2023年青島市教育局所屬事業單位面試方案

2023年青島市教育局所屬事業單位公開招聘工作人員面試方案

根據《青島市事業單位公開招聘考試工作規程（試行）》和《2023年青島市教育局直屬事業單位公開招聘工作人員簡章》的有關要求，青島市教育局直屬事業單位公開招聘工作人員面試方案如下：

一、面試物件

本次招聘共70個崗位99人，採取先筆試後面試方式。應聘人員參加全市統一組織的筆試，根據筆試成績從高分到低分，按照招聘人數1:3（有技能測試崗位1：

5）的比例，經現場資格審查後確定進入面試人選，領取面試通知書。達不到規定比例的崗位，按資格審查通過的實有人數確定參加面試人員。

二、面試內容

根據職業特點和崗位需要，主要測試應聘人員語言表達、儀表儀態、專業知識、教育觀念、教學基本素質、教學能力和運用專業知識解決問題的能力。增加技能測試崗位測試相關崗位應具備的實踐操作能力。

三、面試方式

1.教師職位：面試採用說課和答辯相結合的方式，部分崗位增加技能測試。

其中, 說課、答辯時間共為20分鐘（幼兒教師崗位10分鐘）；技能測試時間根據專業特點分別確定為：幼兒教師崗位10分鐘，**、形體、舞蹈、體育、學前**教師崗位15分鐘，會計教師崗位60分鐘，美術、資訊科技、動畫、電氣技術、機電、數控機械、模具、汽修教師崗位90分鐘。

2.非教師職位：採取答辯和技能測試相結合方式。

其中答辯時間15分鐘；技能測試時間根據專業特點分別確定為:校醫崗位20分鐘，會計崗位60分鐘，電視製作、網路管理崗位90分鐘。

四、面試時間和地點

面試定於6月15日（星期六）進行，具體時間、地點請於6月14日（星期五）登陸青島教育人事及教師教育資訊網（查詢。

五、面試成績評定及計算

面試總成績採取百分制，並計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。

1.教師崗位：沒有技能測試的崗位按說課成績佔70%、答辯成績佔30%的比例計算面試總成績；有技能測試的崗位按說課答辯成績佔50%（其中說課、答辯分別按70%、30%比例計分）、技能測試佔50%的比例計算面試總成績。

2.非教師崗位：按答辯、技能測試各佔50％的比例計算面試總成績。

面試按照說課、答辯、技能測試環節分別由考官打分，每個環節去掉乙個最高分和乙個最低分後計算平均成績。教師崗位說課答辯、技能測試成績中有一項低於60分的，不進入體檢、考核範圍。非教師崗位答辯、技能測試成績有一項低於60分的，不進入體檢、考核範圍。

3.面試成績當天在青島教育人事及教師教育資訊網公布。上午面試成績下午兩點後公布，下午面試成績晚上八點後公布。

六、有關說明

（一）考生攜帶身份證、筆試准考證和面試通知書（資格審查時領取面試通知書）參加面試。考生在規定的報到時間未到的，視為棄權。

（二）未盡事宜按《青島市2023年部分市屬事業單位公開招聘工作人員簡章》規定執行。

招聘工作諮詢**：0532

監督**：0532-********