學年上學期高二期班主任工作計畫

2021-03-04 02:26:41 字數 2535 閱讀 4306

2012---2013學年上學期

高14級17班班主任工作計畫

易大才2012-9-8

能否形成乙個積極向上、努力學習、團結和睦的集體是至關重要的。只有在良好的班集體中教師開展教育和教學活動,才能收到較好效果。在培養班集體方面,本學期我主要從以下幾方面入手:

(一)注重教室文化的建設

開學初,我組織全班學生把教室布置好,讓教室的每一塊壁,每乙個角落都具有教育內容,富有教育意義.在具體布置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明公約,張貼名人名言,使學生行有可依,激發學生的上進心.並設立評比欄.

班組設定由專人管理的"圖書角",以拓寬學生的知識面.為及時反饋學生情況,設定了班級日記,由班長負責記錄。

(二)注意班幹部的培養

進入高二以後,班幹部換屆重新選舉,由學生民主投票,產生了一支能力較強,有一定影響力的班幹部隊伍.對待班幹部,我積級引導,大膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則,"各守其位,各司其職,各盡其責".另外,定期召開班幹部會議,研究解決出現的問題,同時布置新的工作和任務.

這樣,由於班幹部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效.

(三)注意養成教育和傳統道德教育的結合

高二個別學生紀律開始鬆動起來,不喜歡別人對他們的行為約束和管教,一些不良行為隨之而來,如曠課等,面對這些違紀情況,如果不注意引導或引導不當,學生很容易在這個特殊的學習和生活階段走入岔道。我的具體做法是:

⒈加大學習、執行《中學生守則》,《中學生日常行為規範》的力度.我借助主題班會,演講會,競賽等各種形式的活動,來引導學生學習、執行《中學生守則》和《中學生日常行為規範》.

⒉注意樹立榜樣.俗話說"說一千,道一萬,不如親身示範."榜樣的力量是無窮的.

人微言輕放主任言行舉止特別重要,要求學生不遲到,不曠課,班主任首先要求學生講文明,講衛生,班主任事先要做到,平時注意嚴於律已,以身作則,時時提醒自己為人師表.

⒊注意寓教於樂,以多種形式規範學生行為。心理學告訴我們:人的接受心理由觀察能力,感知能力,認識水平,興趣愛好等心理因素構成,因此,具有廣泛性,多樣性,綜合性的特點,單一的教育管理方式不適合人的接受心理,開展豐富多彩的活動,寓教於樂中正好適合學生的心理特點,能提高教育管理的可接受性.

為此,我先後開過多次主題班會,中《規範一道德》,《我是主人》,《理想與信念》,《要學會學習》,《神聖的使命》.還開過優生學習經驗交流會,舉辦過語文知識搶答競賽,說成語故事比賽,古典詩歌背誦比賽等,效果都很好。

二、嚴格的要求是最大的尊重

教育是一門藝術,教育是心靈的耕耘,必須講究教育有藝術.在實踐工作中,我感受最深的便是馬卡連珂的一句名言:"嚴格的要求是最大的尊重".

的確,只有既嚴格要求學生,又給予他們最大的尊重,才能把班主任工作做好.

三、"三位一體"的互促法

教育是一項艱鉅的任務,單靠班主任顯然是不夠的,而要先靠各種力量的齊抓共管.通過班主的工作,把學校,社會,家庭組合成乙個整體,形成教育的合力,達到互相促進的目的.我定期家訪,或**聯絡,及時反饋學生情況,取得家長的支援,收到了良好的效果.

我努力完成學校布置的各項工作,完成學校交給的教育任務。

自高一年級文理分班以來,體育特長生及少數一層次班分流下來的差生組成,結構成員複雜,思想層次跨度大,再加上由於有備無患十來個體育特長生,他們大多數人是學習成績較差,極少數人還屬於學習,紀律的雙差生,這就對班級管理造成一定的困難。針對這一特點,我以抓思想工作為重心,學習、紀律、衛生為突破口開展班主任工作。

首先,認真制定班規。

所謂沒有規矩不成方圓,所以新學期開始即認真制定班規,做到任何事情有章可循,特別是對於紀律相對亂的自習課,我和家長、班委制定了《關於自習課違紀處罰的暫行規定》,就如何處罰與家長達成協議,並嚴格處理了少數學生,使班級紀律有大的轉變。

其次,注視德育工作。

班主任工作應加強德育工作,針對新形勢下青少年學生成長的特點、成長規律,反覆教育學生。對於違紀的典型學生採取多交談,抓典型事例舉行主題班會,嚴懲違紀學生並與家長取得聯絡。因為青少年的成長規律決定了他們犯錯誤的反覆性,所以在思想上要允許學生犯錯誤,並要及時幫助教育他們,使他們從不斷的錯誤中涿漸認清事物的本質。

分析學生中出現的不尊師、早戀、打擊報復老師和學生等現象,歸根結底還是個心理問題,所以在德育工作中要加強心理健康教育。盡力避免不該發生的事發生。

第三,抓學習、紀律和衛生為突破口,努力轉變班風。

乙個班級要取得好的學習成績必須要有好的班風,因為好的班風可以營造一種好的學習氛圍。學生總體成績、品德偏差,當然也有少數好的學生,我抓住好的典型採取表揚,獎勵等方法樹立榜樣,組建一批學習上、紀律上的領頭羊,並認真落實一幫一活動。反之對於表現差的學生,在說教的同時也要抓為反面典型,處罰及時、嚴格,並通報家長,起到剎一警百的作用。

另乙個突破口是住校生衛生17班有2/3個住校生宿舍衛生抓好了,就會帶動班級衛生,因此我規定了男生每天打分不得低80分,女生不得低90分,違者罰掃三天並扣除相應的操行分,實施以後宿舍衛生有了很大的改變,特別是女生有了很大的進步,這也是今後的工作中應繼續加強的。

在一年的努力下,客觀說17班在學習、紀律、衛生方面是有進步的,當然也還存在很多問題,畢竟每個人的成長環境不同,不可能通過一年甚至是三年的時間就改變乙個人,只能對他以後的成長指出方向,是不可能和一層次班的學生相比的,但我仍然要繼續向這個方向努力。

高二上學期班主任工作計畫

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