100職業教育文化課應突出實用性

2021-03-04 01:38:47 字數 2405 閱讀 9251

(三)相當一部分教師教與學嚴重脫節,沒有考慮到中職校教育的特殊性,和中職生的實際,不考慮學生的基礎,教學目標訂的太高,且沒有層次性和階段性;教學要求也顯得過嚴,忽視了學生的差異,教法上齊步走,甚至老師認為,反正將來都是就業,學的如何,練的如何是學生的事。

二、要適應素質教育的要求

在過去幾年裡,受高校擴招和傳統公升學觀念的影響,部分中職學校的辦學方向和功能定位不夠明確,出現了以公升學為導向的錯誤傾向。現在,隨著職業教育改革的不斷深入,職業教育必須堅持以「就業為導向」,要求在校生普、職比例達到1:1。

在全面推進素質教育的大背景下,在注重培養學生職業能力的同時,強調要提高學生的文化科學素養。

從學歷教育的來說,中職學校承擔著實施高中階段文化基礎教學的任務,因而要求中職生應具有相當於高中的文化程度,必須強化文化基礎課教學。但隨著近幾年生源質量下降,文化基礎課教學偏多、偏深的問題更加突出,專家們提出「一綱多本」和「模組教學」和「專案教學」。如何提高文化素養,注重職業技能是目前教改,亟待解決的問題。

三、要適應專業化要求和企業能力的要求

眾所周知,職業學校是按一定的專業(工種)組合分班的,在強調「能力為本位」的今天,不同專業有不同的具體培養目標,對文化課有不同的要求。以數控技術應用、服裝設計與工藝、汽車運用與維修、旅遊服務與管理等專業為例,課程結構上,文化基礎課程比例應小於50%約佔40%左右,而專業必修課比例應佔60%左右。如以語文課施教為例,旅遊服務與管理在聽、說、讀、寫能力方面的要求比其他三個專業要高一點。

目前,好多人認為中職生學歷低,企業是不重視職教人才,通過到企業調研後發現企業更重視的是學生上崗後能不能適應崗位,有沒有做事的能力。現在很多中職校的課程與企業崗位能力差距太大,造成學生不適應企業要求。要想使企業重視中職生,辦學上必須適應企業的需求,課程體系上必須參照行業的崗位能力體系,按照行業的用人標準,改革和開發職教課程。

我們要把提高學生的職業能力放在突出的位置,切實解決職業教育課程結構、課程內容與經濟發展和生產實際相脫離、與學生自身發展相脫離的問題,構建起以職業能力為主線的課程體系。

四、實現課程設定向「實用性」轉變

1、文化基礎課教學要「低起點、小步走、嚴要求」。要降低目標難度,加大訓練力度,加速知識的遷移。學校可根據專業需要和學生的知識基礎「量體裁衣」,組織教師開發校本教材,成立了多個興趣小組,由學生根據自己的興趣自主選擇,在實踐活動中培養學生的「一技之長」。

2、語文、數學、外語應作為工具課來使用。數學應強調基礎知識,通過實踐去習得;學習語文、外語也一樣,應該讓學生在實踐中學習,而不應該太注重知識的講授,把學生們關在教室裡一遍一遍地講授。要把知識轉化為學生行為,比如寫作技巧、欣賞方式,英語的口語表達。

3、實行「個性化」評價,使文化課學習為考級、考證做準備。要改變評價機制,實行「個性化」評價。文化課評價,根據學生的學習情況,採用a、b、c三種難度不同的試卷,分層次進行測試;專業實踐課評價,則採用技能展示的鑑定方式,把評價的重點放在學生為達到目標而付出的努力上。

逐步實行學歷證書、職業資格證書的「雙證」融通。

五、提高教師的自身素質,因材施教,滿足「實用性」需要

1、要以學生為主體,著眼於個人的發展。中職校大多數學生基礎較差,學校在教育教學和課程體系改革上,應當從學生的實際出發,盡可能提高學生學習的興趣,激發學生學習的主動性。比如,有些學生動手能力強,對技能比賽感興趣,學校可因勢利導,多開展一些小型的技能比賽,讓學生從中學到技術,激發他們的自信心。

在新的課改中,實施創新教育,培養學生的創新意識、創新精神和創新能力關鍵在於教師。因此,教師在觀念上要創新,要改變舊的教育觀念,真正確定與新課程相適應的體現素質教育精神的教育觀念。

專案教學和模組教學是構建職業教育課程改革的重點,它要求教師必須了解、熟悉、掌握教學內容,明確教學大綱,要求所要達到的教學目標,通過分層教學,因材施教,使目標教學落到實處。並根據學生的學習基礎,學習習慣、學習方法以及興趣愛好,反覆鑽研教材,明確教學目標,確定這節課的重點和難點,同時把教學目標及時交給學生,讓學生心裡有數,從而達到了教有目標,學有目標,指導檢查也有目標,使之在課堂上能有的放矢地進行教學,順利完成制定的教學目標。

2、優化課堂教學,做到以人為本

課堂教學應努力引導學生從被動接受知識,轉為主動探索知識,變「學會」為「會學」。要做到這點必須在培養學生的學習興趣和動腦、動口、動手能力上下功夫,要充分利用多**等教學手段,讓他們主動參與教學活動,以調動他們的學習積極性和主觀能動性,形成以學生思維為核心,能力為目標,育人為目的的素質教育教學模式。

3、因材施教,構建分層教學模式。構建分層教學模式是當前中職校教學實踐和發展的需要,它既不壓制學生學習基礎好的學生,又不放棄學習基礎差的學生。既重視學生個性化發展的特點,又降低學生流失率。

尊重學生是分層教育模式的前提,尊敬學生,理解學生的不同需要和興趣,承認學生的差異。既調動學生學習積極性,又尊重學生就業或公升學的選擇。

總之,文化公共課的教學要符合「以人為本」、「以能力為本位」的辦學理念,更要適應專業化要求和企業的能力要求。

參考文獻:1、《江蘇省職業教育課程改革行動計畫》

2、李如密《素質教育與教學改革》

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