黨的組織生活制度

一、「三會一課」制度

即黨員大會、支委會、黨小組會和黨課。

支部黨員大會每季度至少召開一次。

支委會一般每月召開一次。

黨小組會（含不設小組的支部）每月應召開一至二次。

黨課教育一般每季度一到二次，黨課可採用上級有關部門統一編寫的或黨刊發表的教材，也可以基層黨組織自己編寫，組織看電教片，請優秀黨員介紹先進事蹟，組織參觀學習等形式。

二、民主生活會和組織生活會制度

民主生活會分為領導班子民主生活會和黨支部委員民主生活會兩種型別。領導班子民主生活會，一般按上級專題通知召開或每年由基層黨組織自覺按制度召開。黨支部委員民主生活會每季度召開一次。

組織生活會：組織生活會是指黨支部（黨小組）組織生活會，是黨支部或黨小組以交流思想、總結經驗教訓、開展批評與自我批評為中心內容的組織生活制度。黨支部（黨小組）組織生活會一般每季度或半年召開一次。

支部書記和支部委員，既要參加黨小組的組織生活會，又要參加支部委員會單獨召開的民主生活會。黨員領導幹部除參加所在小組（或支部）的組織生活會外，每年還要參加一次黨員領導幹部民主生活會。

三、黨內選舉、定期換屆

黨章第三十條規定：「黨的基層委員會每屆任期三年至五年，總支部委員會、支部委員會每屆任期兩年或三年。基層委員會、總支部委員會、支部委員會的書記、副書記選舉產生後，應報上級黨組織批准。」

四、黨內談心談話制度

《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》明確提出，「黨組織領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間要開展經常性的談心談話」。

落實「領導幹部要帶頭談」的要求，一般要做到「三必談」：黨委（黨組）主要負責同志和班子成員必談，班子成員相互之間必談，班子成員和分管部門、單位主要負責同志之間必談。

五、請示彙報制度

請示彙報制度是指黨員向黨組織、黨小組向黨支部以及黨支部向上級黨組織請示彙報的制度。

支部委員會每季度或每半年向支部大會和上級黨組織報告一次工作；支部委員會改選時，支部負責人應向支部大會作一次全面的工作報告；黨支部認真接受上級黨組織和黨員的監督，重要問題應及時請示、報告；黨支部、黨小組、黨員應逐級向上級黨組織請示報告，必要時可越級請示報告。

黨員向黨組織請示彙報的主要內容為黨員自身的學習、思想、工作情況；黨內外群眾中的模範事蹟或不良影響。

黨員向黨組織請示彙報的方法：

（1）黨員定期參加黨支部和黨小組的生活會，在黨的組織生活會上，進行請示彙報；

（2）黨員自己或發現別人思想或工作有什麼問題、出現什麼情況，隨時向黨組織請示彙報；

（3）黨員外出時，應當每季度用書面形式向黨組織匯報自己的思想和工作情況一次。落實黨員匯報制度，黨支部必須健全配套措施，按期召開黨支部和黨小組生活會，針對匯報情況及時做好認真細緻的思想政治工作。

黨小組向黨支部、黨支部向上級黨組織請示彙報的主要內容:

（1）貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示的情況或遇到需要向上級黨組織明確解釋的問題。

（2）學習中的經驗教訓或遇到的新情況、新問題。

（3）改進學習的措施和今後的打算。

（4）上級黨組織規定的某一項工作或問題的專題情況。

六、民主評議黨員制度

對黨員特別是黨員幹部的思想、工作、作風和模範作用，採取黨內與黨外相結合的方法進行評議，每年至少一次。

黨員在民主評議之前，要按評議提綱認真做好準備，寫出總結材料，並在徵求黨內外群眾意見的基礎上，對照黨員或黨員幹部條件，找準自己的主要問題。黨支部對黨員自我評價的內容，在民主評議會前必須認真把好關，幫助黨員找準問題，深刻分析。