附件崗位調研報告主要就是圍繞自身在單位裡所從事的崗位的一些基本情況展開的，基本包括這樣幾部分內容：（1）公司簡介，（2）工作內容，（3）存在問題，改進措施。正文大概左右。
具體內容如下：
1.公司簡介（500-左右）
該部分主要介紹所在公司的基本情況，基本可以分為2個小部分。
1.1公司概況
此處介紹所在公司的大概情況，可以包括：公司名稱、位址、發展歷史、主要經
營內容、目前狀況等等。
1.2所在崗位概況
此處主要介紹自身所在崗位在該公司的一些基本情況。比如從事倉儲工作的可介
紹該公司倉儲的概況，從事貨代單證的可介紹該公司單證工作的概況，諸如此類。
2.工作內容（1000-左右）
該部分在「崗位調研報告」中是比較主要的部分，主要介紹自身在該單位所從事
崗位的工作內容、工作職責等等。
比如從事的是倉儲崗位，工作內容可以按照入庫、在庫管理、出庫等倉儲流程來
撰寫，在每個步驟中可以介紹在該公司的具體工作情況。再比如從事的是貨代單證崗位，工作內容可以按照單證操作流程來撰寫，也在每個步驟中介紹在該公司的具體工作情況。
3.存在問題、改進措施（左右）
該部分是「調研分析報告」中的重要組成部分，主要介紹自身在工作中發現的一
些問題，並針對此提出相應的改進措施或建議。
3.1存在問題
此處主要介紹自身在工作過程中發現的和崗位情況相關的一些問題，可以根據實
際情況選擇比較明顯的3-4個問題，一一寫明。
3.2 改進措施
此處主要針對之前提出的問題給出相應的意見、建議，最好能夠做到和問題一一
對應，對症下藥。
除了以上基本內容以外，同學可以自行考慮，根據具體情況在開頭部分加「前
言」內容，在結束部分加「結論」內容。
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