省教育廳幫扶威寧縣中小學教師暑期全員培訓
專項計畫（2023年）工作方案
為大力提高威寧縣中小學教師隊伍整體素質和專業能力，提公升威寧縣基礎教育質量，遵照省委書記慄戰書同志年前在迤那鎮調研工作的指示，按照「打造骨幹，傾斜鄉村，覆蓋全員，推動校本，整體提公升」的工作思路，省教育廳決定對威寧縣實施中小學教師專項全員培訓計畫。為確保計畫順利實施，特制定本工作方案。
一、培訓目標
以學科為基礎，以問題為中心，以案例為載體，聚焦課堂，解決教師特別是農村教師在教育教學中面臨的實際困難和問題，著力提公升課堂教育教學技能和水平，促進威寧縣基礎教育改革與發展。
二、培訓任務及實施單位
2023年暑期（6月11日至7月31日）省教育廳牽頭，由貴州省教科所、貴州省師範學院、貴州師範大學、貴州省教師教育學校四個單位具體分工負責，首批培訓威寧縣全縣中小學校長、教師5968人。其中：省級集中到貴陽培訓1100人，縣城集中「送培到縣」培訓4868人（迤那鎮中小學校長、教師，由省教育廳安排全部到省培訓）。
三、培訓形式和時間安排
1、省級集中在貴陽培訓
注：表內培訓人數，迤那鎮除外。
到省級集中培訓的人員必須進行嚴格挑選。
遴選條件為：
（1）中小學校長、副校長
（2）從事本學科教學工作3年以上，年齡45歲以下的任課教師。
（3）具有良好的師德修養，模範履行《中小學教師職業道德修養》，自覺執行畢節地區教育局《關於規範全區教師從教行為的規定》，具有強烈的事業心、高度的責任感和開拓進取、積極創新精神。品德高尚，忠於職守，愛崗敬業，教書育人，為人師表。
（4）縣級以上骨幹教師、兼職教研員優先。
（5）音、體、美教師盡量選送到省培訓。
２、「送培到縣」培訓
注：表內培訓教師人數，迤那鎮除外。
四、培訓具體實施方案由各培訓機構制定
五、保障措施
1.組織領導：
（1）為保障本次培訓工作順利開展，成立培訓工作領導小組：
組長：汪坤（縣教育局局長）
常務副組長：冶少有（縣教育局常務副局長）
副組長：李才平（縣教育局紀檢組長）
程敏（縣教育局副局長）
許如虎（縣教育局副局長）
蔡朝友（縣教育局黨組成員、機關黨委書記）
牟德兵（縣教育局黨組成員、威寧民族中學校長）
寧選應（縣教育局黨組成員、威寧四中校長）
范光留（局長助理、威寧職中校長
領導小組下設辦公室：
辦公室主任：寧選應
常務副主任：王金華（縣教育局教研室主任）
副主任：張梅（縣教育局辦公室主任）
劉榮剛（縣教育局計財股股長）
趙慶霖（縣教育局監察室主任）
王茜（畢節第三實驗中學副校長）
高躍國（威寧民族中學副校長）
祿敏（威寧一小校長）
各鄉（鎮）教輔站站長、縣直各中小學、職中校長。
辦公室下設四個組：紀律安全監督組、培訓業務管理組、培訓聯絡接待組、培訓後勤保障組、培訓宣傳資訊組。
紀律安全監督組：
組長：趙慶霖
成員：教育局紀檢監察室全體工作人員
培訓業務管理組：
組長：王金華
成員：教研室全體教研員、政工股全體工作人員、各培訓點所在學校相關人員。
下設各項培訓工作辦公室（詳見附件1、2、3、4、5）。
培訓聯絡接待組：
組長：張梅
成員：辦公室全體工作人員
培訓後勤保障組：
組長：劉榮剛
成員：計財股全體工作人員
培訓宣傳資訊組：
組長：洪波
成員：周亞松李繼龍肖德慶
