專職駕駛員管理制度

2021-06-01 23:21:20 字數 867 閱讀 5637

16. 司機對乘車人(包括公司賓客和公司員工)要熱情、禮貌,語言文明;不允許出現刁難乘車人的行為;在行車過程中,車內客人談話時,除非客人要求司機答話,司機不應插嘴客人之間談話。

17. 上班時間內司機未被派出車的,應隨時等候出車。有要事確需離開時,要告知經營管理部相關管理人員去向和所需時間,經批准後方可離開;出車外出回來,應立即到管理人員處報到。

18. 司機必須服從經營管理部管理人員的工作安排。對工作安排有不同意見的,請於工作完成後向經營管理部主管提出申訴,但不得藉故拖延或拒不出車。

19. 司機出車執行任務,遇特殊情況不能按時返回的,應及時設法通知經營管理部相關管理人員,並說明原因。

20. 司機在上班時間應隨身攜帶移動**,並保持開機狀態。

21. 下班後,應將車輛停放指定地點保管,未獲得經營管理部批准不得私自用車。

22. 司機未經經營管理部批准,不得將自己保管的車輛交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車輛交給無證人員駕駛。

23. 公司向專職司機提供每月叁拾人民幣元的通訊補貼,並不再報銷其他通訊費用,特殊情況由公司經營管理部特批。

24. 公司專職司機接送客人和公司相關人員赴宴,自己無法返回家中就餐時,公司按每餐拾伍人民幣元給予就餐補貼;如果宴會可以共同參加的,則不再給予就餐補貼。

25. 司機駕駛證件年審需提前一周填寫申請單,交經營管理部審批;該時間每年限申請一次,時間不得超過一天,超過的時間按事假記錄考勤。公司不負責報銷司機駕駛證的年審費用。

26. 司機全年安全行車,未出交通事故的,在年底給予獎勵1000元。

27. 經營管理部每月負責對司機進行考核,將考核等級作為每月績效工資評定的依據。對於工作勤奮、遵守制度、表現突出的,將給予嘉獎、記功、晉級等獎勵;對工作怠慢、違反制度、發生事故者,視具體情節給予警告、記過、降級直至除名處理。

駕駛員管理制度

十四 出車在外停放車輛,一定要注意選取停放地點和位置,不能在不准停車的路段或危險地段停車。出車歸來車輛須停放指定地點,司機離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜,並把鑰匙交還給行政辦公室,不得將車輛開回自己家或停放在公司以外地方過夜。因司機失職造成車輛被盜 受損視情況承擔相應損失。公司行政人力資源部...

駕駛員管理制度

第一條為了更好地調動車輛駕駛人員的主觀能動性,做好車輛維護保養工作,提高服務質量,做到安全 優質 高效 低耗的完成各項工作任務,特制定本辦法。第二條本辦法適用於本公司所屬的車輛駕駛員。第三條市局 公司 辦公室建立駕駛員個人檔案,掌握駕駛員安全行駛資訊。第四條駕駛員必須遵守 中華人民共和國道路交通管理...

駕駛員管理制度

第一條公司駕駛員必須遵守 中華人民共和國道路交通管理條例 及有關交通安全管理的規章規則,安全駕車。並遵守本公司其他相關的規章制度。第二條駕駛員應愛惜公司車輛,平時要注意車輛的保養,經常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修,確保車輛正確行駛。第三條駕駛員應每天抽適當時間擦洗自己...