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篇二：建立市文明單位申請報告建立日照市文明單位申請報告莒縣劉官莊鎮中心初級中學按照市文明辦要求，我們對市文明單位建立工作進行了認真的準備，現將建立工作匯報如下：
一、基本情況劉官莊鎮中心初中位於柳清河南畔，206國道西側。東傍風景秀麗的沭河。校園環境優雅，景色宜人。
學校始建於2023年，2023年新校建成，遷入現址。學校占地100畝，建有教學樓、辦公樓和實驗樓各一座，建築面積7458平方公尺。學校能容納32個教學班，現有22個教學班，在校生1262人，教職工119人，專任教師學歷達標率為100%，學生入學率、畢業率均達100%。
在各級黨委、**和教育主管部門的正確領導下，學校搶抓機遇，加快發展，辦學條件發生了巨大變化。目前，學校建成水泥硬化籃球場兩個；8跑道400公尺標準體育場1處；圖書室藏書201x0餘冊，語音室、閱覽室、史、地、音、體、美、勞技教室、衛生室、理、化、生實驗室等一應俱全；建有多**教室各13口；建立起了校園區域網，並與莒縣教育資訊網，連線網際網路，教育現代化水平逐步提高。
二、學校工作情況
（一）、領導堅強有力，組織機構健全
1、我校全面貫徹黨的教育方針，大力推進素質教育，堅持「德育為首，教學為主，育人為本」的管理原則，實施「科研興師，名師強校」的發展戰略，努力朝著建設縣域內一流的農村初級中學的目標挺進。學校廣泛動員全體師生員工積極參與、大力推進「三個文明」建設，帶領全校教職員工艱苦創業，勤奮工作，與時俱進，開拓創新，使文明單位建設不斷發展，不斷鞏固，不斷深化。
2、學校領導班子成員精誠合作，求真務實，廉潔高效，銳意改革，開拓進取，在建設文明單位工作中，發揮著主導作用。學校以建立文明單位為載體，扎扎實實地開展學校各項工作，做到有目標、有計畫、有部署、有考核。我們先後多次召開建立市級文明單位動員大會，實施以文明建立為主題的系列活動，努力打造健康向上、文明和諧的校園，如今學校各項事業都呈有序、健康、蓬勃發展的良好態勢。
3、為了適應新世紀教育改革與發展以及新課程改革的不斷推進，我校要求學校中層及以上領導幹部必須認真學習新課程理念和現代學校管理學理論，主動提高自身素質和管理水平，牢固樹立「管理也是服務」的思想。要求領導班子成員做好四種人，即政治上的「明白人」、經濟上的「清白人」、作風上的「正派人」、工作上的「敬業人」。為提高學校的科學管理水平打下了良好的基礎。
4、加強黨支部建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘和保證監督作用。我校建立了黨員學習制度，積極開展爭創先進黨支部、爭當優秀共產黨員的活動，充分發揮了黨員的先進、先行和走在前列的作用，以密切黨群關係，增強黨組織的感召力和集體的凝聚力。
5、推行民主管理和校務公開工作。充分發揮工會、教代會、共青團和婦委會的作用，合理規劃和制定學校的重大決策，有力保障了教職員工當家作主的主人翁地位。利用校務公開欄，對學校校務、政務、財務、招生、調資、職稱評審、評優評先、黨風廉政建設、計畫生育等工作做到客觀公正，及時公開，接受教職工的監督，切實提高了學校管理的效益和透明度。
（二）、隊伍建設科學，師德師風良好
1、積極開展業務培訓，提高教育教學水平。面對知識經濟時代，我們要求教師牢固樹立了終身學習的觀念，並有目的、有計畫、有步驟地開展了校本培訓活動。全體教職員工能自覺參加有關業務理論學習和崗位培訓，實施「走出去，引進來」的戰略步驟，使青年骨幹教師的理論素養和實踐能力得到不斷提高，以適應新世紀對教育提出的新要求。
2、實施「科研興校，名師強校」的發展戰略。「科研是提高教育教學質量的第一生產力」、「名師造就名校，名校培育名師」、「教學研究課題化，課題研究教學化」等均已成為我校廣大教師的共識。本學期我們嘗試開展了「三新課堂達標」活動，旨在通過此項活動，合理利用校內外名師資源，指導已積累一定教學經驗並具有發展潛能的年輕教師進行科學地學習，培養一批青年骨幹教師，使師資隊伍呈現合理的梯狀結構。
