廣母小學2023年推進義務教育均衡發展工作計畫

2021-03-04 04:00:58 字數 1819 閱讀 8525

每學年教師參加上一級業務部門組織的集中培訓時間不少於24學時。

5、辦學經費 (1)、教職工工資按照省有關規定能做到按月足額發放。(2)、嚴格執行收費規定,收費公示制度健全,無亂收費現象。

6、教育教學管理

(1)、貫徹國家教育方針,堅持正確的辦學方向,全面實施素質教育,加強和改進德育工作,深化課程改革,建設學校特色文化。重視基礎知識、基本技能教學,注重培養學生創新精神和實踐能力。組織教師開展課堂教學大賽。

引路課、觀摩課、公開課等教學活動。學生每天在校學習時間(包括自習)不超過6小時。

(2)、實行校長負責制,實行民主管理。制定學校章程,建立健全制度體系,實現規範管理。

(3)、規範辦學行為,切實減輕學生過重課業負擔。營造良好的社會環境,建立有利於素質教育實施的評價機制,糾正片面追求分數的傾向。建立學區文化戶口登記制度,按照規定時間就近免試入學。

(4)、健全學生輟學情況報告制度,學生達到零輟學。

(5)、每個教學班配備一名任課教師做班主任,負責班級管理工作。並建立健全班主任、科任教師和家長的聯絡制度。

(6)、把德育工作放在首位,在學校各項教育教學活動中有針對性地進行思想、品德、紀律、法制、行為規範養成、心理健康等方面教育。落實教職工德育工作職責,發揮教師的表率作用。建立學校、家庭、社會三結合的德育教育網路。

(7)、嚴格執行義務教育教學常規。按照課程計畫的要求開全課程,開足課時,教學進度適中。不占用節假日和課餘時間集體上課或輔導。

(8)、按規定開展課間操、眼保健操等課間活動,保證學生每天有1小時以上體育活動。每學年至少舉辦一次運動會。經常開展課外藝術活動。每學年舉辦至少一次全校文藝活動。

(9)、每學期利用當地校外教育和活動場所,依託企業、鄉村和社群,組織學生參加社會實踐活動2次。

(10)、學生綜合素質評價在學校統一組織和安排下,由班主任主持,各科任課教師參加,同時聽取全體同學和家長等各方面的意見。學生學業評價工作,日常考察由任課教師負責,期中期末考試由學校統一組織。

(11)、建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓制度,健全教師集體備課、聽課、評課制度,促進教師專業發展,提高教育教學質量。

(12)、各年級全科合格率:不低於97%。畢業年級學生畢業率達到98%。學生體質健康合格率達到95%,近視眼年新發病率控制在7%以內。

(13)、實行安全工作校長負責制,有專人負責安全工作。 學校設施、消防、用電、衛生等安全管理制度健全,每學期期初、期末組織安全檢查兩次,及時發現和排除各類安全隱患。有突發事件應急預案。

加強對師生的安全教育,培養師生自救自護能力。

四、措施與要求

1、提高認識、加強領導。要把義務教育學校達標評估驗收工作納入重要工作日程,擺到突出位置,作為推進義務教育均衡發展的一件大事來抓。成立達標驗收工作領導小組。

全權負責達標驗收工作的組織協調工作。校長親自掛帥,其他小組成員任務分解、明確分工、落實責任、化整為零、限期達標,確保在規定時間內完成達標驗收任務。要認真學習《義務教育學校辦學基本標準》、《義務教育均衡發展評估驗收指標體系》和《義務教育學校達標情況評估驗收指標說明》,明確評估具體專案、內容和要求,對照指標體系逐項進行自評,確定達標專案、未達標專案以及未完全達標專案,明確工作重點、難點和突破口,制訂達標的措施和完成時限表。

2、建立機制、以評促建。要以此次達標驗收為契機,進一步健全完善學校各項管理機制,加強學校標準化建設,全面實施精細化管理,更加注重內涵發展,通過此次達標驗收,推動學校建設標準化、管理規範化、精細化、科學化,全面提高整體辦學水平。

五、組織機構:

廣母小學推進義務教育初步均衡發展達標驗收領導小組

組長:鄧磊

副組長:趙彩萍

組員:晏樹青楊安相團李小糯張國蘭王麗華

保衛英孔成芳李思思袁彩菊鄒彩雲

廣母小學

2023年9月

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