中國石油化工集團公司員工守則

2021-03-04 05:46:40 字數 4652 閱讀 6529

總經理致辭

中國石油化工集團公司主要從事石油和天然氣的勘探與開發,石油和化工產品的生產與營銷以及相關產品的研發與**、相關工程的設計與施工,是特大型石油化工企業集團。

公司多年來立足中國、面向世界,追求「發展企業、回報股東、奉獻社會、造福員工」的目標,發揚石油石化企業的優良傳統和作風,致力於世界級一體化能源化工公司的建設。建設具有較強國際競爭力的公司,需要制定共同的行為準則,造就安全、和諧、有序的工作氛圍,形成團結、有為、奮進的工作團隊,實現步調一致,同謀發展。

我們共同踐行《員工守則》,不僅可以為員工施展才華搭建平台,而且能為社會奉獻清潔能源和提供優質產品,有益於社會的和諧與進步。讓我們共同努力,共創美好未來!

目錄 ■ 關於《員工守則》

《員工守則》的適用範圍

《員工守則》的約束力

《員工守則》與規章制度的關係

違反《員工守則》應承擔的責任

對違反《員工守則》行為的報告責任

《員工守則》的諮詢途徑

■ 道德規範

忠誠企業誠實守信愛崗敬業遵章守紀遵守公德

■ 行為規範

工作紀律工作秩序員工關係學習培訓公司資源

業務活動利益調節廉潔自律

■ 工作禮儀舉止得體著裝規範語言文明

■ hse要求 hse方針 hse目標 hse責任

■ 保密須知智財權資訊披露資訊保安

■ 附則

關於《員工守則》

■ 《員工守則》的適用範圍公司所有員工。

■ 《員工守則》的約束力

《員工守則》是依法制定的公司員工行為規範,對您的從業行為作出了最基本的規定和要求,是您在公司從業的行為指南。《員工守則》將成為您與公司簽訂的勞動合同的組成部分。

■ 《員工守則》與規章制度的關係

《員工守則》是公司的制度規範,凝鍊了公司規章制度的要求,您在遵守本《員工守則》的同時還應遵守公司的各項規章制度。

■ 違反《員工守則》應承擔的責任

您如果違反了《員工守則》,將按規定受到紀律處分,直至解除勞動合同。

■ 對違反《員工守則》行為的報告責任

您有責任向直接上級或人事部門以及其他相關主管部門報告違反《員工守則》的行為。公司要求接受報告的部門和人員承擔相應的保密責任,並嚴禁任何報復行為,違反者將受到相應處罰。

■ 《員工守則》的諮詢途徑

您對《員工守則》存在疑問,可以向直接上級、人事部門或其他相關主管部門進行諮詢。

道德規範

■ 忠誠企業

公司是您體現自身價值的平台,您須忠誠於公司。

■ 誠實守信

誠實守信是您從業的要求,您應「當老實人、說老實話、辦老實事」。

■ 愛崗敬業

熱愛自己的崗位,在本職崗位工作中應「嚴、細、實、恆」。

■ 遵章守紀

各項規章制度和工作紀律是保障公司整體協調執行的必要條件,您須始終做到遵章守紀。

■ 遵守公德

公司服務於社會,您應遵守職業道德,遵循社會公德,提高個人品德,倡導家庭美德。

行為規範

■ 工作紀律

工作紀律是強制性的規章制度,您必須嚴格遵守,以保證公司生產、經營及各項管理工作有序、高效地進行。您須:

□ 遵守組織紀律,聽從工作指揮和安排,並按照規定程式下達指令、請示彙報。

□ 遵守崗位紀律,履行崗位職責,提高工作效率與質量,積極完成各項工作任務。

□ 遵守其他工作紀律,杜絕一切不利於工作的言行。

溫馨提示:

您應時刻牢記工作紀律,克制違反工作紀律的言行。主動接受公司對您工作績效的檢查和考核。

■ 工作秩序

致力於維護正常的工作秩序,不得進行任何干擾和破壞工作秩序的行為。您須:

□ 不進行任何擾亂工作秩序、妨礙他人工作的活動。

□ 保護工作環境和公共設施,不進行任何破壞工作環境和公共設施的活動。

溫馨提示:

您應按照合法程式反映合理訴求,不要採取任何過激行為。

■ 員工關係

致力於維護彼此信任、平等溝通、團結協作、公平競爭的員工關係。每位員工都是團隊中的一員,都應受到尊重。您應:

□ 既要重視個人發展,更要注重團隊績效。

□ 服從上級,關愛下級,同事間坦誠相待,相互尊重。

□ 尊重和包容他人的個性,尊重他人隱私,彼此間予以充分的理解和信任。

□ 公平參與競爭。

溫馨提示:

請務必杜絕一切有損於團隊和諧的言行。

■ 學習培訓

公司倡導建立學習型組織,學習和接受培訓是您的權利,更是您的責任。您應:

□ 始終堅持學習,並自覺接受公司組織的培訓,提高自身素質和能力。

□ 結合工作需要,提高技能操作水平,或專業技術水平,或經營管理水平,並接受培訓效果的檢查和考核。

□ 參加有特殊要求的培訓時,應與公司簽訂培訓協議。

溫馨提示:

