006生產副總經理職責

2022-01-31 12:16:29 字數 1849 閱讀 2791

遼寧良心(集團)德峰藥業****

defeng pharmaceutical co.,ltd liaoning liangxin group

1目的:制定生產副總經理(生產負責人)職責,保證生產管理。

2範圍:生產副總經理。

3責任:生產副總經理。

4職責:

4.1所屬部門:行政部

4.2職位名稱:生產副總經理(生產負責人)

4.3相互關係

4.3.1直接上級:總經理

4.3.2直接下級:生產部長、車間主任。

4.4資質要求

4.4.1性別:不限

4.4.2教育背景

4.4.2.1生產管理負責人應當至少具有藥學或相關專業本科學歷(或中級專業技術職稱或執業藥師資格)

4.4.2.2專業:藥學或相關專業。

4.4.3實踐經驗:具有至少三年從事藥品生產和質量管理的實踐經驗,其中至少有一年的藥品生產管理經驗,接受過與所生產產品相關的專業知識培訓。

4.4.4知識技能

熟悉藥品生產質量管理規範;熟悉車間生產流程、裝置效能及生產能力;掌握生產管理、生產組織、質量管理、計畫管理、現場管理及安全管理等專業知識;了解企業主要產品和工藝布局;了解藥學、環境管理體系、裝置、財務管理和人力資源管理基礎知識;熟悉藥品生產操作、生產裝置使用維護保養技能;熟悉辦公軟體使用技能;熟悉網路應用技能。

4.4.5能力素質

4.4.5.1具有優秀的質量意識、成本意識和安全意識;具有優秀的組織協調能力和計畫能力;具有優秀的發現問題、解決問題的能力;具有良好的溝通能力和表達能力。

4.4.5.2敬業嚴謹、精細節約、市場意識強,保密意識強、能夠承受較大的工作壓力。

4.4.6培訓

接受過藥品生產管理、質量管理、藥品知識、微生物知識、法律法規、安全防火、企業管理等方面的培訓。

4.5主要工作職責

4.5.1確保藥品按照批准的工藝規程生產、貯存,以保證藥品質量;

4.5.2確保嚴格執行與生產操作相關的各種操作規程;

4.5.3確保批生產記錄和批包裝記錄經過指定人員審核並送交質量管理部門;

4.5.4確保廠房和裝置的維護保養,以保持其良好的執行狀態;

4.5.5確保完成各種必要的驗證工作;

4.5.6確保生產相關人員經過必要的上崗前培訓和繼續培訓,並根據實際需要調整培訓內容。

4.5.7協助總經理制定企業質量方針、政策、質量保證體系和質量目標,並保證貫徹實施,完成質量目標。

4.5.8組織制定公司年度生產計畫,並督促生產部及有關部門完成年度計畫。

4.5.9每月召開計畫生產排程會,及時解決生產中存在的問題,做好生產物料平衡監

督檢查,協調好水、電、汽**。

4.5.10 抓好安全生產工作,對公司的生產區域的消防和安全生產負責。

4.5.11生產管理負責人和質量管理負責人通常有下列共同的職責

4.5.11.1審核和批准產品的工藝規程、操作規程等檔案;

4.5.11.2監督廠區衛生狀況;

4.5.11.3確保關鍵裝置經過確認;

4.5.11.4確保完成生產工藝驗證;

4.5.11.5確保企業所有相關人員都已經過必要的上崗前培訓和繼續培訓,並根據實際需要調整培訓內容;

4.5.11.6批准並監督委託生產;

4.5.11.7確定和監控物料和產品的貯存條件;

4.5.11.8儲存記錄;

4.5.11.9監督本規範執行狀況;

4.5.11.10監控影響產品質量的因素。

4.6主要職權

在總經理的領導下,直接管理生產、生產部、生產車間的工作。對生產部門的人員具有任免和解聘權。

4.7培訓要求

4.7.1培訓部門:行政部

4.7.2培訓要求:熟知本職責

4.8變更歷史

副總經理安全生產職責

1 副總經理是企業安全生產的直接領導,協助總經理負責公司的安全生產管理工作。副總經理外出期間或缺額時的安全生產管理工作由其指定的 者負責。2 副總經理直接領導安全技術部門的工作,定期聽取匯報,及時指導安全技術管理部門的工作 對安全管理部門的職能作用得以正常發揮負責。並根據工作需要調整有關工作人員。3...

生產副總經理職責職權

職責一 對公司董事長負責。二 協助總經理,從戰略的高度上對公司發展的方向 目標 規劃等公司的大 政方針進行謀劃和決策,對持續提高管理效能工作負責。三 對公司年度和月度的生產計畫制定 計畫落實 生產指揮 進度掌握和控 制負責。四 對實施全面質量管理,執行質量過程控制,優化工藝流程,推進技術工人 革新,...

總經理副總經理職責

崗位職責 經營班子崗位職責 一 總經理崗位職責 1 全面負責公司各項工作,做到誠實守信,合法經營,守法經營。2.貫徹執行國家的有關方針 政策 法律和法規 組織完成上級下達的目標任務。3.決定公司內部管理機構和分支機構的設定,合理調配人力資源,制定各崗位的職責和許可權,配備必需的資源條件。4 根據公司...