3、正確的擇業心態提公升就業能力的保證
「大學生就業現狀及發展2023年度調查報告」中在對「解決當前大學生就業難的方法」的認識上，企業界認為首要解決的是「學生調整就業心態」。
首先，要積極、主動尋求就業，而不能被動的等、靠、要。
其次，要破除傳統就業觀念，實現多元化就業。大學生在擇業時仍然把留在大城市、端上「鐵飯碗」作為首要選擇，很少有人選擇西部和基層。其實，很多崗位還是非常需要大學生的。
比如，近年來，一批新型適應非正規就業方式的職業正在不斷湧現，如軟體開發人員、翻譯人員和自由撰稿人等自由職業崗位。
再次，避免盲目追求，正確認識自我。很多大學生缺乏應有的危機意識，「眼高手低」，盲目追求就業中的高層次、高薪酬，在擇業型別和擇業區域上出現「扎堆」現象，造成了供求脫節，這也是造成大學生就業難的原因之一。在這種情況下，大學畢業生只有改變以前的「精英就業」觀念，樹立「人職匹配」的「大眾化」就業觀，才有可能實現就業。
齊齊哈爾職業學院職業發展中心張振筍
大學生職業規劃大學生就業還需職業規劃來治本
大學生就業難眾所周知，試問為何會如此之難呢？難道真的是因為缺少就業崗位嗎？就業難並非簡單意義上的崗位缺口大，而是供需之間的結構性矛盾，即有的崗位麼沒人做，有的崗位人太多。而造成供需結構性矛盾的乙個重要原因是求職者的個人因素，大量的求職者難以適應社會需要。目前，根據向陽生涯七年來對就業市場的研究，發現...
大學生就業形勢及職業規劃
3.大學生進行職業生涯規劃的方法 3.1大學生職業生涯規劃存在的不科學性和盲目性大學生職業生涯規劃存在的問題主要有以下幾點 1 大學生普遍缺乏對職業生涯規劃的重視。許多學生進入大學後意志消沉，鬥志磨滅，沒有明確的發展方向和職業理想。加上心理的不完全成熟，對未來的發展前景沒有規劃，不知道需要對其職業生...
大學生就業形勢與職業規劃
當前，大學生的就業問題是諸多社會問題中最為尖銳的乙個。讀大學容易而就業難的現狀，挫傷很多大學生的就業積極性同時也引發了很多社會矛盾。畢業就失業 成為了當代大學生最為恐慌的事情，現在，又到了年底。每當這個時候，都是應屆高校畢業生求職找工作的時候，應屆大學生們奔波於個大招聘現場。高校畢業生是人才市場上非...