3、強化師德的現代化建設。首先，要求廣大教師熱愛學習，努力做乙個學習型的教師。其次，要求教師有強烈的民主意識和依法執教的意識，努力做乙個民主、平等型的教師。第
三，要求教師具有為人民服務、為學生服務的思想，做乙個服務、指導型的教師。第
四，要求教師具有獨立的人格和高超的教學能力，做乙個探索、獨立型的教師。第五，要求教師具有創新意識和創新能力，做乙個創新、發展型的教師。
（三）、德育特色鮮明，活動內涵豐富
1、開展五星級文明班級、文明學生建立活動。學校始終堅持以愛國主義、集體主義、社會主義教育和民族精神教育為主要內容，以學生日常行為規範養成教育和基礎道德教育為重點，以文明班級、文明學生建立為主要形式，廣泛深入地開展傳統道德教育，使文明建立活動寓於各種傳統道德教育活動之中，充分發揮德育在文明建立活動中的先導作用。
2、開展豐富多彩的獻愛心教育活動。我校團委、學生會以「我為學校添光彩」為主題，開展系列愛心教育活動，如助殘日捐款、慈善一日捐等等愛心教育系列活動，做到寓德育於系列獻愛心教育活動之中。同時，讓學生在系列活動中地接受了愛國主義、集體主義、社會主義和民族精神的教育。
3、開展校園文化建設活動。學校確立校園文化建設「陶冶、激勵、感染、提示」八字方針，以精心規劃的綠地、草坪、樹木和淨化美化的校園，陶冶學生；以偉人生平簡介、校訓和有益於學生成長的標語，激勵學生；以優秀影視片、優秀作品，感染學生；以富有學生生活氣息的名人名言、格言警句，提示學生，努力營造了濃厚的、先進的校園文化氛圍，使學生的道德情操得到了薰陶。
4、精心打造主題教育月活動。我校政教處積極開展了「主題教育月」系列活動，並努力使這些活動落到實處，抓出實效，形成特色。如3月份為「學雷鋒教育活動月」，９月份為「行為規範教育月」。
主題鮮明，內容豐富，措施落實，效果明顯，為打造先進的學校文化奠定了基礎。
（四）、教學中心突出，質量意識鞏固
1、狠抓教學常規管理。認認真真、扎扎實實地貫徹教學規範，努力使教學的各個環節管理趨於制度化、規範化和科學化。我校現已逐步形成「以新課程改革理念為指導，教師為主導，學生為主體，思維訓練為主線，培養創新能力為核心」的教學模式。
2、深化教學改革力度。首先，培養學生自主學習意識和能力，鼓勵學生主動探索知識，發展能力；其次，改進課堂教學，突出學生主體地位，切實提高課堂45分鐘的教學質量和效率；第
三，改變課後作業方式，培養學生的反思性學習能力和創新學習能力。
3、切實減輕學生過重的課業負擔。認真貫徹教育部、省教育廳和市教育局制定的有關「減負」規定和實施意見，開齊開足必修課，開展豐富多彩的綜合實踐活動，確保學生休息、娛樂和健體時間，使學生每天在校活動時間不超過8小時，睡眠時間不少於8小時，並嚴格控制考試次數和作業總量，努力培育學生的多元智慧型，促進他們的身心全面和諧健康地發展。
（五）、基本建設合理，校園環境優美我校十分重視校園美化綠化工作，堅持科學美觀、經濟適用、突出特色的原則，對校園空間進一步統籌規劃，巧設景點，尤其注重校園內重點景觀的綠化，把美化校園與校園文化建設緊密結合起來，努力建設「三季有花、四季長青」的花園式學校。學校在辦公樓、教學樓前栽花種草，使學校的校園環境綠意盎然、生機勃勃。在教學樓和辦公樓的教室和樓道的牆壁上裝飾了有關名人名言、格言警句，使校園充滿了深厚的文化氣息。
篇三：申報市級文明單位的請示報告申報市級文明單位的請示報告縣文明辦：