（2）每個培訓班班委成員由縣教育局指定委任設定班長1名，負責本班的組織管理；學習委員1名，負責本班學習資訊和資料的收集、整理；紀律委員1名，負責學習紀律和安全管理；生活委員1名，負責後勤業務工作。
2.培訓紀律要求：
（1）上課期間關閉手機，不准吸菸；
（2）不准遲到、早退、缺曠，遲到或早退兩次以上，缺曠一次以上，不發培訓合格證和學時證明，並全縣通報批評；
（3）請病假必須出具縣醫院院長簽字的疾病證明書，由所在學校校長簽字同意，教育局培訓辦公室備案。事假由所在學校校長簽字核實，教育局相關領導簽字同意，否則一律按缺曠論處。病、事假及曠工，對照《威寧自治縣教育局關於全縣教育系統幹部職工嚴格執行病假期間工資標準的通知》處理，所在學校納入績效考核，與績效工資掛鉤。
（4）培訓期間學員不得酗酒、逛歌舞廳、進酒吧、賭館等一切娛樂場所，各站（校）領隊作為安全第一責任人，要切實負責本站（校）學員的安全管理工作。
3.培訓考核
每個學員必須在培訓結束時上交乙份不少於的學習心得體會，各學科學習結束均舉行一次考試，凡不交學習心得體會或考試不合格者，不發培訓合格證。未取得合格證的教師，不得評先選優，不能提拔使用，本年度考核不能高於「基本合格」等次，新教師延緩一年轉正時間。
4、後勤管理
（1）每校要成立由校級領導擔任組長的培訓工作領導小組，負責本校教師培訓期間的組織管理工作。各鄉（鎮）學校在縣城接受培訓的教師住宿由各校統一安排、集中食宿。住宿地點須在培訓前5天聯絡確定（報到時將組織管理機構、帶隊聯絡人、住宿地點報教研室）。
縣城培訓教師食宿經費憑培訓合格人員名單和開支憑證在縣教育局計財股審查後按統一標準予以報銷。
縣城培訓期間每天在縣城食宿教師人數概算表
（2）在省、縣集中培訓人員，交通費一律回原單位報銷。
六、經費預算
在縣城培訓的鄉（鎮）教師，每人每天按100元計算，每期培訓時間為6天，所需經費如下表：
注：表內培訓人數，城關教師除外。
七、培訓名單上報
1、各站校務必於2023年6月10日前，將各專案培訓人員名單按如下電子**形式發到縣教研室蘇仕奇老師郵箱（郵箱號碼：
威寧縣鄉鎮培訓教師名單
2、各站校各專案、學科培訓人員名額分配見附件。
八、各專案培訓工作方案詳見附件：
附件1：《貴州師範學院幫扶威寧縣中小學校長專項培訓計畫（2023年）工作方案》
附件2：《貴州省教科所幫扶威寧縣高中教師專項培訓計畫（2023年）工作方案》
附件3：《貴州師範學院幫扶威寧縣初中教師專項培訓計畫（2023年）工作方案》
附件4：《貴州省教師教育學校幫扶威寧縣小學教師專項培訓計畫（2023年）工作方案》
附件5：《貴州師範大學幫扶威寧縣中小學緊缺學科教師專項培訓計畫（2023年）工作方案》
附件6：《貴州師範學院關於「省教育廳對威寧縣中小學校長專項培訓計畫（2023年）」的實施方案》
附件7：《貴州省師範學院關於「教育廳幫扶威寧專案—初中語文、數學骨幹教師到省集中培訓（2011）」專案方案》
附件8：《貴州師範學院關於「教育廳幫扶威寧專案—初中語文、初中數學學科教師送教下鄉集中培訓」專案方案》
附件9：《貴州教師教育學校關於「教育廳幫扶威寧縣教師專項培訓計畫（2023年）小學數學、語文教師培訓」的實施方案》
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