師範生實習前的準備工作

2021-03-04 02:07:53 字數 5009 閱讀 3607

1、實習準備怎樣才算充分呢?

答:所謂實習準備,是指實習生在實習前的思想準備、業務準備、物質準備等。我想現在大家都明白實習在自己學習生涯中的地位,所以思想準備自不待言。

大家可以從業務上的準備、溝通方面的準備、物質上的準備三方面估測自己的準備是否充分。

2、什麼是業務上的準備呢?

答:業務上的準備,很重要,是指實習生的教學、 班主任工作、溝通、調研方面等。我們在出發前,這些技能要準備好。

具體來說,在教學和班主任工作方面:(1)努力實習「三個基本」:基本能夠寫教案、基本能夠上講台、基本能夠板書;努力實習「三個充分」:

充分利用時間、充分鍛鍊自己、充分提高自己;(2)練好普通話、粉筆字等師範技能;(3)買好教材以及適應的參考資料,因為畢竟學校能夠提供的資料是有限的;(4)認真研讀教材、分析課標,做好課件,教案,整理好教學時的各種素材資源;(5)各學科根據自身的情況,比如理科的隊員要找一些高考題或一些練習來做,為實習時幫助學生解答疑作好充分的準備;(6)實習前要提交乙份電子教案,乙個***課件,乙個班會課教案,乙份第二課堂方案,乙份實習前準備總結;(7)盡量利用暑假的後段時間,到一些中學去見習,為我們實習做好熱身。

3、溝通方面的準備指的有是什麼?

答:在溝通方面,大家要學習與人打交道的能力,善於與別人交流。如果有人現在見到生人臉就紅,那就有問題。

要把自己練成具有頑強性格的人,自己正當的要求,要善於通過溝通來達成。調研方面,出發前,準備好選題,甚至問卷,查好有關資料,免得到時候,資料缺乏,完不成任務。業務準備怎麼強調都不過分,大家要肯吃苦,一定把這個問題解決好。

不然,到實習學校自己什麼都不行,一切都晚了。

4、那物質上的準備呢?

答:建議在出發前與實習學校溝通好,問清楚校方可以提供什麼東西,然後根據實際情況進行準備。實習期間正好是秋冬季節,按照以往的情況,實習生應該帶上被褥和冬天的棉衣;如果實習學校不能提供電腦,建議實習生進行協商,帶上一兩部電腦進行備課;日常用的小物件如臉盆、桶之類可以到了實習學校再購買實習期間,找資料不太方便,建議盡量多帶寫參考資料。

5、實習前應該怎樣跟實習學校取得聯絡?

答:好的溝通等於成功的一半。實習前的聯絡很重要,但需要注意溝通技巧,否則弄巧反拙。很多實習隊沒有意識到溝通的重要,造成後面實習的困難。與實習學校溝通,建議如下:

(1)可以專門由隊長或指定隊內比較善於人際交往的隊員與學校聯絡,如果有這個學校的畢業生則更好。

(2)切記找到合適的負責人進行聯絡。如主管實習工作的教導處等,如果沒有找到負責的人,不僅不能達到目的,反而會影響實習隊的情緒。

(3)在合適的時間進行聯絡。中學教師一般課較多,比較忙,一般選擇一上班或者快下班的時間與中學負責人進行聯絡,這樣他們才有較充足的時間回答問題,盡量不要晚上下班後打擾對方。

(4)用適當的方式進行聯絡。剛開始不熟系的情況下,盡量採用文字的形式進行聯絡,如電子郵件、簡訊進行禮貌的問候,不要直入主題,可以先介紹實習隊的情況,或將實習隊計畫給對方。待比較熟悉之後,可以直接打**詢問一些問題,不宜羅嗦或沒完沒了問問題,事先擬好提綱。

(5)注意用詞和禮貌。談吐應該得體、禮貌、謙虛。

(6)盡量為實習學校做好每一件小事,建立好第一印象。

6、取得聯絡後,應該怎樣跟實習學校溝通?同樣有哪些問題是要跟實習學校了解清楚的呢?

