工作計畫
一、時間安排
春季二0一三年二月十六日開學，七月七日放暑假，共十八周半，除去法定假期和複習考試二周半，講授新課時間為十六周，四月下旬期中考試，七月一日開始期末考試。秋季二0一三年九月一日開學，二0一三年元月二十日放寒
假，共二十周，實際授新課為十七周，十一月中旬期中考試，
二零一三年元月中旬期末考試。
二、指導思想
以科學發展觀為指導，認真落實黨的教育方針方針，認真貫徹「教育即服務，質量即生命，安全是根本」的理念，以教學科研為先導，以改革課堂教學為手段，以高度的事業心、責任感為動力，以教學質量為核心，抓好畢業班工作為重點，開拓進取，加強學校內涵建設，鞏固已取得的成果，催馬揚鞭，為創辦文明、安全、溫馨、和諧校園而奮鬥。
三、目標任務
1、鞏固已取得的教育教學成果，堅決完成上級交給的各項教育教學工作任務和指標。
2、狠抓教學質量工作，力爭畢業班小考成績位於全鄉前排，非畢業班期末統考語文科至少有三個班的成績位於全鄉前六名，數學科至少有兩個班成績位於全鎮前五名，其餘都達到或超過鄉平**。
3、全面實施「參與式」課堂教學模式，結合本校實際，制定校本教研課題，認真實施，不斷改進教法，切實提高教學質量，以質量論英雄，以質量求發展。
4、狠抓安全、衛生工作，做到安全事故零發生，衛生目標力爭24小時校園清潔乾淨。
5、加強師德建設，增強教師憂患意識。
四、主要措施
（一）鞏固學校常規管理成果。認真總結上年度的工作經驗，認真抓好落實，加大力氣，繼續整治學校的校容校貌，美化校園環境，促進學校的美化、綠化向更高的檔次發展，要呵護校園的一草一木，讓一磚一石均有詩情畫意，讓一草一木風情萬種。
（二）狠抓教學質量為核心工作
1、以畢業班為中心，定期召開畢業班「三會」畢業班師生動員會，畢業班教學研討會，畢業班成績分析會，科學制定畢業班複習計畫方案。與畢業班的科任教師簽訂鞏固提高教學質量責任狀；制定好本校畢業班備考方案，學校領導靠前指揮。深挖潛力，尋求突破口，加大語文、數學科合格學生均衡發展力度，努力提高雙科達標、超標比率；英語科也要跟上去，著重抓好穩定、進度、輔導、檢測等工作，克服僥倖心理，為提高教學質量犧牲一切，一切向畢業班開路，做到人力、物力都向畢業班傾斜，確保教學質量穩中有增。
落實領導班子成員直接管理到班級，對畢業班教學進度、複習計畫、複習質量及複習**現的新問題全面督查和出謀獻策，要深入第一線聽課調研，科學引領，積極探索最有效的備考策略，與畢業班師生「同呼吸，共命運」。要把畢業班教學質量指標分配到各科任教師，克服保守思想，樹立一盤棋思想確保教學目標的順利完成。
2、加強非畢業班教學質量工作。加強薄弱班級，學科的指導工作，全面提高教學質量，通過抓好教學研討工作，充分發揮各學科中心教研組的作用，定期召開會議，及時解決教學中遇到的新情況和新問題。加強交流，互相聽課、評課，優勢互補，認真按照教導處的教研工作計畫開展教研活動，以研討為目的，以提高質量為核心，力爭完成目標任務。
3、教師教學成績通過兩次檢測確定，即上級統考與校級統考成績之和，作為該科成績，如果有特殊情況，不能舉行兩次統考，由學校領導臨時確定取哪一次作為該科成績。
4、擬用預算外部分經費作教育教學和管理獎金。
(三)強化教育管理，力爭做到科學實效。
規範學校管理，突出教學中心，深化教育改革，為提高教學質量所保障。
1、加強學校班子及教師隊伍建設。
（1）加強學校領導班子思想政治建設和作風建設，全面提公升學校領導的現代教育理念和綜合素質，提高執政能力和駕馭分管工作水平，把學校領導班子建設成為「政治堅定、廉潔務實、作風民主、團結協作」的領導集體，塑造科學管理形象。做到容人、容言、容事，記人之功、諒人之過，容人之短、學人之長，進一步強化「一榮俱榮，一損俱損」的思想共識。
（2）以師德建設為首，積極組織全體教職工認真學習，教育教學法規，樹立以熱愛學生，教書育人為核心，以提高教師的思想素質和職業道德水平為重點，增強教師的師德意識和質量意識，自覺修整自身的教育行為。
（3）加強教師專業學習，促進教師專業素養，業務水平，科研能力全方位提高，做好教師繼續教育培訓工作，引領教師樹立終生學習的理念，充分發揮學科帶頭人，教學骨幹示範作用，通過教導處開展的教研活動為契機，讓教師們展示自身，促進教師專業水平的提公升。
（4）認真落實教研制度，抓好教學過程管理。
不斷改進教師教學方法，更新教育觀念，認真研究教材，即確定教材的重點、難點；研究教法，提高課堂教學效率的策略，以形成濃厚的學術研究氛圍。使教育活動成為教師教學工作的加油站，成為教師提公升業務水平的大課堂，加強教學常規的管理，認真執行教師「備課、上課、作業布置與批改、輔導、檢測、反饋」等各環節的管理制度，以定期檢查和不定期抽查相結合的方式，全面了解教師教學各環節工作情況，切實提高課堂教學實效。規範教師上課行為，要求教師上課「十不准」。
