班主任一日考核

2022-02-06 08:27:08 字數 947 閱讀 5275

趙崗小學班主任一日考核細則

一、紀律:(25分)

1. 出勤(5分)

要求:上課做好點名,發現不到校的學生,第一時間與家長取得聯絡,問明情況並做好記錄。

2. 早讀和午間紀律(10分)

要求:早讀班主任在教室,吃午飯班主任在場,午間輔導教師在教室,學生學習,無亂跑現象。分值5+2+3分

3. 兩操(10分)

要求:班主任帶領學生每天認真、規範地做好課間操、眼保健操,課外活動能按規定內容認真組織活動,並無責任事故發生,佇列不整齊、質量差扣2分,班主任不跟操一次扣2分。分值分別為:2+3分

二、衛生(15分)

包括室內、外衛生和自行車停放。要求:每天認真打掃衛生,使教室內外、地面、牆壁、門窗及衛生責任區等地能保持整潔,室內物品擺放整齊而有條理,並確保全天的保潔工作,不清潔的扣1-5分。

物品擺放有序,如發現亂放現象有一例扣1分,禁止在校園內吃零食,不亂扔果皮紙屑,發現一例扣1分。自行車不按規定停放或不整齊扣1—3分。

三、愛護公物、節約水電(5分)

教育學生節約用水、用電和愛護公物,做到人走燈滅,隨手關水龍頭;桌面無刻畫,牆壁無汙痕,圖書無破損。若有損壞公物現象的發現一人次扣1分,情節嚴重的不得分。

4、安全:(5分)在校園內不准攀爬房屋牆頭、樹木,不追逐打鬧、做有危險的遊戲發現一人次扣1分,發生安全事故該班該項本月不得分。

5、加分項:根據上級布置的各項任務完成情況和學校臨時布置的任務加分,計入當月班級考核計分。

班主任獎勵措施:

1、 實行日日考核、周總月結制度。每月基礎班主任費20元、獎勵最高80元。獎勵辦法為:

每月評出各班名次,作為班主任獎勵依據。第一名100元,第二名90元,依次降10元。如果最後兩名每月積分比第一名月積分差30分以上,最後兩名班主任獎勵**為20+20元。

2、 每學年度根據學期班主任考核辦法,評出第一二名班主任,分別推薦為縣鄉級模範班主任。

2023年9月6日

班主任一日常規

在我們的教育教學工作中,我們常對學生進行一日常規教育,希望學生能按 小學生一日常規 去做。其實我們的班主任工作也有一日常規。當然,每個人的教育教學方法不一樣,所以各自的一日常規也有所不同,但大體還是相通的。目的只有乙個,建立乙個良好的班集體,讓孩子在這個集體健康成長。作為班主任,應全面負責班級學生的...

班主任一日常規

1 朝讀前,巡視學生寢室,督促寢室值日學生打掃清潔衛生,了解 學生中有無生病 睡懶覺及沒鎖門等情況,並作好記載,小問題及時班內解決,大問題迅速向學校匯報。2 朝讀時到教室了解學生到班情況,找前一天的值日幹部了解本班的情況,掌握學生思想動態,向當日值日幹部布置工作。督促值日學生打掃教室及責任區衛生。3...

班主任一日常規

一 每天清晨上課前先走進教室,了解班中學生的到課情況,了解課外回家作業的完成情況,指導早到學生的學習安排與有序活動。早上到校時,先去教室轉轉 二 每天表揚三位或三位以上作業認真的學生,好以點帶面,讓學生有羨慕,有驕傲,有方向,有努力。學生上課前,或作業時花幾秒鐘表揚 三 每天能認真地與兩位學生交流,...