市場拓展獎勵辦法

2021-03-04 01:35:55 字數 878 閱讀 3234

第一條目的

為鼓勵公司員工、熟悉建築市場的其他人員,有效利用自身人脈資源優勢,發揮其潛能,促進公司建築、房地產及其他相關業務的拓展,有利於公司穩健、高速發展,特制訂本辦法。

第二條市場拓展範圍

1.公司直營的建築工程施工;

2.公司兼營的建築工程施工(掛靠隊伍);

3.房地產開發業務;

4.非公司主營業務但具備投資條件的相關業務。

第三條獎勵標準

一、直營業務:

1.公司職工提供資訊並配合工程運作的,拓展業務獎勵標準為工程總造價的5‰;

2.非公司職工提供資訊並配合工程運作的,拓展業務獎勵標準為工程總造價的10‰,若該業務利潤可觀,可適當提高獎勵標準,但最高不超過30‰。

二、兼營業務

借用公司資質的掛靠隊伍,公司收取一定比例的管理費,公司對兼營業務市場拓展人員的獎勵為所收取管理費的10%,以工程撥款進度按比例予以兌現。(兼營業務拓展需到市場拓展部備案,經核實資訊後進行下一步運作;若有兩名以上人員對同一兼營業務進行備案,以先備案者為業務拓展負責人,拓展獎勵針對此人。)

第三條獎勵兌現時機

獎勵兌現按工程進度款比例發放,獎勵兌現自收到工程款之日起5個工作日內予以兌現。

第四條業務拓展程式

1. 市場拓展人員提供資訊,報市場拓展部負責人;

2. 市場拓展部負責人對資訊進行核實並初步驗證;

3. 經驗證後可行,進一步接觸此資訊相關負責人;

4. 確認可以運作,上報董事長;

5. 具體運作。

第五條本制度由公司市場拓展部負責解釋、修改。

第六條本制度經公司董事長簽字後,自2023年1月1日起實施。有與本制度相牴觸的檔案制度以本制度為準。

發文:市場拓展部審核:於祝賀批准:

日期: 年月日

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