（5）實行教師競聘上崗，增加教師的緊迫感和憂患感，促進教育教學質量的不斷提高。
（6）嚴格教師考勤制度和請消假制度，規範坐班制度，上班時間禁止做與教育教學無關的娛樂活動。
（7）開展「創先爭優」活動，發揮黨員教師先鋒模範帶頭作用，培養積極分子，增強教師隊伍的戰鬥力。
（8）開展「我最受人尊敬的人民教師」活動，多作貢獻，不求索取。
2、抓好學額工作，加強學生思想教育，做好後進生的轉化。
完善義務教育就近，免試入學制度，確保義務教育階段入學率和鞏固率達到國家標準，全面提高義務教育水平。加強學生學籍管理，實行一生一號（卡）制度，嚴格學生變動手續，完善學生學籍管理。結合品德課程、晨會、國旗下講話等方式加強學生的思想建設工作，使學生擁有健全的人格，健康的身體，良好的心態。
根據學生實際情況因材施教，採取公層教育與個別輔導相結合的辦法，教好每一位學生，重點認真制定適合他們的學習計畫，採取「小進步，細指導，勤反覆，多激勵」的方法，使後進生進步從而達到整體提高。
（四）挖掘潛力，籌集經費，辦好學前教育
（五）狠抓學校安全、衛生管理工作
1、建立機構
學校的安全領導機構為：
組長：程國強
副組長：程建忠
組員：各班班主任
2、高度重視，嚴格管理，要堅持以學生安全為本，做到安全警鐘常鳴，安全意識增強，安全責任明確。同時學校與班主任簽訂安全責任狀，班主任與學生和學生家長簽訂安全責任狀，填好《家校安全教育監護責任書》，班主任和家長各執乙份。
3、根據季節特點，著重加強學生防火意識、防疾病、防交通安全，防溺水、防飲食等教育，切實開展有效的安全教育。
4、加強教育，提高意識。要利用晨會、國旗下講話等渠道，幫助學生確立安全意識，嚴格課間、午間活動，集會、體育課、活動課等安全的指導與管理。規範自主行為，增強安全保護能力。
乙個學期要舉行兩次安全演練。
5、安全管理迴圈往復，不可能一勞永逸，繼續完善安全管理制度，，按照安全工作制度，從長計議，抓好落實，經常排查，及時發現，及時整改，按時填寫《安全日誌》，做好安全檢查記錄。完善門衛制度，重在落實。
6、簽訂安全責任狀，堅持安全責任追究制。修訂突發事件急預案，完善安全事故處理措施，確保安全事故零發生。
7、建立衛生保潔長效機制，嚴禁1個「亂」，即不准在校園內亂丟垃圾；制止一「進」一「出」，即不准帶零食進學校，不准出校外買零食；提倡「8個字」，即見髒就除，見汙就抹。力爭做到校園24小時潔淨，為師生提供清雅的工作學習環境。
（六）經費及校產管理
1、經費管理，嚴格按照上級有關檔案和主管部門的要求操作，做到收支兩條線管理，開學初做好經費預算，期末結賬公布，有計畫開支。
2、固定資產管理。開學初要對學校所有的資產進行造冊登記，到學期結束時進行檢查核對，有流失情況及時匯報分管領導，登記，並做好結果的處理。
（七）教師管理出現下列情況，要與評優、評選。
（1）出現安全事故。
（2）衛生差，影響壞。
（3）有教學質量事故（即成績低於鄉平**）。
（4）亂收費。
（5）班級管理差，學生損壞公物嚴重等。
附：月工作重點：
二月份1、圍繞學校工作思路，制定各種工作計畫。
2、開學典禮。
3、召開德育工作會議。
4、進行安全衛生教育。
5、課本發放，上好第一節課。
6、對安全進行拉網式排查，發現隱患及時整改。
7、簽訂各種責任狀。
三月份1、教學常規工作檢查（一）。
2、開展校級教研活動（一）。
3、開展「學雷鋒」活動月
四月份1、學校領導到分管年級調研。
2、舉行期中檢測，認真做好質量分析。
3、班主任例會（一）。
4、教學檢查（一）。
五月份1、開展校級教研活動（二）。
2、畢業班檢測（一、二）。
3、召開畢業班家長師生會議。
4、舉行「六一」慶祝活動，新隊員入隊宣誓。
六月份1、畢業班檢測（三、四）。
2、對照目標任務，檢查各項工作完成情況。
3、教學檢查（二）。
4、組織畢業班學生參加市統一檢測。
七月份1、非畢業班做好複習計畫，認真複習迎接期末檢測。
2、舉行非畢業班期末檢測。
3、清帳經費和公物。
4、安排守校。
5、評比、表彰、先進。
九月份1、 開學典禮
2、 制定各項工作計畫
3、 興趣小組活動
4、 板報評比
5、 法制安全教育
6、 逃生演練
7、 教研聽課
十月份1、 校園讀書節
2、 「讀紅色書籍，秉傳紅色精神」系列教育活動
3、 教研聽課
4、 朗讀、寫字比賽
十一月份
1、 期中質量檢測
2、 各項常規工作檢查
3、 期中質量檢測質量分析
4、 教研聽課
十二月份
1、 教研聽課
2、 各學科競賽
元月份1、 學期末各項工作總結
2、 期末複習計畫
3、 教師各項常規工作檢查，展示
4、 各興趣小組成果匯報
5、 學校財務驗收
6、 期末考試
臧閣小學
2013.02
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