學生會制度 1

2021-06-03 00:21:01 字數 3221 閱讀 6657

《青海師範大學教師教育學院學生會章程》

第一章總則

第一條維護我院學生的正當權益,經常向我院有關部門反映同學的建議、意見和要求,為同學服務,促進同學之間、同學和教職工之間的團結,協助學校創造良好的教學秩序以及良好的學習、生活環境,做院系和各級行政領導部門聯絡同學的橋梁和紐帶。

第二條倡導和組織自我服務、自我管理、自我教育,開展健康有益、豐富多彩的課外活動和社會服務,努力為同學服務。

第二章學生會職務職能制度

一、主席團:

學生會主席團是領導學生會工作的常設機構。青海師範大學教師教育學院學生會主席團包括主席一名,團總支副書記、副主席若干名、主席助理一名。

二、主席團的職責包括:

1、討論通過學生會各職能部門人員名單。

2、根據學生會主席提議,決定學生會重大任免事項。

3、審批學生會的有關條例、制度、辦法和總體工作計畫等。

4、領導、監督學生會各部門的工作開展。

三、主席:

1、全面負責學生會的各項工作,主持召開學生會主席團會議、學生會全體會議。

2、負責學生會的組織建設,每學期提出學生會工作的計畫,指導各部門的工作開展,組織計畫的實施,並檢查和總結開展活動的情況,對存在問題提出改進措施。

四、副主席:

1、負責學生會職能部門的工作,接受主席的領導,協助主席做好學生會有關工作。

2、主席不在時受主席委託執行主席職權。

3、明確責任分工,直接參加主管部門的各項工作和活動

4、向學生會匯報自己分管的共管的工作,完成主席交辦的其它的工作任務。

五、部長:

1、在主席團的直接領導下,整體安排本部門一切事宜,把握並制定本部門工作方向和總體規劃並監督執行。

2、與學生會其它部門協調,共同做好學生會事物。

3、定期召開部門會議,廣泛聽取意見和建議,努力完善工作。

4、有權對本部門所有成員提出任免意見,並報請主席團審批。

5、部長工作對主席團負責。

六、部門幹事:

1、遵守院學生會規章制度。

2、在部長的領導下,積極工作,保質保量地完成任務。

學生會部門簡介

一、學協部職能:

1、負責為我院同學提供內容新穎、題材廣泛的各種學術活動,包括舉辦辯論賽等思辨性較強的知識競賽活動等專業性較強的活動。

2、組織開展學生論壇,活躍校園文化氛圍

3、 組織暑期社會實踐活動

4、組織參加學校有關競賽活動

5、負責辯論賽的策劃、組織、實施。

二、秘書處職能:

1、負責學生會檔案管理

2、 負責學生會制度的制定、統籌

3、 負責學生會幹部的考核、評定

4、 協調內部關係,理順內部運作。

5、負責每次會議的主持,做好每次會議紀錄。

6、負責每次學生會各種會務,負責每次活動的計畫總結。

三、組織部職能:

1. 負責協調各職能部門工作

2. 負責推薦學生先進份子加入黨團組織

3. 負責會議組織工作

四、宣傳部職能:

1. 負責學生會各項活動的宣傳及海報製作

2. 負責板報工作

3. 開展大學生思想調研,為活動提供依據

五、文藝部職能:

1、 參加學校有關演出

2、通過舉辦豐富多彩的文藝活動活躍校園氣氛,豐富同學們的課餘生活。

3、策劃、組織和承辦院系及校級各種大型文藝活動。

4、進行常規的文藝訓練等

六、公關部職能:

1、負責為學生會開展的各項活動爭取商家贊助;

2、負責為學生會開展的各項活動對外積累和溝通協調各種關係,包括租借裝置、申請場地、購置物品等;

3、組織和管理學院禮儀隊,並負責院學生會主辦的各類大型活動的接待工作。

4、適當組織切實可行的校內商業活動,為學生會積累資金,為我院學生提高和鍛鍊綜合能力提供平台;

5、創造機會為家庭經濟困難學生提供一定勤工助學的機會;

七、體育部職能:

1. 負責組織開展各類團體性體育活動

2. 組織參加學校有關比賽活動

3. 負責體育競賽的策劃、組織、聯絡

八、生活部職能:

1. 關心同學生活並給予恰當指導

2. 負責班級、宿舍衛生檢查

3. 豐富廣大學生業餘生活

第四章學生會請假考核等制度

一、考核

1、會議考核:(1)每次會議按時出席每次加5分。

(2)遲到、早退,加2分。

(3)請假每次加1分

(4)無故缺席每次扣5分。

2、活動考核:(1)每次活動按規定時間簽到、點名到場每次加5分。

(2)請假每次加1分。

(3)遲到、早退加2分

(4) 無故缺席每次扣5分。

3、貢獻考核:(1)對學生會發展提出重要建設性建議被採納,秘書處討論每次加5-10分。

(2)對學生會有其它突出貢獻者,經部長推薦,由主席團討論可酌情每次加5-10分。

4、部門考核:(1)未按時完成各項日常工作,每次扣5分。

(2)無故不完成各項日常工作每次扣10分。

(3)未按時上交各種規定材料每次扣5分。

(4)無故不上交各種規定材料每次扣10分。

二、獎賞

1、每學期將從學生會中評出若干名優秀工作者和優秀部門,給予證書或物質獎勵

2、隊員若有代表學院參加比賽且獲得名次達兩次者,可以給予精神和物質獎勵,獎品在學生會全體會議上頒發。

三、請假

1、請假必須要有合理的理由,必須以書面形式上呈。

2、幹事請假要部長簽字,然後由分管主席批閱.部長請假需分管主席簽字.

四、不得越級反映問題:

學生會成員對學生會的制度或學生會的決定有異議者,需逐級反映,幹事給部長反映,部長給分管主席反映,分管主席再給主席反映解決.任何人都不得越級反映問題.

五、會議要求

1、學生會任何人不得無故缺席、遲到和早退。

2、會議過程中必須保持安靜,關閉一切通訊工具如手機等。

3、會議每部門必須有乙個人做好會議紀錄,與會人員都必須帶上筆記本和筆。

六、活動要求:

1、學生會任何人不得無故缺席,遲到和早退.

2、活動中必須積極參與

3、認真對待自己的工作任務

附:教師教育學院學生會請假條規範格式:

請假條教師教育學院學生會:

茲有部門姓名)由於原因)不能參加活動全稱),特此請假,望批准。

請假人 年月日

部長簽字

分管主席簽字:

教師教育學院團總支、學生會

2023年11月10日

學生會獎懲制度1

二 優秀部門的評定要求為 1 合理制定工作計畫,有效執行工作計畫,認真進行工作總結 2 按質按量完成日常工作 3 整個部門在重大活動中圓滿完成任務,積極協助其他部門 4 部門成員表現積極,無嚴重違紀情況 5 部門成員之間 與其他部門之間關係融洽,團結友愛。第九條受到記過及以上處分的成員沒有資格參與評...

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