年社群工會工作計畫版本

一、指導思想

2023年，xx社群聯合工會將全面認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，自覺圍繞兩委會中心，按照鎮總工會的工作要求，牢記宗旨，不辱使命，積極發揮工會組織的職能，發動廣大職工為促進***更繁榮更文明更幸福建功立業。

二、主要任務

(一)繼續推進聯合工會規範運作，加強人文關懷和職工關愛。

繼續抓好聯合工會規範運作，深入開展聯合工會工作。加強聯合工會建設，逐步完善相關制度，強化檔案管理;堅持對困難職工家庭走訪慰問，深化送溫暖等活動。同時，深入開展職工維權、困難幫扶、職工培訓、職工文體活動等工作。

(二)繼續落實工資集體協商工作，提高權益保障力度

繼續堅持「組織起來，切實維權」的工作方針，繼續召開聯合工會區域性職代會，推進企業工資集體合同簽訂工作，不斷擴大集體合同覆蓋範圍。

(三)積極開展職工培訓工作，創新職工培訓工作方法

繼續落實「新職工、新村民、大培訓、大提公升」職工素質提公升工程。要按照鎮總工會的要求，認真了解企業和職工需求，整合各類教育資源，創新培訓方式和載體，加大技能培訓力度，重視心理教育和心理健康方面的引導，增強職工的就業競爭力、人生意識規劃及社會適應能力。

(四)進一步加強女職工組織建設

大力發展企業女職工組織，提高企業女職工組織的組建率。堅持推動女職工組織與工會組建「三同步」(同步籌備、同步組建、同步批覆);努力維護女職工的合法權益和特殊利益，推動女職工專項集體合同以及女職工安康保險工作，切實維護好女職工合法權益和特殊利益不受侵害。

三、工作安排

一至二月份：做好春節前的走訪慰問工作，召開工會會員迎春座談會，組織工會會員參加社群春節聯歡會。

三月份：召開工會會員會議，推選一名人員參加街道總工會的成立大會，做好優秀工會幹部的推選工作。

四至五月份：制定工業區社群工會工作制度，組織會員學習新《工會法》。

六月份：組織工會會員外出。

七月份至八月份：協助社群組織好暑假活動。

九月份：進行法律法規知識的宣傳。

十月份：舉辦社群廣場文藝晚會。

十一月份 -十二月份：做好年度工作總結和資料的歸檔工作。

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冬是清寒的。站在有風的地方，悄然回首，看見來時的路。一路有花的嬌豔，有草的青蔥，有樹的挺拔，有鳥的鳴叫。抬起頭，天空藍的清澈。風起時，有笑顏。

冬，是寂寞的。萬物都歸於沉靜中，孕育著來年的昌盛。隱忍才是最有力的，也因此，寂寞的冬天給人以太多的幻想與渴望。

會去渴望溫暖的一爐壁火，也會想要乙個溫暖的懷抱。圍爐煮雪，相擁著取暖。

習慣了把心情種在寂寞裡過冬，深耕一隴陌上的花開。等待著，下一季的盛景。不會忘記冬的情懷，聖誕節的鐘聲會敲響，冬有自己的輝煌。

靜靜的寫下一首小詩，待到花開時，扦插在那枝頭，為冬吟。