您在服務期內如因個人原因離開公司時,應履行培訓協議約定的有關條款。

■ 公司資源

公司資源包括財產(即固定資產、無形資產、流動資金等)、人力、物資等。按規定節約使用公司資源,有責任確保公司資源不被濫用、盜竊、浪費和用於謀取私利。您須:

□ 保護公司財產,未經批准,不能將公司財產贈與、轉讓、出租、出借、抵押給其他單位和個人。

□ 節約使用公司資源,節儉辦好公司各項事務。

■ 業務活動

合法、合規、誠信地開展公司的業務活動。您須:

□ 遵守業務法規

熟知並嚴格遵守與您崗位有關的國際、國內經營法律法規和慣例,使業務活動受到法律保護。

溫馨提示:

遇重大、複雜法律問題您應遵循法律人員的書面意見。

□ 履行業務職責

熟知並認真履行自己的業務職責,不得超越職權範圍從事下列活動:

● 以公司名義進行考察、談判、簽約、招投標、競拍等。

● 以公司名義提供擔保、證明。

● 以公司名義對外發表意見、資訊。

● 代表公司出席公眾活動及其他活動。

■ 利益調節

您在工作時間以外的個人行為和活動一般不會受到公司干涉,但如果您的個人行為和活動損害或可能損害公司利益和形象時,您須立即停止該行為或活動。您在進行以下行為或活動時要特別謹慎:

□ 兼職。您不得從事損害公司利益或影響公司形象的兼職。

□ 投資。您不得從事有損公司利益的投資。

□ 涉及親屬的業務在處理業務時,如涉及到您的親屬,您應按規定迴避或報告。

溫馨提示: 如果您與競爭對手、客戶或**商的其他關係可能會影響公司的利益,您應該立即報告您的直接上級。 千萬不要利用自己的職權和工作之便,獲取任何不正當的個人利益。

■ 廉潔自律您要熟知並嚴格遵守廉潔自律的各項規定。您須:

□ 按規定接受廉潔自律教育,並從中獲得認知和警示。

□ 仔細閱讀和認真理解廉潔自律的各項規定,並作為行為指導。

□ 嚴格約束自己,避免違反廉潔自律有關規定的行為。

□ 有關廉潔自律的進一步資訊,您可以查閱相關的法規制度,也可向直接上級或監察部門諮詢。

溫馨提示: 請務必重視廉潔自律的規定,不可存有僥倖心理。 除本公司規定金額以內的禮品外,您應該將接受的禮品登記上交。

工作禮儀

遵循基本的工作禮儀。您應:

■ 舉止得體

要禮貌、規範,體現公司員工的素質與風範。

溫馨提示:

當您出現在公共場所時,您的一舉一動將代表公司的形象。

■ 著裝規範

您在工作期間應按照勞動保護的規定和崗位要求著裝。當您出席會議、從事商務或外事活動時,應按要求著裝。

溫馨提示:

不要穿戴與工作場合不相適宜的服飾。

■ 語言文明

要盡量使用普通話;使用文明語言,不講粗話、髒話。

溫馨提示:

工作交流、接待來訪、業務洽談等,不能影響他人工作。

hse要求

hse是指安全、環境與健康。

石油化工是高風險行業,您的絲毫麻痺大意,都有可能給您和他人帶來傷害。

您必須掌握公司hse管理規定和相關知識與技能,了解應對突發事件的知識,並嚴格按照hse規定和要求約束自己的行為,做到「三不傷害」(不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害),保護環境。您應熟記:

■ hse方針

安全第一,預防為主;全員動手,綜合治理;改善環境,保護健康;科學管理,持續發展。

■ hse目標

追求最大限度地不發生事故、不損害人身健康、不破壞環境,創國際一流的hse業績。

■ hse責任

工作中須採取必要措施,最大限度地減少安全事故,最大限度地減少生產、業務活動對環境造成的損害,最大限度地減少工作和工作環境對您和他人健康造成的傷害。

溫馨提示:

請認真執行公司的安全規定,千萬不要存在僥倖心理。

hse方面的要求對公司相關利益者及合作夥伴同樣適用。

保密須知

您應自覺遵守公司的保密規定和要求,避免違規使用智財權和洩密的行為。

■ 智財權

智財權包括:專利權、版權、商標和服務商標、科研開發成果、商業秘密、技術資料以及其他未披露的資訊專有權等。您須致力於保護公司的智財權,並尊重他人的智財權。您須:

□ 遵守公司智財權保護方面的規定,保護您在任職期間知悉或者持有的任何屬於公司的智財權。

□ 因履行職責或利用公司資源取得的發明創造、作品和開發的計算機軟體等都屬公司所有,您有義務提供必要的資訊資料,協助公司取得和行使智財權。

□ 在未經公司書面同意的情況下,不能以任何方式使第三方獲取屬於公司的商業秘密。

□ 您在與公司簽訂勞動合同時,要與公司簽訂「保密和競業限制協議」。

溫馨提示:

不可利用公司的智財權和相關資訊謀取私利。

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