、即時記錄日常履職情況。
包括活動時間、地點、內容、成效等，每學期末上交支部備案。黨支部書記要按月定期檢查本支部黨員履職情況記錄本，黨建領導小組將按季度檢查各支部黨員履職情況記錄本，並對檢查情況進行通報。每個黨員在學期末都要寫一篇「履職」情況個人小結交到支部。
支部要寫出年度「亮崗履職」工作總結。
5．考核評崗。每年年末採取個人述崗自評、群眾民意測評、黨支部綜合評定相結合等方式，對黨員履崗情況進行檢查和考核評議；黨支部每年末召開一次黨員、村民代表大會，上崗黨員進行述職，與會人員根據黨員述職情況進行民意測評；黨支部結合個人述崗自評、民意測評結果、平時掌握的情況、取得的成效等，確定考核等次。
年終結合《黨員目標管理責任制》的考核和民主評議黨員工作的進行考評。考核等次分為優秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。優秀比例為≤30%，考核結果要進行公布，並作為評先評優的重要依據。
對作用發揮好、群眾公認的黨員可授予「黨員先鋒崗」的榮譽稱號。對群眾評議不好、履行職責較差的黨員，要在支部大會上作出解釋和說明，支部要責令其限期整改。
四、保證措施
(一) 做好宣傳發動
要對本村幹部進行「168」農村基層黨建工作模式專題培訓，使他們熟悉「168」農村基層黨建工作模式的內容、方法。研究制定詳細工作實施方案，明確分工，責任到人，周密部署。同時，要廣泛宣傳動員，讓群眾知曉。
採取發放致農民朋友的公開信、固定標語、黑板報等形式進行宣傳，讓本村黨員幹部群眾盡快了解掌握「168」農村基層黨建工作模式的內容實質、目的意義、主要內容和方法步驟，營造推廣「168」農村基層黨建工作模式的良好氛圍，為推廣工作奠定堅實的思想基礎。要樹立一批先進典型，使黨員幹部學有榜樣，趕有目標，營造比學趕超濃厚氛圍。
(二) 完善制度建設和檔案資料
村各類組織要認真制定切合各自實際的規章制度，保證「168」黨建工作模式的實施。進一步健全完善村兩委議事決策、重大村務決策聽證、戶代表會議、村兩委履職承諾、村集體「三資」監管、村兩委班子及其成員年度考核評議、村幹部激勵保障、農村黨員先進性管理等制度。通過相關制度的建立健全，加快建設xx村「168」黨建工作模式的過程，成為完善工作機制，整體推進xx村組織建設的過程。
整個過程要指定專人負責，做好會議記錄、活**片和相關資料的收集、整理和歸檔工作，特別是組織目標管理和個人設崗定責都要列印成冊，徵求意見、議事決策、任務分解、公開承諾、組織實施、考評獎懲每一步都要建成一整套資料，使本村「168」黨建工作有據可查。
(三) 村級組織明確職責
村黨組織：宣傳並貫徹執行上級關於新農村建設的方針政策和工作部署，討論決定新農村建設規劃等經濟和社會發展重要問題，加強村級組織建設、黨員幹部隊伍建設和自身建設，督促村級各類組織和各支隊伍履行好各自的職責，組織動員農村黨員群眾投身新農村建設。
村民委員會：組織編制新農村建設規劃和計畫，制定產業發展和新村建設具體方案，組織實施各個建設專案；支援和組織村民依法發展各種形式的合作經濟和其他經濟；認真執行村務公開和民主管理、村務決策聽證、會計委託**等制度；教育和推動村民履行法律規定的義務，督促村民遵守村民自治章程、村規民約，維護村民合法權益。
農村黨員：認真履行黨章規定的各項義務。通過參加創先爭優活動，發揮帶頭和帶動作用，積極完成村黨組織交給的新農村建設各項工作任務。
青年、婦女、民兵等群團組織：村團支部抓好城鄉互助結對幫扶工作，建設好農村青年中心，培養農村青年致富帶頭人，引導農村青年在政策宣傳、創業致富、勞動力轉移、科技興農、鄉風文明、糾紛調解、環境保護、扶貧幫困等方面發揮作用；村婦代會組織農村婦女參與村容村貌整治，參與「五好」文明家庭、學習型文明家庭、平安家庭、綠色家園等建立活動；村民兵營（連）要協助完成徵兵工作，組織民兵在發展生產、維護治安、攻堅克難、村容整治、活躍文化、扶貧幫困等方面發揮作用。
「六大員」等農村實用人才：認真履行「六大員」職責，發揮自身的特長，圍繞村級經濟發展、社會穩定、事業建設等方面開展服務，重點做好農業科技成果推廣應用、帶動農民增收致富、協調解決新村建設用地和規劃相關問題、計畫生育和衛生保健、改善農村公共服務、搞好農村環境綜合治理、促進農村穩定、推進鄉風文明等方面工作。
農民專業合作組織：按照農民專業合作社法等有關規定，逐步規範管理和監督機制，不斷擴大規模和提公升層次，為廣大農民群眾提供市場營銷、資訊諮詢、技術培訓、農產品加工儲藏、農資採購經營和品牌打造等服務。
老人協會：組織老年人學習宣傳新農村建設方針政策，支援協助村黨組織和村委會工作，積極開展為新農村建設建言獻策、幫助解決難點問題、培育文明新風、維護社會穩定等工作。
農民群眾：認真學習上級關於新農村建設的方針政策，積極參與本村新農村建設規劃的制定、各個專案的實施以及建設過程的監督，在投工投勞、捐資、徵地等方面認真履行義務，努力發展生產、增收致富、維護穩定、促進和諧。
(四) 加強督促指導
加強對推廣「168」農村基層黨建工作模式工作的指導檢查，及時發現和解決問題、完善措施，總結經驗、提公升水平。將這項工作作為創先爭優活動的一項重要內容，納入農村基層黨建目標管理考核，與村兩委班子工作實績考核掛鉤，確保工作有效落實。鎮黨委辦要督促抓好各村年度工作任務分解、黨員和「六大員」等農村實用人才領崗情況、「六步工作法」實施步驟和其他相關制度的上牆並運作。
黨建引領工程實施方案
1 加強 帶頭人 和黨員隊伍建設。街道將嚴格按照區委 關於加強村黨支部書記隊伍建設的意見 長髮 2010 18號 採取培訓 調整 選派等方式，選優訓強村黨組織書記。對各村下派黨員擔任村支部書記助理，特別對矛盾突出 工作薄弱的村，將下派黨員幹部擔任 第一書記 各村黨 總 支部要認真落實好 三會一課 制...
縣級黨建示範長廊實施方案
黨建綜合示範長廊建立實施方案 為了切實增強基層黨建工作實效，提公升全縣基層黨建服務中心工作的整體水平，按照市委組織部關於大力開展黨建綜合示範工程建立的總體要求，縣委組織部決定，打造 黨建綜合示範長廊基層黨建工作典型。現結合實際，制定本方案 一 指導思想 堅持以黨的十七大 十七屆四中 五中 六中全會精...
迎賓黨建示範社群實施方案
迎賓社群黨支部 關於開展建立 黨建示範社群 活動實施方案 為深入貫徹落實三河市委關於加強社群建設的有關檔案，進一步提高社群黨建工作水平，充分發揮社群黨組織領導核心作用和黨員先鋒模範作用，根據泃陽西大街街道黨委關於建立 黨建示範社群 活動的要求，迎賓社群黨支部深入開展建立 黨建示範社群 活動。特制定如...