為了解您的課後感受，進一步做好今後的培訓工作，我們特針對「作業測定」培訓課進行問卷調查，以便根據您的意見與建議，更加科學、更加有針對性地設計、改進課程，希望您能夠認真填寫問卷，感謝您的大力支援！
以下問題的可選答案為數字1、2、3、4、5。5代表您對該問題的非常認同（非常好，非常滿意等），4代表比較認同（比較好，比較滿意等），3代表一般認同（還可以等），2代表比較不認同（不太好，不太滿意等），1代表非常不認同（非常不好，非常不滿意等）。請根據您的實際情況認真選擇，在您的選項上做相應標記，並以郵件附件形式發還給我們。
一、課程內容滿意度測評1、您認為課程目標的明確性5 4 3 2 12、您認為培訓內容的實用性5 4 3 2 13、您認為課程的難易程度5 4 3 2 14、您對本次培訓選題的感興趣程度5 4 3 2 15、您對下次培訓的期望程度5 4 3 2 16、您認為培訓效果與您的預期相比5 4 3 2 17、您對本次培訓的綜合評價5 4 3 2 18、您對課程內容方面的具體建議，有哪些好的想法和思路？
9、您希望下次獲得哪方面的課程和培訓？
填寫人：
填寫時間：年月日
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培訓效果調查表
廣州和物 培訓效果評估表 表單編號 課程名稱 培訓時間培訓地點培訓講師 學員姓名 說明 請您給予率直的反映及建議，這樣可以幫助我們在將來的培訓中逐步改進 一 課程內容如何？1 優 2 好 3 較好 4 尚可 5 較差 二 課程內容對實際工作的幫助？1 非常有用 2 比較有用 3 一般 無意義 三 你...
培訓效果評估調查表
培訓專案培訓地點培訓時間 舉辦部門學員姓名所在部門 單位 一 培訓內容 1 您認為本次培訓課程對您的工作是否有幫助很大 較大 一般 沒有 2 您認為本次培訓課程內容的安排邏輯及層次如何 很好 好 一般 差 3 您認為本次培訓課程是否解決了您工作上的實際需要 解決 部分解決 沒有解決 4 參加本次培訓...
新員工培訓效果調查表
部門 崗位姓名 公司新員工的入職培訓到此為乙個段落，現就近期的系列培訓，做乙個培訓效果問卷調查。請各位員工，根據培訓的課程以及自身的實際效果，結合自身工作需求，對培訓效果的問卷認真，如實地進行回答。行政部將根據培訓效果調查表的反饋，合理調整培訓內容，使培訓內容能與實際工作結合，改進公司的培訓管理工作...