飲食服務中心「管理月」實施方案
2023年，哈爾濱師範大學順利完成了呼蘭和阿城學院的實質合併，飲食服務中心藉此契機，對人員結構和人員配比均進行了較大的調整，完成了美食園、師生飯莊、餃子園等目標化食堂的建設並投入使用，目標化管理取得了突破性進展；完成了暑期繁重、複雜、緊張的維修工作和迎新工作。隨著後勤集團的不斷發展和管理範圍的不斷擴大，給飲食中心的管理提出了更高，更嚴的要求，整個中心在管理上面臨著乙個新的挑戰。為進一步深化改革和鞏固前階段服務規範月的工作，提高管理水平，飲食服務中心開展了這次「管理月」活動。
一、指導思想
為配合後勤集團建設八型後勤的工作方針，全面推進飲食服務中心精細化管理,促進和保障高校後勤經濟效益建設，規範各項生產經營目標，飲食服務中心擬開展「管理月」活動。通過實施「管理月」活動，實現「制度更完善，職責更明確，管理更紮實，效益更明顯，食堂更和諧」。
二、「管理月」活動領導小組
組長：劉德文張立鈞
副組長：孫輝楊帆周子國
成員：孫忠民、高樹長、王鉅祥、郭麗娟、張楊、王虹
辦公室設在質檢培訓部，負責組織和實施活動的具體工作。
三、活動時間：5月月1日—5月30日
四、口號：抓管理，強效益
五、活動步驟及時間安排
附：規範月各項活動方案
飲食中心「管理月」動員大會
為配合飲食中心「管理月」的系列活動，振奮精神面貌，整頓勞動紀律，提高辦公質量，確保工作安全，提公升管理水平，針對目前飲食中心管理中存在的問題，進行加強中心管理工作全面動員，各學區食堂部長、管理員參加，並以此為契機，回到基層分別進行動員和部署。
時間：5月2日
地點：飲食中心會議室
參加人員：飲食中心主任、副主任、管理層所有人員
會議程式：
由飲食中心劉德文主任向與會人員下達「管理月」的具體活動方案，並結合飲食服務中心現在的實際情況，要求各食堂管理員正確理解「管理月」活動的目的和意義，按照中心要求的活動積極落實各項工作。
二、活動具體要求
1、嚴格考勤制度。考勤是保證工作的基礎。活動期間，進一步加強了勞動紀律的宣傳教育，強調了勞動紀律的重要性和紀律觀念。同時，建章立制，加強紀律檢查，嚴格考勤。
2、強化內部管理。為了提高工作效率和辦公質量，嚴格落實各項崗位責任制，內部規範工作程式，降低執行成本，控制各種費用支出，加強辦公經費和用車管理，建立和完善議事、決策、審批等程式，有效促進了內部機制的正常執行。
3、利用"管理月"的主題活動，由各部部長負責，對各部間的相互配合現狀，提出至少一項改進意見，由改進部門提出改進方案，落實後，大家共同評議改進成果。相互促進，互補不足。
4、進一步實現目標化管理任務。
飲食服務中心「管理月」聯檢方案
為全面推進飲食服務中心精細化管理,促進和保障高校後勤經濟效益建設，規範各項生產經營目標，促進學校食堂管理工作的規範化、精細化, 抓管理、強效益，飲食服務中心決定組織開展為期兩天的聯合檢查，進一步提高各學區食堂管理保障水平。
一、組織機構
組長：劉德文張立鈞
檢查組成員：楊帆周子國孫輝王鉅祥
高樹長牛振芳郭麗娟張楊
二、 檢查內容
1、管理員的上崗情況
2、食堂的管理情況（包括值班值宿）
3、食堂工作人員的行為規範。
4、食堂經營情況（各食堂要出示本學期旬結情況）。
5、各食堂人員出勤人員登記情況。
三、各部檢查內容：
1、由檢查組具體到各食堂、各班組等基層管理單位，由行政負責人牽頭，做到人人參與，並採取「查、找、改」的方式，檢查各自工作崗位中存在的管理漏洞，制定具體的規章制度、管理辦法及措施。
2、各基層管理要明確各自的管理範圍、許可權和職責；
3、對照已有的各項規章制度，結合具體實際工作，進行完善和修改；
4、對管理工作中的盲區和存在的漏洞，及時建立新的規章制度，加以約束和規範；
5、對照各項制度，檢查貫徹執**況。執行順暢的要堅持執行，執行不暢的，要總結分析，找出原因，如是制度造成的，及時調整、修改，便於執行；如是人為原因造成的，即有制度而不執行的，或者消極執行，有牴觸情緒的，中心將對責任人進行崗位調整。
四、整改
中心質檢部對建章建制情況和貫徹執**況進行檢查，對各部各食堂沒有整改的問題，中心將予以通報，並將處罰主要管理者
五、具體檢查安排
飲食服務中心
2023年5月3日
管理培訓講座
活動宗旨：
為貫徹飲食服務中心管理月工作計畫，落實「管理月」的具體工作，全面提高員工隊伍素質，使飲食中心的服務水平及管理水平能夠更上乙個台階，從而保證「管理月」的各項工作順利進行。
時間：2023年5月6日
地點：飲食中心會議室
參加人員：飲食服務中心主任劉德文，書記張立鈞，副主任以及所有管理員
主講：張立鈞
飲食服務中心首屆「感恩節」
感恩故事大賽通知
演講主題:
真情感恩，傾情回報
演講目的：
為了增進食堂與同學們之間的溝通，反映食堂與同學們之間的真實故事，以實際行動為構建和諧校園、和諧社會貢獻自己的乙份力量，特舉辦「真情感恩，共建和諧」演講比賽，向校慶獻禮
活動報名方式：
請各食堂管理員將名單報送到各部部長
活動時間:
報名時間：5月18日
活動地點：飲食中心
比賽物件：
1、哈爾濱師範大學全體學生（不限學院，歡迎參加）以及飲食中心所有管理員、服務員.
2、要求每個食堂最少選手兩名參賽選手，員工學生均可，以受過飲食中心資助的學生和員工、清真閣的少數民族學生和親情園的特困學生為主！
比賽有關要求：
1、演講內容必須健康向上，以「感恩」為內容主題，要求語言流暢，情感真摯感人。
2、演講可個人、多人、團體多種形式，可以新增表演形式來為了渲染氣氛，增加演講效果，也可根據內容需要配以背景**、動態畫面。
3、演講時間不超過五分鐘。
獎項設定：
設定組織、個人一等獎，二等獎，三等獎若干名，頒發獎品，學生根據獲獎成績加綜合測評分，員工獎項列入年終優秀員工評比之一。
安全管理月活動方案
電工班做為金泉熱力的一部分積極響應能源熱電公司開展的 裝置管理月 活動。本次活動方案包括行為規範 現場管理 裝置管理 培訓管理和安全管理。1 行為規範 要求 遵守公司各種規章制度。措施 按照公司制度進行考核。達到標準 每月督查演示文稿公布違紀人數為零。2 現場管理 2.1定置管理 要求 物牌對應 措...
常規管理月活動方案
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教學管理月活動方案
2014年 三月教學常規管理月 活動實施方案 為進一步促進課程實施的科學化 規範化，嚴格執行國家課程計畫，開齊開足各類課程，進一步提公升課程管理水平，推進我校素質教育，特制定如下實施方案。一 指導思想 以黨的十八屆三中全會精神為指標，認真貫徹落實教學常規管理要求，以 強化薄弱課程管理 為活動重點，狠...