外委工管理制度
1、外委工必須進行**安全教育，經考核合格後，才能上崗，使勞務工掌握自身的防護知識和安全操作規程。
2、要自覺遵守國家法律、法令和各級的規章制度，不得參與販毒、吸毒、**、賭博、打架鬥毆、酗酒**等危害社會治安的不良行為。
3、外委工要服從公司管理，保質、保量、保安全的完成上級交給的各項施工任務。
4、要自覺遵守勞動紀律，按時上下班，無條件服從工作分配和調動，必須高度集中注意力，認真負責的進行工作，做到當日工作當日畢，按期完成施工任務。
5、在施工過程中，必須嚴格執行各項安全操作規程，時刻牢記」安全至上」的原則，堅持」預防為主」的方針，認真聽取公司的安全教育和班前講話和安全技術交底，愛護並正確使用勞動防護用品和安全滅火設施，搞好施工周圍環境和自身安全防護，嚴禁違章指揮、違章作業。
6、特種工種作業必須經職業部門考核，取得相應合格證書，並經由所在班組負責人同意後方可上崗。
7、嚴禁帶病作業、酒後作業、超負荷作業。
8、要自覺遵守安全文明施工的各項管理規定，保持施工環境整潔有序，維護公司及班組良好形象，
9、同事之間要團結友善，互尊互重，發生矛盾由工地負責人協調解決，嚴禁相互漫罵，打架鬥毆。
10、中夜班值班制度，中夜班有維修任務的需要加班的必須嚴格按要求無條件進廠加班，不按要求執行的考核100元/次。
11、節假日要安排人員值班，有維修任務的需要加班的必須嚴格按要求無條件進廠加班，不按要求執行的考核100元/次。
環保裝置管理公司
2023年12月30日
勞務工管理制度
鄭州信昌汽車部品 勞務派遣人員是我公司員工隊伍的重要組成部份，為了加強對勞務派遣人員隊伍的管理，提高員工的整體素質，根據 勞務派遣協議 的有關規定，特制定本辦法。第一條勞務派遣人員招聘 一 人力資源部根據各部門人員需要，填寫用人申請，確定勞務派遣人員編制數，對外委託勞務派遣公司進行公開招聘。1 人力...
勞務工安全管理制度
一 日常行為規範 1 必須服從經營部的統一指揮 調配等管理，嚴格服從排程人員的工作安排和工作前的交底要求，嚴格遵守安全管理規定和安全操作規程。2 每天上班必須佩帶安全帽等勞動保護用品，衣著整齊，在工作時間禁止嬉戲 打鬧，不准私自脫崗 串崗 睡崗。3 上班前應保證有充分的睡眠和良好的休息，嚴謹酒後上班...
勞務工安全管理制度
1.專案部所屬各隊使用臨時工.勞務工.必須遵守國家有關政策.法規.辦法,並依照本制度管理.2.臨時工 勞務工的安全教育與職工同等對待.3.臨時工 勞務工經考試 考核合格上崗時,專案部應建立 臨時工.勞務工管理臺帳 其內容包括 姓名 年齡 政治面貌 身體健康狀況 文化程度 安全教育時間 安全考試成績 ...