安全生產考核管理制度
一、目的
為落實安全生產責任制，加強對事故責任者的教育和考核，提高全體員工的安全意識特制定本制度。
二、適用範圍
本制度適用於公司發生安全責任事故或違反相關安全規定後，對責任人的考核。
三、考核方式和內容
（一）安全生產目標的考核
1、安全生產目標分解到公司所屬的部門，各部門的主要負責人要認真落實各崗位安全責任制，保證本部門安全目標的實現。
2、安全生產目標每年考核一次，實現安全生產目標的給與獎勵，達不到目標的列入經濟責任制考核。
（二）交通事故考核
1、交通事故應由交警處理，出具事故責任認定書，由公司主管領導、安全員簽字認可，事故責任人不能私自處理。
2、凡發生一般事故或重大交通事故，公司將根據事故責任認定書的結果對事故責任人進行處罰。
3、經緯交通事故由安全管理部門負責，按照事故「四不放過」的原則對事故責任人進行考核。
4、凡發生追尾事故，公司將根據情況出發事故責任人。
5、事故經濟損失以結案為準，計算直接經理損失。
6、交通事故處理完畢後，公司備齊所有單據和證件等資料，邪祖辦理交通事故保險理賠。
（三）裝置事故考核
1、凡發生車輛、機械裝置責任人事故，造成經濟損失的，責任人需承擔經濟責任。
2、凡發生車輛、機械裝置責任事故，按照成經濟損失的大小出發責任人。
（四）安全管理工作考核
生產車間管理制度定稿
3.員工在作業過程中,不得擠坐在一起，作業時按要求配帶勞動保護用品,同時必須自覺做好產品的自檢與互檢工作,如發現問題要及時向管理或技術人員報告,不可擅自使用不良材料以及讓不合格品流入下道工序,必須嚴格按照品質要求作業。4.每道工序必須接受車間質檢員的檢查 監督，不得蒙混過關，虛報數量，並配合質檢工作...
安全生產管理制度彙編 定稿
中鐵十一局銀西鐵路專案 二工區安全管理制度彙編 為強化中鐵十一局銀西鐵路專案二工區安全生產管理，保障施工人員在施工生產中的安全和健康，減少各類事故的發生，提高經濟效益，依照 安全生產法 安全管理條例 勞動保 等國家及陝西省有關法律法規，按照業主單位 監理單位管理檔案精神，根據業主相關檔案要求，結合公...
安全生產目標考核管理制度
2 各級要制定具體考核辦法，考核成績和各級領導及管理人員工作業績掛鉤列入各項工作考核的主要內容。3 考核結果作為年終獎兌現和評定先進，實施獎罰的主要依據之一。4.2.4考核細則 單位和個人的表彰 獎勵 處分和經濟處罰等。參照公司下發的 大連港灣工程 事故報告調查處理管理制度 安全生產獎懲制度 和 安...