職位名稱戰略部主管職位**所屬部門職系職等職級直屬上級薪金標準填寫日期核准人
職位概要:
組織研究、起草、協助推進公司戰略與規劃。
工作內容:
%分析產業前景及技術發展趨勢；
%分析經濟、政治環境發展變化狀況；
%組織、領導專家對公司發展方向的研究；
%協助高階管理層制定組織發展戰略；
%協助各事業部制定經營戰略；
%對公司的戰略實施進行跟進，並向管理層提供建議。
任職資格:
教育背景:
◆經濟、管理相關專業碩士以上學歷。
培訓經歷:
◆受過管理學、戰略管理、財務管理、企業運營管理、管理技能開發、巨集觀經濟分析、產業經濟學、競爭
戰略等方面培訓。
經驗:◆有5 年以上企業管理經驗。
技能技巧:
◆具備出眾的領導管理才能和良好的行業管理理念，熟悉西方先進的企業管理模式；
◆掌握人力資源管理、財務管理及市場運作管理並具有豐富的實際操作經驗；
◆具備很強的執行能力，團隊組織能力強，注重實效性。
態度:◆作風嚴謹、穩健，具備極強的敬業精神和開拓意識；
◆有用人、決策、公關的綜合素質，善於與人深入溝通；
◆精力充沛，能承受較大工作壓力。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環境狀況:舒適。
危險性:基本無危險,無職業病危險。
直接下屬間接下屬
晉公升方向輪轉崗位
職位說明書及任職資格預算主管
職位名稱預算主管職位 所屬部門財務部職系職等職級直屬上級財務經理 薪金標準填寫日期核准人 職位概要 建立完善全面的預算計畫並協助控制計畫的執行，完成預算指標。工作內容 建立 改進 完善預算管理體系，建立相應的執行 控制機制，起草修改配套的制度 規章 對公司整體發展戰略實施方案的可行性進行分析，與相關...
職位說明書及任職資格技術主管
職位名稱技術主管職位 所屬部門技術部職系職等職級直屬上級技術總監薪金標準填寫日期核准人 職位概要 組織制定和實施技術方案 產品研究開發方案與產品質量管理制度。工作內容 組織公司新產品的研究試製工作及現有產品的改進工作 主持公司產品效能分析 技術可行性研究與評定工作 組織制定產品工藝方案 編制工藝檔案...
職位說明書及任職資格物業主管
職位名稱物業主管職位 所屬部門職系職等職級直屬上級薪金標準填寫日期核准人 職位概要 管理 監督物業的運營，確保房產設施的正常使用運轉。工作內容 主持設施的日常執行操作 維修和保養的技術管理工作 安排客戶報修的接待 報修工作 管理物業的保安 消防 保安 清潔 綠化等工作 檢查與指導維修人員工作 核算及...