本學期我校針對教委辦教務工作思路，圍繞學校工作目標，紮實實施素質教育，使學生在德、智、體、美等方面協調發展。現對本校一學期的教務工作總結如下：
一、規範課程管理，嚴格實行常規檢查制度
我校嚴格執行省頒課程計畫，上好上足課程，我們主要通過：
.校領導加強巡課，加強促進技能科課程得到落實，不被語數科占用，讓學生學習到的知識得以更加全面。
2.堅持對新教師進行不定時聽課，第一就是保障新教師能夠加強課前的備課環節，切實備好課，不教無準備的課。第二就是通過推門聽課這個環節，課後能及時與新教師進行溝通，並對其課堂的教學提出自己的見解及建議，督促新教師加強自身教學素養的提公升。
3.每月對教師進行常規月檢，通過這個環節把握教師們的教學方向，對有存在不足的教師給予更加明確的工作要求，意在加強常規化的管理。
二、積極開展教研活動，加強課題研究
.常規教研。認真落實周四教研日，扎扎實實開展教研活動，為了鍛鍊中青年教師的教學水平，學校師徒結對的老師根據「青藍工程」檔案的相關規定，確確實實進行了一次師徒同台同課異構的模式，讓新教師更快的成長起來。
如參加「一師一優課」活動，顏明旭老師憑藉自己紮實的基本功，入選了鎮級的參賽資格，並獲得了鎮級的二等獎。同時，在新教師的匯報課評比中，顏明旭老師上出了一節高質量的課，獲得了評委老師的一致肯定。同時，我校還開展了第四個「四課提質月活動」、「家長開放周活動」等，通過這些活動，老師的教學水平都得到了提公升。
2.課題研究。我校兩個鎮級小課題都進行了結題，其中數學小課題已經通過了驗收，語文小課題也在結題驗收中。
在課題方面，我校加強了對教師的培訓，力爭每個老師手中都有自己的小課題可以研究，待有一日能夠申請成為鎮級的課題。
3.師資培訓。為了能夠提高我校教師的業務能力，我校組織了多名老師分批次參加了各級各類的培訓活動。
讓這些參加培訓活動的老師回校後要對培訓進行總結並對全體教師進行二次培訓，力求所有的老師都能夠不同程度的學到新的教育理念，讓自身能夠緊跟時代的步伐。
三、重視課外活動開展，切實落實素質教育
我校堅持落實週三無作業日以及各項興趣活動專案的開展，通過各種興趣小組活動讓學生真正的得到鍛鍊。我們的意圖是讓學生能夠在好書的同時，能夠拓展自己的課外業餘生活，增長自己的見識。本學期我校還安排五年級學生還參加了鎮里統一組織的為期一周的軍事管理訓練，通過這個活動來提高學生們的自我照顧能力。
下個學期思路：
.認真開展校本小課題的研究活動，爭取順利通過驗收結題。
2.繼續加強學校年輕教師的教學水平鍛鍊，通過更多的教研活動來帶動教師的成長。
3.加強對學生興趣小組的培訓，爭取能取得更多的成績。
4.組織中青年教師參加鎮級的各項教學技能比賽，爭取取得好成績。
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