（2）要參與集體領導，為正職實施科學決策提供充分的依據。正職承擔著集中「一班人」智慧型做出決策的責任。副職作為領導班子的一名成員，在集體決策活動中，要對每項需要集體決策的工作進行理性思考，敢於發表自己的意見和建議。
特別是對自己分管工作方面的問題，應在調查研究的基礎上，首先提出有獨到見解，又能解決問題的方案。
（3）要協調各種關係，為正職順利開展工作創造良好條件。
3、主動配合去補位。
（1）要善於及時通氣，在個別交流中補位，給正職不太熟悉的工作以補充，補其所短。
（2）要樂於拾遺補缺，在具體工作中補位。正職作為主持單位全面工作的領導，客觀上要求其彈好「鋼琴」，對各項工作都要兼顧到，但在具體工作中，由於情況的千差萬別和各種因素的制約，是很難做得十分周全的，這就要靠副職主動去補位。
（3）要勇於承擔責任，在敢打頭陣中補缺。對得罪人的事，要敢於唱「黑臉」，敢於負責，大膽處理，而不能往正職身上推；對有風險的事，要想在前，幹在先，不能一開始就把正職推向前台。
4、找準座標不越位。
副職要擺正關係，始終維護正職的形象。要尊重正職，對正職布置的任務，要盡心盡責地完成，件件有著落、有回音。要自覺做到在各種場合都維護好正職的形象；要加強匯報，始終將主要工作置於正職的掌握之中。
對分管工作上所組織的重大活動，要請正職到場。副職不得把分管工作視為自己的「勢力範圍」搞獨斷專行，不允許對正職***息、匯報虛假情況，不決定未經正職同意的重大問題，將工作始終置於正職的掌握之中；要推功攬過，始終防止正職處於尷尬的境地。副職不僅要具備責任心、工作能力等方面素質，還要有開闊的胸懷，豁達大度，酸甜苦辣都裝得下。
學會感恩做好工作
讀 懂感恩講奉獻不抱怨 有感 機務部龔蘭軍 學而不思則惘。隨著知識結構不斷公升級,不斷學習早已成為當今許多人的終身信條。自去年始，我一直買書讀書，看到喜歡的書就會買回來讀，所以國內國外各種型別的書都有所涉獵，但之中比較多的還是管理和職場的書籍，畢竟讀書是為生活服務的。雖然看書比較勤奮，但很多知識需要...
怎樣才能找到好工作
在佛的時代有很多出家人羅漢托空缽，證得阿羅漢是餓死的，餓死的阿羅漢很多，因為 沒有福報，已經證得有神通了，但是沒福報就沒福報，飯菜放在他的缽裡，放到口中就不見你看怎麼辦？一點辦法都沒有，因為他沒有那個福報可以吃，所以最後舍利弗尊者慈悲叫他手拿開 嘴巴張開 給他 塞進去，吃那塊糖果後過世，不然他吃不到...
用心才能做好工作
我們是國家公務員，擔負著 為國聚財 為民收稅 的神聖使命，理應用心工作用心學習，苦練技能，在崗位上不斷提公升自身價值，成為國稅事業發展不可或缺的一員，但實事上我們有些人是 愛崗不敬業 佔著崗位不幹事，佔著職務不作為 或掉以輕心，或漫不經心，或無所用心，不把自己擁有的工作當回事，脫崗 玩崗 酒後上崗，...