為深入貫徹黨的十七屆六中全會和省委十屆十二次全會、第十一次黨代會精神，落實《中共貴州省委關於貫徹黨的十七屆六中全會精神推動多民族文化大發展大繁榮的意見》，根據《貴州省「十二五」安全文化建設綱要》，全面開展安全文化建設，紮實開展安全文化示範工程建立活動，確保我省「十二五」期間安全生產目標任務的順利完成，現制訂如下工作方案：
一、總體目標
「十二五」期間，全省計畫完成安全文化建設八項示範建立工程：即完成100個安全文化示範礦區建設，50家安全文化示範企業建設，50個安全文化示範社群建設，50個安全文化示鄉鎮建設，100個安全文化示範校園建設，36個安全文化示範客運站建設，36個安全文化示範工業園區建設和一批安全圖書工程的建設。同時，認真抓好安全文化「五個一批」創新工程建設，即創作一批安全文化產品、創新一批安全文化模式、打造一批安全文化載體、建設一批安全宣傳教育基地、建成一批安全文化社群和園區。
二、活動機構
成立「貴州省安全文化建設辦公室」，辦公室設在貴州省安全生產宣傳教育中心，負責活動的具體開展。
主任：李尚寬
副主任：葉文邦黃小兵姜世文
成員：文曉李彬蔡潤萍何豔
聯絡**：0851—5514450 5510396
通訊位址：貴陽市寶山南路564號
三、實施步驟
1、宣傳發動部署階段(每年1月——3月)
各市（州）根據建立工作意見，全面發動，宣傳安全文化建設示範建立活動的必要性和重要性，並認真進行安排部署。
2、培訓學習階段（每年4月——5月）
組織各市（州）參與安全文化建設八項示範建立工程的有關人員進行逐級培訓，學習《貴州省安全文化建設示範建立標準》（以下簡稱《建立標準》）和兄弟省（市）在安全文化建設方面的先進經驗，熟悉掌握建立條件和要求，特別是方案制定、指導實施、資料整理、申報評定等工作方法和程式。
3、實施建立階段（每年6月——9月）
（1）制定方案。各市（州）要選擇基礎工作好的單位，指導幫助他們根據《建立標準》內容，結合實際，制定切實可行的建立方案。
（2）指導實施。各市（州）要指導建立單位按照制定的方案開展建立工作，定期督導建立工作進度，協調解決建立工作中遇到的問題，為建立省級、國家級安全文化建設示範工程打好基礎。
（3）資料整理。各建立單位認真填寫《貴州省安全文化建設示範建立自評表》、《貴州省安全文化建設示範建立申請表》及整理相關建立資料。各市（州）要按照《貴州省「十二五」安全文化建設示範建立任務分解表》下達的任務完成，指導轄區內的建立單位按申報條件申報。
（4）申報評定。各市（州）按照安全生產工作屬地管理原則，
對轄區內的建立單位按年度目標任務要求收集整理申報材料（含電
子版），統一報至省安全文化建設辦公室進行評定。
4、驗收評定階段（每年10月——11月）
省安全文化建設辦公室成立由專家和相關人員組成的驗收小組，對各市（州）上報的建立單位進行初審、專家審查、現場抽檢、綜合考評和網上公示等方式進行驗收和評定。
5、表彰推薦階段(每年12月)
組織召開全省安全文化建設經驗交流會，表彰獲得省級各類安全文化建設示範建立單位。並對獲得省級「安全文化建設示範企業」和「安全文化示範社群」稱號的單位，按照「優中選優」原則，推薦至****生產監督管理總局參加國家級評選。
四、工作要求
1、高度重視，精心組織。安全文化建設八項示範建立活動是推進我省實施安全發展戰略的重要措施。省安委辦將安全文化建設工作和年度八項示範建立工作指標任務，列入年度《安全生產目標和工作任務責任書》，納入年度省對各市（州）及省相關行業、部門的安全生產目標考核。
各市（州）要高度重視，把組織建立活動作為加強安全生產的一項重要工作任務來抓，確保機構、資金、人員、任務到位。
2、分類指導，紮實推進。各市（州）要按照《建立標準》加強對建立單位的分類指導，開展建立培育工作，進一步細化量化建設標準，落實責任和措施，確保建立工作取得實效。
3、嚴格標準，注重實效。各市（州）要督促建立單位嚴格按照建立標準，創造性地開展工作，倡導安全文化，傳播安全理念，營造安全文化氛圍，達到用文化促管理、以管理促安全、以安全促穩定，以安全促發展，實現用安全文化引領安全生產的目的。
4、樹立典型，總結推廣。各市（州）要對建立活動進行督導，樹立典型，及時總結、報道、推廣建立工作中的好經驗、好做法，發揮典型示範帶動作用。同時要求獲省級、國家級安全文化建立單位要持續改進，總結提高，不斷鞏固和擴大建立成果。
附件：1、貴州省「十二五」安全文化建設示範建立任務分解表
2、貴州省安全文化建設示範建立標準
3、貴州省安全文化建設示範建立申請表
附件1貴州省「十二五」安全文化建設示範建立
任務分解表
貴州省安全文化建設示範建立標準
一、貴州省安全文化建設示範礦區建立標準（試行）
說明：1、《評價標準》共設十五項評定指標，滿分為100分（不包括獎勵項得分）。
2、未達到基本條件要求的單位，不能參加申報工作。
3、二項至十四項的所有指標內容中，出現1個0分項，則取消申報。
二、貴州省安全文化建設示範企業建立標準（試行）
填報說明：
l、《評價標準》 中評價指標分為3類指標，其中ⅰ類一級指標1個，二級指標2個；類一級指標10個，二級指標50個，滿分300分；類一級指標1個，二級指標5個，滿分30分。
2、評分辦法
（1）類二級指標不參與評分。
（2）每個類二級指標評定分數為0—6分：
6分：該指標完成出色；
5分：該指標已完成落實並符合要求，實施情況好；
4分：該指標已完成落實並符合要求，實施情況較好；
3分：該指標已經完成落實並符合要求，但實施效果一般；
2分：該指標已經部分完成落實；
1分：該指標已經部分完成落實，但存在嚴重缺陷；
0分：該指標空白。
（3）每個ⅲ類二級指標評定分數為0或6分。
3、考核辦法
（1）ⅰ類二級指標中有任何一項不合格的企業，不能申報「全國安全文化建設示範企業」。
（2）ⅱ類二級指標中高於3分（含）的指標個數少於30個，或低於（不含）3分的指標個數超過15個，或0分指標個數超過3個，不能申報「全國安全文化建設示範企業」。
（3）按得分的多少依次排序。
三、貴州省安全文化建設示範社群建立標準（試行）
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