***x發〔2015〕14號
關於開展「強意識、反三違、除隱患、保安全」專項活動的通知
公司各專案、機關各科室：
生產過程中，「違章指揮」、「違章操作」、「違反勞動紀律」(簡稱為「三違」)，是人的不安全行為所導致的各類事故的罪魁禍首，是安全工作的大敵。反「三違」是各行各業面臨的一項艱鉅任務，是安全生產工作的當務之急，是遏制事故強有力措施之一，也是安全生產工作者面臨的重要課題。為了貫徹落實公司「安全第
一、預防為主、綜合治理」的安全生產方針，切實落實責任，嚴格執行各項安全作業標準，識別身邊風險因素，規範作業行為，從根本上消除人的不安全行為和事故隱患，推進安全生產標準化建設，確保職工生命和企業財產的安全。公司決定開展開展主題為「強意識、反三違、除隱患、保安全」的反「三違」專項整治活動，規範人的不安全行為，消除事故隱患。進一步強化對「三違」行為的檢查和處罰，引導和教育員工形成良好的安全習慣，確保安全生產形勢的穩定。
一、活動主題：
反「三違」活動主題：「強意識、反三違、除隱患、保安全」。
二、活動目標：
通過深入開展安全生產反「三違」活動，使各級領導安全責任意識和全體職工安全防範意識進一步提高。使公司各專案部職工對「三違」危害性的認識更加深刻，安全生產管理制度得到完善、落實。崗位操作規程的安全監管和安全措施得到進一步落實。
安全教育培訓的針對性更加明顯，安全規章制度的執行更加到位，提高從業人員安全生產意識和安全技能水平，不發生違章導致的人身**事故、誤操作事故等責任事故，切實做到安全生產標準化反違章、程式化防事故、規範化保安全，全面實現我公司全年安全生產工作目標。
三、活動時間：
2023年8月1日至2023年12月30日。
四、組織機構：
公司成立「強意識、反三違、除隱患、保安全」專項活動領導小組。
組長：***
副組長：***
成員：*** ***
辦公室設在生產安全科，***任辦公室主任。
五、時間安排：
第一階段為學習、宣傳、教育階段，時間為2023年8月1日至2023年8月31日。
第二階段為現場的檢查和監督、治理階段，時間為2023年9月1日至2023年11月30日。
第三階段為評選獎懲、現場提高、強化管理階段。時間為2023年12月1日至2023年12月31日。
六、活動主要內容：
1、學習、宣傳、教育階段：
在公司全體職工中持續開展反「三違」，遵章守紀安全宣傳教育，提高公司全體職工的安全意識和安全素質，使之自覺遵章守紀，做好安全生產工作。
（1）生產安全科組織各施工現場張貼反「三違」宣傳標語、橫幅。
（2）公司宣傳欄和專案部現場黑板報內容更換為「反三違」內容，大力宣傳開展反「三違」活動的意義。
（3） 開展「強意識、反三違、除隱患、保安全」簽名活動。發動公司機關、專案部全體職工開展簽名活動，進行安全承諾，在思想上高度認識反「三違」的重要性，在行動上杜絕違章，做到人人為安全、人人保安全的良好形勢，努力營造反「三違」活動的良好氛圍。
（4）開展「反三違」自查活動。適時組織員工開展反「三違」自查活動，通過自查，進一步反思自己在過去在執行安全規程規定的不足之處和存在的問題，結合自身實際進行討論，對發生的各種違章現象進行梳理、分析，檢查防範整改措施是否落實，違章原因特別是否清楚，同類違章是否同樣存在或發生，促使員工自覺遵守安全規程。
（5）深入開展崗位操作規程、事故預防知識、事故案例為主的安全生產知識學習培訓。各專案部重點對關鍵崗位操作人員、危險作業人員、特種作業人員、安全管理人員進行安全知識和安全技能培訓，培訓應切實有效，以提高操作、管理水平。
（5）各專案部要把班組活動、班前班後會作為反「三違」宣傳的重要陣地。尤其是班前班後會，班長一定要班前提醒本班安全注意事項，班後總結評點當班人員表現、存在問題、改進措施，班長切實負起責任。