縣***x局在縣委、縣**的正確領導下，在縣文明辦的具體指導下，始終堅持以***理論和「****」重要思想為指導，深入貫徹科學發展觀，積極開展創先爭優活動，不斷提**部綜合素質，以爭創市級文明單位為載體，狠抓幹部隊伍作風建設和能力建設。縣***x局自組建以來，投入大量資金加強了***xx局辦公環境內外硬體、軟體建設，全域性面貌煥然一新。領導班子帶領全體幹部職工廣泛開展了***x「活動」和「創先爭優」活動，進一步完善單位內部管理制度、監督制度、學習制度等相關制度，積極開展形象教育活動，大力提倡愛崗敬業、無私奉獻精神。
使我單位的精神文明建設工作取得了一定的成績，全域性上下形成了比學趕超，個個以實際行動爭做優秀黨員、優秀職工、文明員工的良好風氣。 經過全所廣大幹部職工的共同努力，我局多項工作獲得上級表彰，獲得了宣傳思想工作先進單位、平安建設工作先進單位、五五普法先進單位等榮譽。
總之，在建立活動中，我們堅持從實際出發，對照標準，查漏補缺，不斷探索新形勢下建立工作的有效途徑，重點突破，狠抓落實，爭取使我局的文明建立工作上乙個新台階。 根據我局開展的建立工作，對照文明單位的標準，我們在認真自查的基礎上，認為我局已經具備了市級文明單位的條件，特申報「市級文明單位」。 當否，請批示。
〇一二年五月二十一日二
附送：文明單位自查報告
文明單位自查報告
南岸區衛生局衛生監督所將按照衛生監督體系改革要求，撤銷原南岸區衛生防疫站後新設立的隸屬於南岸區衛生局的衛生監督機構，承擔轄區內食品衛生、公共場所衛生、職業衛生、傳染病防治及醫政衛生監督工作。自201x年1月設立以來，以馬列主義、***思想、***理論、「****」重要思想為指導，堅持三個文明一起抓，實現三個文明協調發展，以建設一支政治合格、技術過硬、作風優良、紀律嚴明的衛生監督隊伍為目標，圍繞經濟建設為中心，以職業道德、行風建設為重點，開展文明單位建立工作，有力地推動了各項工作，取得了豐碩成果，現將情況匯報如下：
一．加強文明單位建立領導工作，落實各項建立措施自監督所成立以來，領導班子高度重視文明單位的建立工作，把建立文明單位的規劃納入單位的五年規劃和年度工作計畫，堅持一把手親自抓，分管領導具體抓，黨、政、工、團齊抓共管，落實所領導、工會、共青團及各科室主任建立工作責任。堅持精神文明目標管理，將制度建設、環境面貌、思想政治學習、職業道德、行業作風、遵紀守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的建立內容量化成27個專案，共100分進行考核，並與年終獎金、評優、晉公升等掛鉤，並採取有效措施對全所的職業道德和行業作風實行月查制度，直接同月底獎金掛鉤，促進職工精神文明建立工作積極性。積極開展各項建立活動，黨政工團根據各自職責和工作性質，開展「黨風廉政教育月」、「糾正行業不正之風」、「爭創文明科室」、「兩個效益勞動競賽」、「青年文明號」等多種形式的建立活動，文明建設深入人心，文明風氣日漸昌盛。
1區級文明單位申請報告
2013 號 區文明辦 近年來，在區文明辦的指導與幫助下，我們始終堅持以 重要思想為指導，全面落實科學發展觀，圍繞工會工作職能，不斷深化建立工作，積極採取措施，把建立文明單位工作貫穿於各項工作中，扎扎實實地開展建立活動，使兩個文明建設齊頭並進，全域性幹部職工的思想道德素質 科學文化素質 依法行政能力...
申請報告的格式
申請報告的格式范文 申請書是個人 單位 集體向組織 領導提出請求，要求批准或幫助解決問題的專用書信。分類 申請書的使用範圍相當廣，種類也很多。按作者分類，可分為個人申請書和單位 集體公務申請書。注意事項 1 申請的事項要寫清楚 具體，涉及到的資料要準確無誤。2 理由要充分 合理，實事求是，不能虛誇和...
轉正申請報告
集團經理辦公室 我有幸進入我們集團工作以來，被我們集團嚴明的紀律 高效的運作及同事們認真負責，高度自律的氛圍所深深吸引，深刻體會到 嚴是愛，寬是害 的含義。進入集團工作的近兩個月來，我向同事學習，凡事多看，多想，多請教，在整個集團工作氛圍的影響下，端正自己的工作態度，改進自己的工作方法，努力養成了工...