杜邦安全管理課程介紹
安全，我能做到
建議參加人員
本課程是面向願意改進工作場所自身和他人安全的員工，為期一天。
課程內容
課程設計的目的是幫助員工積極地參與工作場所的安全活動。課程的重點在於拓展員工防止傷害的技能，並在工作中互相幫助，保證安全。這些技能包括以下內容：
識別、糾正和預防不安全的條件
識別不安全的行為
對工作的全方位思考
善用安全觀察的方法幫助提高安全
防止不安全行為的發生
和發生不安全行為的同事交談
接受同事對於不安全行為的反饋
課程教授方式
研討的方式以集體學習為原則，針對實際情況，讓學員在**錄影、案例討論、狀況分析的過程中相互討分析，提供資訊。在這不斷的互動中，學員能充分了解不安全事件發生的原因。
主講人課程的主講人在企業安全管理方面具有豐富的實踐經驗，是訓練有素的互動學習的專業人士。
課程綱要
i. 事故——結果、原因和預防措施
ii. 安全和不安全的條件
識別 預防
iii. 安全和不安全的行為
識別 工作中思考安全
善用安全觀察資訊
iv. 改正不安全的行為
識別習慣
自我糾正
同事間的糾正
接受糾正
v. 行動計畫
杜邦安全管理培訓課程
課程名稱目標學員課程描述 安全，我能普通員工課程設計的目的是幫助員工積極地參與工作場所的安全活動。課程的重點在於拓展員工防止傷害的技能，並在工作中互相幫助，保證安全。卓越安全領導力高層管理者詳細闡述企業領導在安全管理中扮演的角色和職責,幫助領導者對其企業的安全現狀做出基本評估，並協助制定出乙份針對自...
企業培訓如何才能做到高效
三 培訓師實施培訓的步驟 企業管理，其實就是一門實時解決問題的課程。我們在企業裡遇到的所有問題，有80 左右是可以通過培訓來解決的，只有20 左右的問題可以通過諮詢來解決。那麼企業在實施培訓應採取以下四個步驟，確保培訓效果達到最佳。第一步 調研起企業目前存在問題。培訓師在對企業實施培訓前要了解企業的...
杜邦工藝安全管理培訓總結
我和季工與上週在廈門參加了由辛巴組織的工藝安全管理培訓，這次培訓主要是學習杜邦公司的工藝安全管理體系 p 主講人是在杜邦公司工作近三十年的一位資深工藝安全方面的顧問，現對學習情況總結如下 杜邦公司經過百年的發展歷程，對安全管理方面已經形成了一套較為科學有效的體系，他們稱之為工藝安全管理體系 p 不僅...