聽北大青鳥校長講座的心得和體會
聽了顧正興校長的講座,感慨良多,其中對於在學生的就業方面的印象比較深刻。也給了我們很多他的經驗。
關於這次講座的主要內容是《求職技巧》
校長給我們看了很多資料,也從中學到了很多知識,還給我們講解了一些應聘的小技巧。
關於這次《求職技巧》校長給我們講了幾方面
1、 簡歷
主要是怎麼寫出自我,給我們講了簡歷的幾個原則,有自信原則、真誠原則、具體原則、強調優勢原則、簡短原則、量身定做原則。
2、 推銷
就是怎樣的介紹自己好讓人相中你,那就是推銷、要把你的優異的一面給對方展現出來,把
你的好處推銷給客戶、就是你的面試官也就是你以後所在的公司這就是銷售。只有推銷自己才能走向成功。
3、 溝通
就是人與人的談話,如果談的好他可能就是你的朋友,談不好可能就是敵人,校長給我看的那句話我是聘為喜歡《一旦你把溝通能力學會了,說服能力學會了,前台的演講能力學會了,對別人的影響力建立起來,你就可以縱橫捭闔,合縱聯橫,無中生有,化腐朽為神奇,化干戈為玉帛,化不可能為可能,談笑間牆櫓灰飛煙滅!》從這句話中我們應該知道溝通是有多麼的重要,比如你是營銷部的你想把你的產品推銷出去,你就先學會溝通這樣你的產品才容易被推銷出去。
4、 成功的秘訣
成功的秘訣就是「**」就是心態、態度、狀態。成功者的常態就是失敗者眼中的「**」
琴棋書畫劍,詩歌茶酒花。
5、 與面試官過招
這個聽名字就知道很有意思,如果說簡歷是敲開成功之門的敲門磚,那麼面試就是通向成功殿堂途中的一塊試金石,也是求職過程中最關鍵的環節。
6、 面試的幾個主要內容
1. 紙筆面試法
2. 面談法
3. 現場操作法
4. 細節觀察法
7、 了解公司的情況
1、公司的性質、規模、歷史、經營狀態、
近期發展規劃;
2、行內聲譽、行業特點、產品的
註冊商標;
3、創造的產品或提供服務的範圍、
正在開發的新產品;
4、管理階層的風格,企業文化
(包括口號)、經營理念、用人策略、
發展遠景;
5、招聘人員情況。
8、 準備好物品
簡歷、成績單、推薦表、畢業證書、學位證書、專業資格任職證書、研究成果證明、獲獎證書、身份證、推薦信等材料。
9、 打造「第一印象」
整潔、幹練、彬彬有禮、大方得體。要注意事項:衣著、髮型、領帶、襪子、皮鞋、指甲。
在就是校長給我們一些他和前人的經驗和要注意的事項。
萬丈紅塵三杯灑,千秋大業一壺茶。
通過講座讓我對於面試這有很大的心得體會。
聽了講座,感受頗深,作為實體,創收艱辛,宣傳他們,弘揚其精神,推動我院發展是我義不容辭的責任。
2023年5月10日
t26班吳金鵬
應聘心得體會
應聘前必須要做的準備工作。1 整理自己的儀容儀表,頭髮乾淨 衣著整潔得體。2 認真製作簡歷。3 你要充滿信心,請相信 天高任鳥飛,海闊憑魚躍,天生我材必有用。4 推測面試官會問哪些方面的問題,要知道機會總是留給有準備的人。帶著你的微笑與面試官交談,注意使用禮貌用語。每個人面試難免會有些小緊張,這時大...
有關應聘的經驗與心得體會
應聘心得 馬上就要離校了,轉眼三年的大學生活就要結束了。下面談談一些應聘心得,對自己進行反思,同時也希望鼓勵和我一樣站在人生十字路口的人們,對自己分析,知己知彼,把握明天的方向。從現在起要看清形勢,乙個政策的改變很可能會影響到我們的生存,不要盲目樂觀,要用智慧型去分析當前形勢對自己的優勢和劣勢。如果...
心得體會 工作心得體會
我們常常困惑於智慧型到底從何處來,到何處去,如何才能捕捉智慧型的光芒,在成本與利潤的銜接點上找到我們需要的平衡。我們也常常困惑,人的力量從何處來,到何處去,我們為何常常在龐大的市場面前驚慌失措,無從觀察。能夠回答這些問題,我認為只有 學習。列夫 托爾斯泰曾經說過 沒有智慧型的頭腦,就象沒有蠟燭的燈籠...