違章人員管理規定
1.1 為貫徹「安全第
一、預防為主」，強化安全生產監督管理，控制施工作業的違章行為，實現「個人控制違章，班組控制異常，作業分部（分公司）控制未遂，專案部（公司）控制輕傷，工程局控制重傷」的安全生產目標，制定本規定。
1.2本規定適用於工程局局屬的建築安裝工程施工、工業生產及裝置維修租賃等經營活動。
1.3對違章作業人員的管理，除應符合本規定外，尚應符合國家現行有關強制性標準的規定。
3.1局安質部負責彙總、分析、定性和各類安全違章資訊資料及向人力資源部提供開除類的違章作業人員資訊。
3.2局屬二級單位安質部是各單位安全違章資訊的歸口管理部門，負責違章作業人員的記錄、彙總、資料分析及採取措施糾正，並負責向局安質部上報嚴重違章類（黑色上崗作業牌）、開除類的違章作業人員資訊，安全員對其上報的員工違章資料資訊的及時性、準確性、完整性負責。
3.3局人力資源部負責對開除類違章作業人員的違章資訊資料的公布及人力資源的管理。
3.4局安質部、人力資源部負責對直屬單位安質部的安全違章資訊資料進行監督檢查。
2.1安全生產管理人員負責對安全生產進行現場監督檢查。
2.2安全生產管理人員發現安全事故隱患，應當及時向專案負責人和安全生產管理機構報告，採取措施消除安全事故隱患。
2.3施工作業人員應當遵守安全施工的強制性標準、規章制度和操作規程，正確使用安全防護用具、機械裝置等。
2.4在局屬的建築安裝工程施工、工業生產及裝置維修租賃等經營活動場所的施工作業人員必須經**安全教育培訓合格、持體檢合格證明，經人力資源管理部門登記、取得施工作業上崗證，掛牌上崗作業。
2.5局屬二級單位人力資源管理部門必須建立施工作業人員上崗作業牌管理檔案，對違章人員作業牌按顏色分類管理。
2.6對上崗作業牌進行持牌扣分的辦法記錄管理白底色上崗作業牌10分，已累計扣4分換黃底色白字上崗作業牌，已累計扣8分換黑底色白字上崗作業牌。
2.7對違章作業人員違章行為的嚴重性在「上崗作業證」按不同的分類進行區分；正常類（白底色上崗作業牌）→一般違章警告類（黃色上崗作業牌）→嚴重違章警告類（黑色上崗作業牌）→開除類（工程局範圍內通報，半年內工程局範圍內的公司、專案部不能招用）,並按照有關規定進行處罰。
2.8安全生產管理人員發現違章指揮、違章操作的行為，應當立即制止，對違章人員的不安全行為視其情節輕重進行批評教育、處罰再教育、開除並通報，把個人的違章行為記錄在違章人員違章資料庫。
2.9對不服從管理的違章作業人員按照公升級處理的辦法處理。
2.10被局通報的違章作業人員，半年內工程局範圍內的公司、專案部不能招用。
2.11安全生產管理人員應經常對違章人員違章資料庫進行分析研究，進一步提出控制違章行為的控制措施和建議。是否
是否附件1《施工作業人員違章扣分表》
附件2違章作業人員記錄資料庫
企業員工違章處罰管理制度
根據上級和公司的有關檔案精神，為確保工程的生產安全，做到管理上有章可循，獎罰有據可依，特制定本獎罰制度 1 工程施工人員對本工程的安全生產 文明施工及公司信譽有特殊貢獻者，除給予榮譽上的獎勵外，經濟上視貢獻大小將進行獎勵。2 井字架無限位裝置，無防墜落裝置，無上下防護門，無防雷措施，鋼絲繩不按規定布...
施工現場違章處罰管理制度
為控制施工過程中不安全行為的發生，督促員工自覺消除不安全行為，達到 預防為主 的目的進而杜絕事故發生。硧保工程順利進行，結合安全實際情況，制定本制度。1 施工區域內不帶安全帽者，罰款50元。2 高空作業必須緒安全帶的地方，不緒安全帶者，罰款50元。3 在施工區域內追逐 打鬧 嬉戲者罰款100元。4 ...
工區違章處罰制度
1 崗位工必須嚴格執行操作規程和落實崗位責任制，否則視其情節，罰款50 200元。2 特殊工種必須持證上崗，違者罰款50元。3 按規定攜帶礦燈 自救器 違者罰款50元。4 下井人員嚴禁進入警示牌所規定的危險場所，否則罰款50元。5 井下施工地點，爆破作業時必須嚴格執行 一炮三檢 制度 使用水炮泥制度...