（2023年6月17日）
一、安全生產工作開展情況
（一）強化安全教育培訓，切實提高了教育培訓質量。 上半年，我們充分利用息工期開展：**安全教育培訓，檢維修前安全培訓，公司應急救援預案編制修訂與桌面演練；包括安全技術培訓、事故案例講解、安全思想教育、工程危險點分析、事故預想，營造人人講安全的積極氛圍。
同時對各部門有違章記錄人員進行重點安全管理，加強重點教育培訓，實行專人嚴格監護二）強化安全生產責任制的落實，嚴格履行了崗位安全職責。
在年初安全工作會議上，表彰獎勵了在安全生產工作中做出突出貢獻的先進單位和個人，公司總經理蘇永全同志分別與各部門安全第一責任人簽訂安全生產目標責任書，明確了各級領導的安全職責及獎懲依據，部門負責人堅持深入一線的安全管理長效機制，緊跟作業現場進行督查，對發現的安全隱患均以通知單形式提出要求，問題部門則按要求限期實施整改。公司安委會辦公室長期堅持每月召開安全生產工作例會，總結本月安全工作及隱患點整改情況，布置下月安全工作，通報違章查糾情況和各級人員安全生產責任制的落實情況，有效促進了各部門一把手抓安全生產工作的積極性。
（三）強化安全措施的落實，保證了現場作業安全有序。
公司上半年技改檢修及外包零星工程較多，為此我們把有效落實安全措施作為上半年安全管理的重要切入點。無論工程規模大小均制訂了施工安全措施，並嚴格履行了審批手續。安全措施中針對不同的工程提出相應的防範措施和危險點分析，確定管理人員，明確安全職責，安全措施批准實施後，施工單位都要組織施工人員進行學習貫徹，並認真進行危險點分析和安全技術交底簽字，杜絕了先施工後報安措的嚴重違章現象。
上半年公司領導對班組「兩會一活動」非常重視，主要領導親自參加班組安全活動，深入現場加強監督落實，尤其工作負責人和現場安全管理人員積極履行監護職責，最大限度杜絕了嚴重違章作業現象。
(四)、安全活動深入人心，安全責任逐步提高。
今年6月份是全國第15個安全生產月，公司結合****月「強化安全發展觀念，提公升全民安全素質」這一主題，強化組織領導，落實專人專責，制定活動方案，開展了形式多樣的安全月活動。對應急救援處置預案進行更新，並就更新後的預案組織在職員工開展實戰的演練與桌面演練，分別對配電室**，食堂**、人員應急疏散等科目進行了演練，達到了預期效果。
以上是我公司上半年安全管理工作的主要做法。我們清醒地認識到，「安全生產無小事，安全責任重落實」。我們的安全工作做的還遠遠不夠，請各位領導及同仁對我司安全生產管理工作進行深入的指導，我們將認真組織學習、貫徹、落實，借鑑先進單位的安全工作經驗，使安全生產管理工作再上新的台階，努力營造乙個良好的安全生產環境。
具體做法：
1、年初召開安委會第一次會議，總結上年度安全生產工作，布置本年度安全生產工作。會上，公司總經理與各部門負責人簽訂《安全生產目標責任書》；會後，各部門負責人與所轄班組、班組與員工層層簽訂目標責任書。
2、制定安全生產目標考核方案，每月考核，獎優罰劣。
3、成立安全生產管理機構，由公司總經理擔任組長，公司分管生產副總擔任副組長，各部門負責人為安委會成員；每季度召開一次安委會會議總結一季度安全生產工作，布置下季度安全生產工作。
4、車間開展班前班後會，各班組在生產榨季期間，充分利用班前班後會議及時傳達貫徹公司安全生產會議精神，及時解決員工提出的合理化建議及安全隱患。
5、開展安全教育培訓工作:員工進入公司均要進行「**安全教育」；對於特殊工種需持證後方可上崗；安全管理人員需持證上崗；開展崗位安全操作規程培訓及應急救援知識培訓；對於新上馬專案，技改後專案及時組織外部技術人員開展崗前培訓；對參加培訓員工考核合格後方可上崗。
6、適時組織開展安全檢查：每年組織綜合性大檢查4次，專項檢查6次，季節性檢查4次，節假日檢查6次。
7、編撰制定公司安全生產綜合應急救援預案，專項應急救援預案和現場處置方案，適時組織崗位員工開展實戰演練和桌面演練，每年演練不少於3次。對演練結果進行評估總結。
8、 嚴格實行作業票審核審批程式，杜絕無票作業現象。對於公司焊接、動土、動火、登高、受限空間等特殊場所作業嚴格實行作業票審批程式，做到申請人、審核人、審批人、監護人安全巡查人員各負其責，各司其職。
9、聘請外部專家及專業人員到公司指導。公司利用開展安全生產標準化建設之際，聘請宿州市安全生產技術協會專家到公司排查隱患，公司安全生產管理人員現場跟班學習，不斷提高安全生產管理水平，發現隱患及時予以整改；目前公司正按照**安全標準化要素要點跟蹤落實，使安全生產標準化這一優秀的管理手段為企業所用，為企業安全健康發展保駕護航；邀請碭山縣消防大隊同志到我司現場傳授消防知識，消防器材使用方法，通過現場傳授，演練使廣大員工真正懂得現場防護常識，逃生常識，消防器具使用方法，做到防患與未然。
10、安全文化建設。
公司每年利用「安全生產月活動」開展系列活動以利於安全文化建設的開展，如，安全常識知識競賽，崗位安全紅旗手選拔活動，設立隱患排查主動報送獎，不斷營造「珍視生命，關注安全」的**氛圍，同時進一步以「安全與家庭」為活動內容，繼續實施親情感化，真正提高職工自我防護意識。
學校安全工作的幾點做法
為加強學校安全工作的管理，維護學校正常的教學和生活秩序，保障師生員工人身和財產安全，保維護社會和諧穩定。我校在抓安全工作上主要做了以下幾方面的工作 一 組織師生，全員參與，營造安全氛圍。1 領導重視。學校領導高度重視，認真學習上級有關安全教育精神，成立安全工作領導小組，制訂了 學校安全工作實施方案 ...
工段長日常安全生產工作的具體做法
工段安全員崗位職責及生產工作規範 1.組織工段職工學習 貫徹執行廠和工段有關安全生產的規章制度。2.組織班組 工段 級安全教育，主持對新上崗人員的安全技術考核，並填寫安全作業證。3.搞好本工段安全生產準備工作，組織安全裝置和設施的檢查和維護保養工作，保證齊全完好。4.組織或參加一般事故的調查，落實安...
如何正確的衡量員工工作好壞
明陽天下拓展培訓 有一家沿海企業，為了開拓西部市場，從公司現有銷售人員中選拔了最優秀的團隊負責人擔任西部市場開發總監。這位總監過去的銷售業績是全公司最高的。他到了西部以後，全身心投入市場開拓 拜訪潛在客戶，建立良好的社群關係，培養企業良好的公眾形象。儘管這位總監很努力，但是新興市場的銷售業績年末在全...