美國老師教你面試五大招數

2022-01-19 18:36:43 字數 997 閱讀 2701

「千萬不要去那些不能發揮自己能力的地方。」昨天下午,來自紐約城市大學城市學院的就業老師索菲婭,為浙大城市學院的畢業生班學生上了一堂「美式就業課」。

索菲婭說,這一點非常重要,找工作之前必須弄清你喜歡做什麼,你能做什麼,什麼是你的長處。

她說,找工作就像坐火車,但自己必須明白自己的終點和目標,切忌「閉著眼坐火車」。

細節一:簡歷遞上感謝信跟出

索菲婭說,準備簡歷時要注意,雇主更注重的是你各方面的能力,所以一定要明確地說明自己所受的教育、經驗等,切不可把所有資訊都往一處堆就完事。

遞簡歷同時,還要準備一封感謝信,在投出簡歷後再進行跟蹤資訊時所用。其內容諸如「我們非常感謝您,我相信我是這個崗位最合適的候選人……」。

細節二:握手出汗顯露緊張

握手是面試前和面試後最常見的乙個動作。索菲婭勸告大學生,走進辦公室前,發現自己的手心有汗,一定要立即去洗乾淨,因為這不僅不禮貌,也說明你很緊張。

此外,在握手時也不要搖來搖去,緊握對方的手,這樣既能表示你自信,也能說明你的誠意。

細節三:位置如何坐體現大方

面試時,走進辦公室找位置坐哪兒,也很重要。索菲婭說,當你剛走進辦公室時,可能會發現辦公室裡有好幾張椅子,那你就不能隨便坐下。一般情況下雇主會示意你坐哪個位置,如果沒有示意,你也可以問一下「我方便坐嗎?

」這樣能留給雇主一種大方、得體的感覺。

細節四:弱點是「我的期望值比較高」

面試時,雇主一般都會讓你說說特長和弱點。如何說自己弱點,索菲婭笑著說,這是最容易出紕漏的乙個環節。「我經常上課遲到」、「我有些愛生氣」等等生活中的弱點千萬不能搬到這裡說,一定要巧妙地說出自己的弱點,比如「我的期望值往往比較高」「我是完美主義者,總想把什麼事情都做得更好」等等。

細節五:切忌問「工資是多少」

面試的最後5分鐘,雇主往往會問「你有什麼問題要問我的嗎?」這時,你可以問一些「誰是這個崗位的最後乙個工作者,他為什麼要走?」「公司的培訓計畫怎樣?

」等等,但切不可問「我的工資是多少?」因為隨著社會發展形勢,剛畢業大學生的薪酬不再像以前可以討價還價,往往是雇主一口價。

DotA五大雞肋大招

作者 蘇三 電子競技 2013年第10期 top5 水晶室女極寒領域 水晶室女製造出極寒領域,處於其中的敵方單位會被減速,並受到隨機產生的冰爆打擊。括號內位裝備阿哈利姆神杖時的數值 作用範圍 685 持續時間 7 冷卻時間 150 120 90 魔法消耗 200 400 600 等級1 每次冰爆造成...

五大經典面試問題教你如何回答

企業通常會從專業能力和職業素質兩方面來考察應聘者,雖然說專業能力會因為招聘崗位的不同而有所區別,但除去非常具體的專業題目,面試官在面試時提出的問題和詢問的技巧在很大程度上是共通的。所以,應聘者需要做的是針對這些常規問題進行準備。問題一 請你做個簡單的自我介紹 求職者在自我介紹時,應該記住 3p原則 ...

面試攻略 教你「唇槍舌劍」的十大招式

第七招 擺平自己的心氣,委婉而機敏 應試場上,考官往往會針對求職者的薄弱點提出一些帶有挑戰性的問題。面對這樣的考題,你一定要心平氣和,較為委婉地加以反駁和申訴,絕不可情緒激動,更不能氣急敗壞,以免引起考官的反感而招致應試失敗。第八招 放飛想象的翅膀,言之而有物 面試中,偶爾也會出現一些近乎怪異的假想...