來訪人員管理規定
1、目的
為規範本公司門禁管理，保障公司財產及人生安全，特制定以下管理條例，2、適用範圍
非本公司所有來訪人員。
3、權責
本辦法之制\修\廢\止由人事部負責，經總經理核准後實施。
4、定義：
無5、內容
5.1人事部
5.1.1 人事部負責來訪人員的接待，並制定《來訪人員登記表》記錄來訪人員明細。
5.2來訪者
5.2.1外來人員來訪前，需先聯絡被訪單位聯絡人確定來訪時間。
5.2.2外來人員來到公司大門口時，需先按門左方的門鈴，人事部人員會開啟大門。進入時需先進行登記和佩戴《來賓證》。
5.2.3來訪人員佩戴好《來賓證》後需先在一樓接待室等候，人事部將通知受訪人帶走來訪人員。
5.2.3來訪完畢離開公司時，需將《來賓證》放回原處。
5.2.4來訪人員進入公司後應聽從本公司人員的安排。
5.2.5來訪人員進入公司時，嚴禁攜帶易燃、易爆等險物品。
5.2.6來訪人員進入公司時，嚴禁拍攝和未經允許攜帶公司物品外出。
5.3各受訪單位
5.3.1協助人事部做好來訪工作。
5.3.2負責轉告來訪人員本公司來訪相關規定。
6．相關表單
《來訪人員登記表》
《來賓證》
7．本規定自2023年12月12日制定，自宣布之日起實施。
來賓接待管理規定
為更好地樹立公司形象，規範員工禮儀行為，展示公司的企業管理風範，有次序 有步驟地做好來賓參觀接待工作，使此項工作順利納入程式化管理軌道，特制訂本規定。一 凡是來公司參觀 訪問 學習及入駐研討工作的賓客，一律採用督查辦統籌安排並登記備案 對口部門接待的辦法，誰接待誰負責，貫徹始終。二 基本接待流程 1...
來訪者登記
心理健康教育及諮詢中心來訪者登記表 來訪者須知 衷心的歡迎您選擇專業諮詢，感謝您對我們的信任。為了使諮詢工作能夠更加順利進行，請您仔細閱讀如下的諮詢守則和有關說明，如果沒有異議，請您在 心理健康教育及諮詢中心來訪者登記表 下方簽字。謝謝合作！1.來心理中心諮詢請先預約，預約時間確定後應準時到達，如發...
來訪人員管理規定
為了便於對非本公司人員來訪的管理和約束特制定以下管理規定，請本公司職工和外來人員遵守。一 來訪人員必須到前台更換來賓證，並說明被訪本公司人員姓名並由前台聯絡證實。在來訪結束後到前台退換來賓證方可離開。二 來訪人員必須把來賓證佩帶在胸前，在沒有本公司職員的陪同下不得在辦公區和庫區內逗留。三 來訪人員必...