學生會發展規劃 吖甘

2021-07-30 08:08:49 字數 832 閱讀 1821

經管學生會是一支集「素質高」「能力強」「肯奉獻」「敢創新」等精神於一身的學生幹部隊伍,但是在學風抓得越來越緊的今天,評價乙個學生幹部的好與壞,已經不能夠單從工作能力去衡量了。木桶原理強調最短木板的重要性,同樣,如果乙個學生幹部若存在「短木板」的話,就很難具有有帶頭作風,更難具有先鋒作用了。學生會作為優秀的學生集體,我們應該全面穩步上公升,敢爭第一。

針對現況,針對學生會為學生服務的性質,高效管理,用心服務的學生會應該逐步發展成為乙個培養人的組織,乙個讓同學們在工作中增強存在價值以及工作積極性的組織。換言之,即同學們能在工作中找到自己的價值,找到自己的定位。為此提出我的對於學生會未來發展的工作設想:

1、抓好基礎工作,搭建堅實地基。

2、培養團隊精神,加強內部建設,全力打造精英團隊

3、承前啟後,要推陳出新,要具有創新意識。

4、把準方向,突出重點,做出成績,贏得認可。

首先分析的固然是已存在的問題:

從幹事一直工作到委員,對學生會工作的熟悉程度加深之餘,還加強了完善這個組織的慾望。針對現況,學生會現存問題如下:

作為經濟管理學院的一分子,我深刻地體會到經管學子策劃能力之強,思想之縝密。但在日常工作中我發現乙個好重要的問

我們的核心理念在統一學生會內部思想,整合各部力量,提公升學生會整體戰鬥力的同時,也為學生會成員提供乙個學以致用的平台,讓全體委員將專業課上學到的「優化資源配置」、經濟人理性思維、人本管理、績效評估等理論一一踐行,著實服務同學,實現高效管理,同心協力創造騰飛的經管!

經28屆、28年以來的蓬勃發展,學生會如今已經發展成為乙個在經管學院乃至整個華農地區有著一定影響力的組織,一流的學生幹部工作水平是其強而有力的證明!回顧整個28屆,值得驕傲的是學生會全體成員都積極向上,向心力強!

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