一、 幼兒園概況
我園建立於2023年8月，屬於民辦幼兒園，於2023年3月遷入新園區。新園區占地面積1500平方公尺，建築面積680平方公尺，現開設3個班，在園幼兒90人，在崗教職工8人。
在上級主管部門的正確領導下，我園以「以人為本，促進發展」為辦園理念，以「團結、進取、務實、創新」為園風，
以「健康、自信、誠實、全面發展」為培養目標，團結一致，奮力拼搏，讓紅太陽幼兒園成為社會滿意，家長信任，幼兒喜歡的幼兒園。
二、 主要成績與經驗
1、 業務培訓
我園每週一次的業務學習，有計畫，有組織。每個老師要當一次主講，把自己學到或理論或經驗或一些舞蹈拿出來和老師分享，學完後還要進行討論，加深自己的體會，以此促進老師們不斷學習，不斷提高自身素質。
2、 建章立制，依法治校，管理機制確立
「依法辦學，從嚴治校，管理規範，注重激勵」是我們工作的基本原則。經過幾年的努力，這方面的工作機制已經基本確立。
3、 轉變理論，注重實踐，加強教育教學教研工作
教育教學工作是幼兒園的重頭戲，做好教育教學工作是幼兒得以全面發展、終身發展的基礎。近三年來，我們以轉變老師的教學觀念為前提，以科學的管理為助手，以教學研究為載體，以幼兒的全面發展為方向，以保證質量的全面提高為目的，開拓創新，積極進取，不斷開創教育教學工作的新局面。
另外，我們還重視幼兒園保育工作的管理，科學合理制定幼兒的每日生活作息制度，每日有值班人員檢查各班午睡情況，有目的的開展適合幼兒的體育活動，保證幼兒每天兩小時的戶外活動時間。
我園在辦園的過程中，也取得了一些成績，但由於方方面面的原因，我們還存在著許多問題。我們將在以後的工作中，認真研究自身不足，規劃未來，深入思考再發展的新舉措，辦一所讓家長放心，讓社會滿意的幼兒園。
4、 積極探索，多方配合，構建幼兒園、家庭、社會三結合的教育網路
幼兒園應主動與家庭配合，共同擔負教育幼兒的任務，這是規程和綱要明確提出的。為了充分利用幼兒園、家庭、社會的各種教育資源，也為了使家長的教育理念與教師同步，我們每學期召開一次家長會，向家長介紹幼兒園的基本情況，匯報班級的計畫和各方面的常規培養目標。每學期舉行一次「半日開放」活動，讓家長了解老師水平，也能從中了解孩子的發展情況。
5、 衛生保健工作
我園每日嚴把晨檢關，對患病、吃藥的兒童仔細登記，並對幼兒身體健康狀況進行仔細分析和評價，認真做好小結，餐具一餐一消毒，確保飲食衛生，杜絕病從口入，每週為幼兒提高平衡的食譜。
2012/4/25
紅太陽幼兒園參觀小學活動方案
紅太陽幼兒園 立新園 參觀小學活動方案 一 活動時間 2012年 12 月 7 日上午8 50 10 30 二 活動地點 紅太陽實驗小學 三 活動參加人員 紅太陽學前班幼兒 四 活動準備 每班一台相機 園車 幼兒穿園服 全托幼兒老師 通知下週帶好園服 即時貼剪好不同顏色的圓。五 人員安排 大班組每班...
啟蒙幼兒園自查自評報告
近幾年來，在上級主管部門的正確領導和關心指導下，在教育區和學區領導的高度重視下，在廣大幼兒家長及社會各界的大力支援下，我園全體教職工認真貫徹 幼兒園教育指導綱要 幼兒園工作規程 等教育法規條例，不斷與時俱進，不斷創新，不斷更新教育理念，努力提高教師素質，提高辦園條件，優化育人環境，提公升保教質量。根...
紅太陽幼兒園檔案管理制度
一 認真學習檔案工作有關檔案和基本知識，努力提高檔案人員自身政治思想素質，業務素質，認真接受上級領導檢查，不斷改進工作。二 做好文書材料的整理歸檔工作，收文 發文登記工作。健全業務檔案，教職工業務檔案和幼兒檔案，做好各類檔案的收集和歸類整理工作。三 專人分管管理好檔案，切實做好防潮 防濕 防蛀 安全...