1、早上8：30分上班2、中午12：00分下班3、下午1：30分上班
4、下午6：00下班。如有發現未到崗罰款10元。每星期一休息(節假日放假)
1、上班時間必須清掃屋子，物品擺放整齊。下班後，把辦公室清掃乾淨後下班。
2、排好值日表，按照值日表，值日人員當天打掃廁所、廚房。否則罰款20元。
3、每個人把自己的臥室整理乾淨，被子和日用品保持整潔。4、辦公室住宿人員不得隨意帶領閒雜人員進出，一經發現罰款50——100元。
5、熱水器隨時用完關掉電源。6、上班時間不能吃零食。
7、住宿人員不能隨意翻動辦公室等物品。若有損壞或遺失，一經核實照價賠償。
8、住宿人員每月每人交50元水電費用由史媛代收。（每個人必須節約用水電，養成良好的習慣）
9、住宿人員晚上不得大聲喧嘩，影響樓上下鄰居的休息。不得給物業添麻煩。
10、以上條款即日執行，望各位同仁嚴格遵守，一視同仁。
辦公室工作人員職責
職位名稱 主任 職位編號 01 工作職責 本職位在局長和分管領導的領導下開展工作 1 制訂和實施本室年度工作計畫，並圍繞全域性中心工作進行政策性調研，為領導決策提供參考。2 搞好糧食工作的對外交流及招商引資工作。3 負責行業搶險救災組織工作。4 承擔市局會務安排 公務接待及機關公務用車等日常管理工作...
辦公室工作人員職責
14 負責各科室獎金核算和獎金報表，協調各科室在成本核算 現問題。15 完成院長臨時交辦的工作，並協助院長具體辦理日常行政事務。院長辦公室主任職責 1 在院長領導下，主持辦公室的日常工作，做好院長辦公室職責範圍內的工作。2 根據院領導的意圖草擬學院工作計畫，綜合性的工作報告，請示，總結，決議等檔案，...
門診辦公室工作人員職責
一 主任職責 1 在分管院長領導下，全面負責門診部的醫療 護理 預防和行政管理等工作。2 組織制訂門診部的工作計畫。經分管副院長批准後組織實施，經常督促檢查，每月總結匯報。3 定期召開門診工作會議，協調各科關係，不斷改進和完善門診工作。4 督促檢查醫務人員貫徹各項規章制度 醫療護理常規 技術操作規範...