答:這一點也非常重要。大部分的隊員都非常著急,因為累積了很多問題,都希望實習學校馬上給予解決,希望所有的事情都安排好,舒舒服服去實習,大部分同學都希望實習學校安排好一切,把自己提出的要求都滿足,自己再進入實習階段,遇到與自己的設想不符合時,便開始埋怨,這種想法是非常危險的。

應該豎立正確的實習觀:第一,實習過程是比較艱苦的,沒有理由能夠很舒服的完成,除非自己不付出。第二,實習過程又是讓你終身難忘的,因為你在付出中成長,在艱苦中成長,在困難中成長,你積累了人生一筆很寶貴的財富。

實習過程就等於乙隻腳已踏入社會,需要自己去承擔責任和困難。第三,沒有任何實習學校會明確的告訴你,什麼事均已安排好,因為很多困難是無法預見的,突然發生的,比如臨出發前說不能提供住宿了,或者改變你所教的班級了等等,均有可能發生,必須樹立正確面對這些困難的態度,這些困難在工作過程中是很普遍的,你必須去克服掉,才能成為一名教師。第四,當實習學校給予你的計畫與你自己的計畫不符合時,不要抱怨,而是用自己的實際行動去打動實習學校,朝著自己的目標邁進,這才是一名合格教師的任務。

比如,你到實習學校後發現沒有課上,那你就要充分準備,進行練習,告訴指導教師自己已經準備好了,能否給機會試試。機會都是自己爭取的,抱怨解決不了任何問題。第五,對於實習生來講,實習是最重要的事,但對於實習學校來講,實習只是他們日常眾多任務作中一項很普通的事,這就會在實習生中產生落差,因此,必須擺正態度,靈活的達到目的。

回到正題,與實習學校溝通時,不宜提過多要求,可以先提計畫,如果實習學校能按計畫進行固然最好,如果與最初計畫有不符合的,進行調整。如果認為自己的計畫比較合理,可以在實習過程中慢慢地說服實習學校,而不宜直接攤牌,會影響實習效果。需要了解清楚地問題主要包括:

(1) 任教年級;(2) 教材版本;(3) 住宿、吃飯等日常生活安排;(4) 校方對實習生的要求和注意事項。

7、實習前需要踩點嗎?一般是由多少人去?一般會去了解哪些情況?到時的踩點一般流程是怎樣的?

答:我校教務處在開學的第一周部署帶隊教師到實習學校進行踩點。根據以往的經驗,開學第

一、二周,帶隊老師會帶實習隊隊長到實習學校踩點,和實習學校主管領導見面,了解學校情況,落實實習計畫,包括實習年級和指導老師班主任、宿舍等。踩點回來之後,隊長要把了解到的情況,火速寫成踩點日誌發到部落格上,第一時間告訴隊員,讓大家做好充分的準備。我要求實習生在出發前要對自己準備期間做的工作做乙個小結,發到部落格上,供帶隊老師參考。

有關與實習學校的溝通

1、初到實習學校,在正式開始實習之前一般有哪些事情是先要做的?

答:首先,安頓好以後,應召開小組會議,根據學校的實際情況合理調整計畫,妥善安排好住宿等事宜。其次,熟悉校園環境和周邊環境。

盡快熟悉學校教師隊伍,盡快融入新的環境。第三,同學之間互相幫助、互相鼓勵。第四,盡快熟悉學校發的《實習生手冊》中關於教學實習、班主任工作實習、教育科研調查實習等內容,制定和落實詳細的實習計畫。

2、有些實習學校對我們的實習要求特別嚴格,而且對我們實習生可有可無,態度非常不好。

答:最好的辦法就是讓實習學校感到你們對他們幫助很大,而不是可有可無。遇到這種情況,隊長和隊員們要研究找到實習工作的突破口,盡快贏得學校對實習隊的信任和理解。

3、在和實習學校老師打交道的時候,我們要增進和老師之間的信任感,避免不必要的摩擦,在這方面你有什麼技巧呢?

