論新形勢下提公升高職院校固定資產管理水平

2022-07-30 22:27:05 字數 902 閱讀 3494

作者:魏慧娟

**:《職業·中旬》2023年第06期

摘要:隨著高等職業技術教育的迅猛發展,固定資產投資規模迅速擴大,高職教育校企合作、工學結合、「廠中校、校中廠」等靈活的辦學模式對傳統的固定資產管理產生了深刻影響。在新形勢下如何提高資產的管理水平,最大限度發揮資產的使用效率和經濟效益,是財務人員必須面對和思考的問題。

關鍵詞:高職院校資產固定資產管理管理對策

固定資產是高職院校資產的重要組成部分,是開展教學、教研、行政、後勤等工作的物質基礎,也是衡量高職院校辦學實力的指標之一。資產應合理使用,發揮其最大效能,推進教育事業持續發展。

一、高職院校資產基礎管理工作難以適應新形勢

1.資產管理制度滯後,資產管理意識淡薄

首先,資產管理制度不健全、不完善、責權不分明。其次,制度建設機制難以適應新形勢的發展需要。如:

多個校區辦學,新出台資產管理制度不完善,資產卡片管理重疊,同一資產,分校區有卡片,本部校區還存一套卡片,造成同一資產卡片多人管理,責任不清,相關人員責任心不強,資產管理意識淡薄。實際工作中,制度形同虛設,有章不循、有法不依、違章不究,執行不力,流於形式。

2.管理制度不完善,固定資產流失且賬目不清

新形勢下資產制度不健全,沒有與之相匹配的約束激勵機制,造成對資產管理認識不足,致使資產管理分工不明、職責不清。資產管理的日常工作薄弱,長期不對固定資產進行清查、盤點,為固定資產的流失開了綠燈。

3.預算管理、責任監督制度不健全

部門之間各自為政、分頭管理,預算管理、責任監督沒有落實到位,預算單位只注重經費的分配和控制,重錢輕物、重購輕管,忽視了資產的存量制約增量,以增量啟用存量的因果關係。資產管理與預算管理脫節,各部門只從本單位的利益出發,沒有站在學院的總體目標的角度來統籌兼顧,各行其是,由此隨意、盲目、重複地購置,有的教學部門脫離了高校教學與科研的實際,導致高能低用、**低效,造成嚴重的浪費。

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