1、請問對方辯友怎麼理解「上有對策、下有對策」呢？
答：a 是因為、意識薄弱沒有嚴格執行制度。反：那不是更論證了我方觀點：意識決定了制度的執行力度嗎？
b 是因為制度不夠完善。反:請問對方辯友，這麼不完善的制度怎麼保證安全呢？
2、當今社會隨時隨地都會有新的問題產生，請問制度如何應對新的危險呢？
答：a 會有新的制度產生來應對。 反：在新的制度產生之前，請問該如何應對危險呢？
b 那意識就一定能保證安全嗎？ 反：任何生物都有趨利避害的本性啊！
趨利避害就一定能保證安全了嘛？ 反：那也是意識在起作用啊，請問這種情況下制度又在何處呢？
3、請問對方辯友如何理解制度的不全面性呢？
答：a 我方制度是全面的，意識才是不全面的？反：那麼怎麼解釋司機在有電子眼的地方可以減速，卻在沒有電子眼的地方超速呢？這難道不是制度的不全面性麼？
b 既然你方承認了制度的如此不全面，那麼請問不全面的制度怎麼保證安全呢？
4、意識可以指導我們更新制度，提高科技等措施來保障安全，請問制度可以做到嗎？
答：制度中也有獎勵措施，從而激勵人們去更新制度，提高技術啊！
反：請問對方辯友制度有告訴你怎樣提高技術麼？
制度有告訴啊？
擺事實，講道理，請對方辯友舉例說明。
5、中石油對05年發生事故統計，88.64%的由於違章操作，既然制度具有強制性，請問如何理解這個資料?（ 能源局的《2023年石油工業安全生產狀況分析》）
答：不是制度本身的問題，是你們自己不遵守，這不是說明制度更重要麼？
反：但是意識決定制度的執行力度，這麼大的資料還沒讓對方辯友醒悟，看來對方辯友意識太薄弱，賽後回去好好加強吧。
3、對方辯友認為制度具有強制性，那麼請問在如此強制的制度下怎麼會發生「違章作業、超速行駛」呢？呢?
如何提高員工的安全意識
8月9日，集團公司下發了 關於 4.22 人身死亡事故的通報 對事故發生的原因 暴漏的問題進行通報。近年來，集團多次發生死亡事故。剖析每次事故的原因，不難看出,作業人員安全意識不高是釀成事故的主要原因之一。何謂安全意識，如何提高員工的安全意識呢？所謂安全意識，就是人們頭腦中建立起來的生產必須安全的觀...
如何提高人的安全意識
安全生產工作中影響事故的原因一般可歸結為 人 機 環境 三個主要因素，人是三個因素中的主導因素。人的安全行為很大意義上取決於人的安全意識，因而提高人的安全意識是抓好安全工作的關鍵。如何提高人的安全意識，我認為要做好以下幾方面的工作。一是做好宣傳工作。做好安全生產法規和企業生產規章制度的宣傳工作，使大...
員工安全意識管理制度
實施日期 2012年7月20 日 1 目的 為了員工自身的安全，為了保障生產的順利開展，特制定以下管理制度。2 範圍 適用於全體員工 3 職責 3.1 本制度由場長進行審批 監督管理 3.2 由場長和副場長監督 溫室管理負責人負責執行 3.3 各溫室負責人進行通報並記錄 4.4 財務部門協助獎懲。4...