為保障公司合法權益不受侵犯，維護公司正常經營管理秩序，特制定本制度。
第一條保密級別劃分為：
（一）絕密：一旦洩密會使公司利益遭受特別嚴重的損害。
（二）機密：一旦洩密會使公司利益遭受嚴重的損害。
（三）秘密：一旦洩密會使公司利益遭受較大的損害。
（四）內部資料：一旦洩密會使公司利益遭受一般損害。
（五）公開資料：公開有助於公司利益。
第二條密級的確立
依據保密分級表確立各類檔案資料的等級。
（一）公司各部門對其產生的檔案資料，提出定級意見，由公司領導簽發，確立後均在檔案上角註明。
（二）屬公司秘密事項但不能標明密級的，通過口頭通知，傳達接觸範圍內的人員。
第三條密級變更及解密
（一）因工作需要或環境變化，需要變更密級的，由原產生密件的部門或行政主管提出申請，交公司總經理批准變更。
（二）對尚在保密期的檔案事項，因工作需要或環境變化，需公開但不損害公司利益的，由原產生密件部門或行政主管提出申請，交公司總經理批准解密。
（三）保密期屆滿，除要求繼續保密事項外，自行解密。
第四條組織機構
根據保密制度的要求，公司設立保密委員會：
主任：計蓬
副主任：周強
成員：經理辦、技術部、財務部、計算機網路管理部門、各營銷部、保衛部等部門負責人為成員。
委員會下設辦公室：辦公室主任由經理辦主任兼任
第五條保密管理
公司實行全員保密教育和保密知識系統培訓，確保國家和公司秘密不被洩密。
（一）公司各部門配備專（兼）職工作人員，負責儲存保密材料；
（二）公司全體員工必須貫徹黨和國家有關安全保密法律、行政法規、紀律；
（三）保密檔案室（櫃）為公司重要工作場所，任何無關人員未經許可不得接觸；檔案室（櫃）內一切檔案、裝置、設施，未經許可不得使用或隨意翻動；
（四）定期檢查保密場所的電器裝置、防盜、消防器材的完好狀態，確保檔案材料的安全；
（五）對保密材料須專門登記入冊，並定期清查，防止丟失和遺漏；
（六）傳閱保密材料由機要人員統一掌握，劃定傳閱範圍，不得自行擴大，不得讓無關人員閱看，控制傳閱檔案的行蹤，以防丟失；
（七）保密材料不得私自複製，影印件視同原件管理，影印過程的廢紙應及時銷毀；
（八）保密材料嚴格按領導批准的份數列印和印刷，不得擅自多印多留,草稿視同原件管理,列印過程形成的廢紙、廢件應及時銷毀；
（九）密件由機要人員另行列印、影印；
（十）傳遞保密材料要有保密措施，傳遞應專送，不得辦理無關事項，密件不得攜入不利於保密的場所；
（十一）外出工作如須帶保密材料，要經公司保密委員會副主任批准；
（十二）做好公司重要會議的保密工作。會址應選擇有利於保密的地方，嚴格控制無關人員進入，嚴禁濫發會議檔案，會後應檢查有無遺留材料、筆記本；
（十三）注意在通訊和辦公自動化中的保密工作，不在無保密措施的**、傳真機上傳遞保密材料；
（十四）嚴格限定密件的接觸範圍，凡查閱公司密件，一律須辦理申請批准手續和登記手續，方可使用檔案調閱單；
（十五）對保密檔案未經許可，不得擅自摘抄、翻印、影印、攝影、轉借或損壞；否則，由造成後果的當事人承擔責任；
（十六）公司保證員工的隱私權不受侵犯，個人資料不被有意洩露。
第六條保密紀律
（一）不該說的話，不要說；
（二）不該問的事，不要問；
（三）不該看的檔案，不要看；
（四）不該記（攝、錄）的事，不要記（攝、錄）；
（五）不得擅自攜帶密件外出；
（六）不得在公共場合談**司秘密；
（七）不得在私人通訊中涉及公司秘密；
（八）不在不利於保密的地方放置密件；
（九）不得利用公用**、明碼電報，以及郵局辦理秘密事項；
（十）發現洩密及時報告，採取補救措施，避免或減輕損害；
（十一）客人問及公司秘密，應予以婉拒、避談。
第七條本保密管理制度與會議管理制度、辦公室管理制度、文書管理制度、技術部底圖檔案室管理制度、客戶檔案管理制度、底圖管理制度、計算機工作管理制度、印信管理制度、檔案管理辦法等配套使用。
第八條本制度由經理辦負責解釋，自經理辦公會議審定通過後施行。
保密管理制度
第一章總則 第一條為保障公司整體利益和長遠利益，使公司能夠長期穩定高效地發展，適應激烈的市場競爭，根據公司實際情況特制定本制度。第二條公司秘密是指一切關係公司安全和利益，在一定時間內只限一定範圍內人員知悉的事項。第三條公司成立保密工作領導小組，總經理任組長，領導公司保密工作，日常保密監督檢查工作由綜...
保密管理制度
x x x x檔案 字 2009 023號 第一章總則 第一條為保守公司文件秘密，維護公司權益，特制定本制度。第二條文件秘密是以紙質文件為載體，關係公司權力和利益，依照特定程式確定，在一定時間內只限一定範圍的人員知悉的事項，包括但不限於技術秘密和其他商業機密。技術秘密包括但不限於 技術方案 工程設計...
保密管理制度
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