（6）各專案部安全管理人員配合生產安全科制定「反三違」安全知識手冊下發到每位職工。
（7）開展「讀安全書，做安全人」活動。要求職工自主學習相關的安全書籍，在認真開展反違章活動的基礎上，適時召開反「三違」活動經驗交流會，認真總結反違章的成效與經驗，從組織形式、工作機制、督查方法、督察內容等各方面總結、交流在反「三違」活動中的先進經驗和做法，通過說出個人見解，使大家更加留心工作中哪些地方容易出現「三違」現象，採取措施才能避免或減少這些不安全的行為，從而能更加規範自身的行為，確保現場操作不發生任何「三違」現象，促進整體水平的提高。
通過一系列的培訓，使員工掌握基本的安全知識，從理論上提高員工的安全意識。前期的各類安全教育、宣傳和學習活動都開展情況良好，都按要求有序進行，起到了提高員工安全意識的作用，為以後活動的開展打下了良好的基礎。本階段各專案部施工現場要及時上報活動實施方案，報公司生產安全科備案。
2、現場的檢查和監督、治理階段：
（1）規範現場安全防護措施。認真按照《山東***x工程****標準化管理圖集文明施工篇、安全防護篇》和新版《公路工程施工安全技術規範》要求，做好現場安全措施，加強關鍵環節和關鍵節點的安全控制，防止發生人身傷害和財產損失等責任事故。
（2）加強作業現場監督，進行以反「三違」為主的安全檢查。各專案部組織進行本專案部的自查自改，層層負責，層層落實，發現「三違」人員和事故隱患，立即責令整改，對一時難以整改的，要制定有效的安全措施和整改計畫。生產安全科組織全公司範圍的大檢查，進一步查詢「三違」現象，全面整頓。
在活動期間，檢查開展次數不低於3次。
（3）加強領導帶隊督察。在活動期間，公司安委會領導帶隊組織開展施工現場反「三違」活動安全督察，全面檢查、落實反「三違」活動的開展情況，進一步強化規章制度的執行力，維護作業現場安全秩序。
（4）加強問題隱患整改。全面清理在本次專項治理活動中排查出的隱患，分析隱患原因，檢查治理情況，對因管理職責不到位、整改責任不明確、整改措施不落實，可能導致人身傷害事故或裝置、設施安全執行的問題隱患，限期整改。對活動期間整改不到位的部門負責人，公司安委會領導要進行約談。
3、評選獎懲、現場提高、強化管理階段：
生產安全科組織相關人員對各專案部「強意識、反三違、除隱患、保安全」專項活動總體情況進行檢查、評估。開展反「三違」活動交流研討會，總結經驗，查詢不足，全面分析和評估反「三違」活動成效。研究深化反「三違」活動成效的措施，完善我公司反「三違」工作管理制度，建立常態工作機制。
對現場的一般性違章、嚴重違章等違章現象和全方位的安全隱患制定防範措施，逐步形成書面管理制度長期執行。
生產安全科向公司安委會提交總結報告，通報活動開展情況，表彰先進處罰落後，總結活動經驗，完善工作標準，使各專案部職工逐步形成遵章守紀的良好工作氛圍。
本階段各專案部要及時編寫活動總結報告上報公司生產安全科。
七、工作要求：
1、加強組織領導：
充分認識在當前形勢下深入開展安全生產反「三違」活動的重大意義，各專案部要成立以專案經理為組長，安全管理部部長為副組長，專案部各部門負責人為成員的專項活動領導小組。在公司專項活動領導小組的領導下開展好本次專項治理活動。通過加強組織領導，制定工作方案，落實工作責任，紮實開展反「三違」活動，將反「三違」活動納入安全生產管理重點工作，要做到親自參與、具體指導、認真落實。
2、加強責任落實：
遵章守紀是全體職工工的基本義務，反「三違」是我們的共同職責。根據本次專項活動的目標要求，將反「三違」責任從上到下層層落實到機關、專案部、每個員工，努力營造齊抓共管、共保安全的反「三違」工作氛圍，確保活動順利實施。
