一、基本職責
1.根據月度生產計畫制定生產的周計畫和日計畫，進行合理的生產排程，並監督計畫的實施。全面推行「mwd」**計畫管理。
2．檢查監督車間各班組生產計畫的執**況，生產過程中有關異動問題的解決、匯報。
3.組織進行生產過程中各引數的統計及生產跟蹤，有關生產的各項基礎資料的收集、整理、分析，為生產決策提供依據。
4.生產過程中各環節的質量控制，質量問題處理及品質改善，組織分析解決工藝問題。
5.組織進行各車間的效績考核，車間幹部的工作評定。
6.協助人力資源部門進行員工的崗前教育及技術培訓工作。
7.積極配合品管、物控等部門的工作，以及各車間的協調工作。
8.裝置的正常維護和保養的管理，合理設計裝置負荷，合理調配生產，提高裝置的利用率。
9.安全生產教育，減少事故的發生。
10.生產系統各類管理制度的制訂及監督實施。
11.所屬人員的工作監督、日常管理和績效考核。
12.生產部例會的主持及協調解決有關問題。
13.向上級匯報本部門的工作情況，異動情況。
14.所屬車間「6s」管理的推行以及其它標準化管理的推行。
15.下級人員的培養、選拔、使用、考核和任免。
16.組織落實部門檔案的管理。
17.對下屬的工作爭議進行裁定和解決。
18.組織進行階段生產總結。
二、主要權力
1.有即時處理過程中出現的各種問題的權力。
2.有對生產部所屬員工和各項工作的管理權。
3.有對直接下級崗位調配的建議和任用的提名權。
4.有對安全文明生產、生產環保工作的監督檢查權。
5.對所屬下級的工作有監督、檢查權。
6.對所屬下級的工作爭議有裁決權。
7.有對直接下屬「6s」管理水平、業務水平和業績的考核權。
8.對直接下級有獎懲的建議權。
三、素質要求
1.大專以上文化，年齡45歲以下。
2.行業工作經驗6年以上，同等職務工作經驗3年以上。
3.一定的領導組織、管理能力。
4.具有工作協調能力。
5.較強的數字觀念。
6.吃苦耐勞精神。
車間主任崗位責任制
1.目的 為規範主任崗位責任，實現轉爐車間安全生產 穩產 低耗，全面完成各項生產 技術 經濟指標的目的，特制定本責任制。2.適應範圍 本規程適應轉爐車間主任崗位。3.基本任務 3.1帶領車間職工完成日 月 年生產計畫。3.2負責車間全面工作，完成各項生產考核指標。3.3完成廠部交辦的其它任務。4.責...
車間主任崗位責任制
1.加強與下屬溝通，了解下屬的想法，及時將下屬的合理化建議報告生產部經理並予以及時反饋，提高人員的樂業度。2.根據銷售計畫及庫存狀況合理安排生產計畫，盡量避免或斷貨和客戶等貨現象。3.主持班前會，根據生產計畫合理安排 配置生產人員，合理安排加班。4.及時與營銷部門交流生產計畫和訂貨情況 評估原料用量...
車間主任崗位責任制則
一 在生產部領導下全面負責車間之生產 質量 技術 裝置 安全等各項工作，努力提高管理水平，提高生產效益，全面保質保量完成上級下達的各項指標和任務。二 根據生產部下達生產計畫，組織車間生產，協調各生產工序，掌握生產進度，保證均衡生產和生產任務之完成。三 嚴格執行安全 文明生產管理，教育工人遵守勞動 工...