答:要誠懇和頑強。誠懇就是要有誠意,以自己的能力贏得指導老師的信任和理解;頑強就是合理的要求一定要力爭,發揚屢敗屢戰的精神。

4、如果實習老師不放手讓實習生上課,怎麼做好溝通?如果確實是實習生的進度跟不上原任課教師的進度,又該怎麼做好溝通。

答:一定要做好準備,特別是業務上的準備,去實習學校以後,要和指導老師溝通好,找機會在實習指導老師前展示自己的能力也是一種好的溝通方式,讓你的指導老師相信你有能力教好課。如果等到指導老師給你定性了,不願放手給乙個能力差的實習生,那時,怎麼溝通,效果也不行了。

誰也救不了你了。

另外溝通要注意方式技巧,要做到誠懇、頑強。誠懇就是要讓你的誠意打動人;頑強就是不要輕言放棄。記住這兩句話。

5、若出現兩個指導老師(乙個教學、乙個班級管理),如何處理好之間的「三角關係」;另外,實習生遇到這樣的分配,可能與學生接觸的時間可能減少,課堂交流少了,影響在生活中管理的認同感。因此,擔心班級管理或班主任影響力缺乏成效。請問有什麼良策?

答:關於「三角關係」。遇到這種情況的可能性很大。

愛屋及烏。和學生熟,容易取得他們的支援,因此我們盡量和他們拉近關係,但是如果我們做不到怎麼辦呢?我給大家的建議是,靠自己的過硬的技能、規範的工作贏得學生的支援。

我們經常看到一些名師到外地借班上課,老師和學生並不認識,但是課卻上得非常成功。可見,和學生熟不熟,並不重要,重要的是這個老師有沒有真本事。

有關教學實習

1、按實習要求,需要有多少講多少新課?多少重複課?不同學科之間有區別嗎?

答:學校要求最低8節新課。爭取多上課,跨班上課,量變才能達到質變。不同學科之間沒有區別,只有最低要求。

2、當出現教學目標與實習學校指導老師的不同時,應該怎麼處理?

答:關於和實習指導老師之間的理念問題。我想要首先吃透新課程的理念,再次了解實習學校的實際情況。

上述兩方面缺一不可。現在很多實習生對新課程學得是半桶水晃晃蕩蕩的,並沒有吃透。在這種情況下,就想把新課程理念做尺子去衡量實習學校老師的教學,這樣容易引起指導老師的反感。

吃透了新理念,還不要忘了實行學校的實際,有的實習學校生源差,條件差,教師的一些做法肯定也有所差別,想想為什麼老師會這樣做?不要簡單的認為指導老師的理念有問題。我們要善於與指導老師溝通。

把自己想法,和指導老師說說。

當然,現在的指導老師任務很繁重,他們可能不願意實習生占用他們太多的時間,這時候,我們要發揚頑強的精神,一定要設法和指導老師溝通。大家要學習一下溝通的技巧。

3、請問備課需要備什麼?市面上的各種教材解讀及教案設計已經很詳細地把授課內容列出了,如何處理自己備課與教參的關係呢?

答:從積極方面來說,教參起到輔助的作用,讓乙個初入道的新手有所依託,避免了無所適從的局面。但是從消極方面講,教參卻又成了教師創新能力的束縛,教學情境瞬息萬變,緊跟教參,課必然上的枯燥無味。

因此在初學階段用教參是可以理解的,但是到了高階階段,還用教參必然拉低了水平。

我在中文系教學法課堂上,要求學生備課不要看教參,要鍛鍊自己解讀文字的能力。

4、一般來說,在講課之前需要寫教案嗎?是寫大概還是寫詳案呢?

答:教案是必需的、很重要的一環。初上講台,沒有經驗的情況下,建議詳細些。並盡可能送原科任教師、指導教師和實習隊隊友審評,不斷修改。

5、如果要寫教案,指導老師需要過目嗎?

答:盡量與指導老師建立合作關係,爭取他們給予實習生更多的機會和指導。根據《實習生手冊》的要求,「教案初稿完成後,要組織預講(次數視預講的效果而定)。

預講可由指導教師、原科任教師或實習隊長主持,同一實習小組的實習生或教同一內容的其他小組的實習生參加。根據預講情況和評議意見,對教案初稿進行修改,修改後仍要送原科任教師或指導教師審查批准方能試教。凡預講不合格,經盡力幫助仍不能達到試教要求的,不能進行試教」。

6、實習手冊上的教學方面的內容,是一講完課就填嗎?

答:講完課後,進行總結和反思,將教學方面的過程、不足和優勢記錄下來,更有利於提高教師職業技能的提高。

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