3、結合日常工作：
各專案部要將反「三違」活動作為安全管理的有效手段和載體，結合工作實際，與安全生產工作及安全工作規劃有機結合起來，細化活動具體措施，確保活動取得預期成效。
4、加強**宣傳：
結合實際，採取多種形式，大力宣傳開展反「三違」活動的部署、要求、經驗與成效，宣傳遵章守紀的先進典型，努力營造反「三違」活動的良好氛圍。
5、加強工作指導：
各科室要加大反「三違」活動的督導，大力開展專項檢查，組織經驗交流，推廣典型做法，全面落實反「三違」活動各項部署。對反「三違」活動專項監督檢查，從責任落實、工作進展、效果評價等方面，對活動過程進行督查。
6、加強檢查考核：
在開展反「三違」活動中，要切實加強對各階段、各環節活動情況的檢查，健全激勵約束機制，鼓勵自查自糾，提倡聯責考核。反「三違」的考核將作為月度安全考核的重要依據，嚴肅處理「三違」行為，做到處理乙個人，教育一大片。
7、要與「安全生產月」活動成果緊密結合：
各專案部要把「安全生產月」活動的成果進一步鞏固，對在前一階段中未徹底**的隱患要在本次活動堅決予以消除，將好的做法持續發揚，讓活動取得的實效得到紮實的落實。
通過本次開展的「強意識、反三違、除隱患、保安全」專項活動，要進一步提高了員工的安全意識，使違規人員數量明顯下降，安全生產狀況總體趨於穩定。安全工作不同於其它工作，來不得半點馬虎和粗心，要搞好安全生產，必須從基礎工作入手，從管理工作抓起，從嚴要求，從嚴把關，從嚴考核，從嚴獎懲。通過 「反三違」活動的有效開展，教育職工徹底清除憑老經驗、老辦法辦事，牢固樹立「安全第一，預防為主，綜合治理、以人為本、安全發展」的思想，杜絕「三違」現象的發生，提高安全意識，增強安全責任心，從而保證公司各項生產經營活動順利開展。
特此通知！
附件：考核辦法。
二〇一五年七月十五日
主題詞： 反三違活動通知
經理辦公室2023年7月15日印發
共印28份）
附件山東***x工程****
反「三違」行為考核辦法
對日常工作中查出的行為除批評教育外，參照以下辦法進行考核。本辦法使用本公司所有科室、專案部。
一、發現以下違章指揮行為，對直接責任人罰款100-500元：
１、不辦理審批手續進行動土、動火、進入有限空間、電路檢修以及超長、超寬和30噸以上吊裝等特殊作業。
2、特殊作業未安排專人進行現場安全監護或現場安全監護以各種理由不堅持在現場。
關於開展反三違活動方案
全鑫公司所屬各單位 三違 現象是安全生產工作的大敵，是導致事故發生的主要原因。近年來，我公司 三違 現象雖呈逐年減少態勢，但仍有少部分職工甚至個別領導幹部對 三違 的危害認識不足，習慣性 三違 現象仍時有發生，甚至釀成了安全生產事故。為了從根本上杜絕 三違 現象，確保職工生命健康和企業財產安全，在今...
關於開展反三違活動的實施方案
全礦所屬各區隊 各科室 為紮實做好深入開展好 反三違安全生產月 活動的各項工作，夯實安全基礎，規範從業人員安全行為，有效預防和杜絕各類事故的發生，礦井決定在全礦開展 反三違 違章指揮 違章作業 違反勞動紀律 的專項整治活動。請各單位結合工作實際，制定切實可行的措施，確保專項整治工作紮實 有效，現將相...
關於開展反三違活動的實施方案
公司所屬各單位 機關各科室 為紮實做好深入開展好 安全生產月 活動的各項工作，夯實安全基礎，規範從業人員安全行為，有效預防和杜絕各類事故的發生，公司決定在全司開展 反三違 違章指揮 違章作業 違反勞動紀律 的專項整治活動。請各單位結合工作實際，制定切實可行的措施，確保專項整治工作紮實 有效，現將相關...