發行單位
人資部發行日期
2011-01-10
一、生產部會同總務課統計各工種從業人員數量，根據國家勞動防護用品發放標準結合公司工作崗位特點編制勞動防護用品配置發放標準，二、採購部所購買勞動防護用品質量可靠，必須符合國家或行業標準，必須有「三證」，即生產許可證、安全鑑定證和產品合格證，由品質部驗收後方可入庫。
三、公司根據崗位特點和標準有計畫進行發放。領取時須做必要的質量檢查，一旦使用後出現質量問題不得退庫，由個人負責。
四、使用者嚴格按照規定方法使用、佩戴、維護勞動防護用品。使用期滿後，到倉庫辦以舊換新手續。不到期損壞或丟失勞動防護用品者。
五、倉庫負責勞動防護用品的綜合管理。統一建立管理臺帳，詳細記錄姓名、工種、品名、發放標準、領用時間等事項。發放標準執行國家或行業標準，不得降低標準或減少勞動防護用品種類。
六、對於公用勞保用品必須指定負責人進行管理，若不只能規定的方法使用和保管造成的損壞必須進行更換，並且對由責任人賠償。
七、勞動防護用品費用由企業負擔，統一購買，不得以實物或現金代替勞動防護用品的發放。
八、有下列行為之一者，一經發現核實公司根據情節輕重給予警告或罰款處理：
1、採購勞動防護用品無「三證」，或屬偽劣產品的；
2、故意損壞勞動防護用品的；
3、不按規定使用、佩戴勞動防護用品的；
4、弄虛作假騙領勞動防護用品的；
5、個人私自購買勞動防護用品的；
6、使用已損壞或失效勞動防護用品的。
九、本制度自批准之日起執行。
勞動防護用品發放記錄表
勞保用品管理制度
車間勞保用品及急救藥品管理 為進一步規範職工勞保用品的配備 使用和管理，從而提高企業勞動安全衛生水平，保障員工安全生產和身體健康。一 原則 1 按節約有效的原則發放。2 不同勞動條件下配發的勞保用品和更換週期不同。3 對使用過程中出現破損 嚴重汙染無法繼續使用時，經審批可以 以舊換新 二 範圍 本制...
勞保用品管理制度
1 目的 為規範部門勞保用品的管理，保障部門生產安全和員工身體健康，公司為員工提供符合國家相關標準的勞保用品，並監督 教育員工按照使用規則佩戴使用，特制定該制度。2 適用範圍 適用於品管部所有員工。3 職責 勞保用品保管員 負責勞保用品的申購。負責發放勞保用品，並做好記錄和盤點。4 內容 4.1 勞...
勞保用品管理制度
編號 標準 2012 lb01 一 勞保用品範圍 勞保用品泛指保護員工在勞動 生產過程中為避免或減少減輕事故傷害或職業危害所配備的防護性用品 包括 工作服 常規勞保用品和特殊工種勞保用品 二 勞保用品發放原則 公司按員工所任職的崗位以及發放標準配發相應的勞保用品，各部門不得計做員工福利。三 勞保用品...